| 仕事内容 | 【会社概要】 同社は、2024年に**「NEXT株式会社」と「ITbookテクノロジー株式会社」**が経営統合して誕生した、東証グロース上場グループの中核を担うITソリューション企業です。 「統合ITソリューション企業」として、幅広い領域でサービスを展開しています。 ・システムソリューション事業： Web・オープン系システムの受託開発、基幹システムの設計・構築。 ・IoT・デジタルサービス事業： |
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| 応募資格 | 【必須要件】 【必須要件】※下記いずれかのご経験 ・ネットワークやシステムのセキュリティに関する深い理解 ・ファイアウォール、IDS/IPS、WAF、VPN、暗号化技術に関する知識 ・セキュリティ対策やファイアウォールの設計、設定経験 ・セキュリティインシデント対応や脅威分... |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 NSW社は1966年創業で現状500億円の売上/単体2024名の従業員数、24年度で13期連続増収増益、コロナ禍でも事業拡大した安定成長の独立系SIerです。 【募集背景】 データマネジメントは、当社内でも急成長かつ注目されているソリューションです。様々な企業とのアライアンスを通じて、より高度なデータ統合・利活用支援が求められています。今 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・WEBアプリシステムPL開発経験者 ・顧客折衝経験 【歓迎要件】 ・AWS/Azure上での開発・運用経験 ・システム設計経験 ・IoTシステムの設計開発経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【チームの現状・ミッション・募集背景】 リスク統括部はセブン銀行グループ全体のリスク管理を所管しています。 その中で情報セキュリティ管理室は、システムリスク、情報管理、サイバーセキュリティについて全体を統括し適切に管理することにより、セブン銀行グループの事業を支えています。 サイバー攻撃が複雑化する外部環境や、新規サービス増加や新技術活用推進等による内部環境変化を踏まえ、セブン銀行グループ全体の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれか業務に係るご経験 ・サイバーセキュリティ業務（CSIRT等での実務経験） ・システム基盤の構築 ・金融機関システムの構築 【歓迎要件】 ▼サイバーセキュリティに係る統括管理の経験 ▼金融業界でのご経験 ▼銀行システムに係る経験 ▼CISSP... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 本ポジションでは、音楽業界におけるDXをリードしていただきます。 同社はデジタル配信データやファンデータなど、巨大なBig Dataを保有しており、これらを活用した業務・ビジネス変革がまさに加速しています。生成AIの活用も進んでおり、テクノロジーを武器に新しい価値創出へ挑戦できる点が大きな魅力です。 その中核として、同社のバックエンド領域（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5年以上のIT実務経験（事業会社のIT部門 または ITサービス企業） ■バックエンド領域におけるIT実務経験と業務理解 ■プロジェクトマネジメントスキル（マルチタスク遂行能力/時間管理および、ベンダーマネジメント） ■厳しい期限に応じるための適切な優先順位... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 本ポジションは、同社の事業成長を支える情報セキュリティ基盤の強化と、全社的なセキュリティガバナンス運用の推進を担います。 グローバルチームが策定するITセキュリティポリシーや各種基盤の構造を理解した上で、日本法人の業務要件・運用実態に合わせた最適化を主導し、全社のセキュリティレベル向上に貢献していただきます。 グローバルセキュリティオフィス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■情報システム領域での3年以上の実務経験（クラウド／ネットワーク／アプリケーション／ID管理など） ■情報セキュリティガバナンスに関する基礎知識（アクセス管理、ログ管理、脆弱性・パッチ管理 など） ■業務部門や他のITチームと連携し、運用改善・プロセス整備を推... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 自社の大規模キャッシュレス決済を24時間365日支えるシステム運用部門での募集となります。 キャッシュレス決済事業及び新規事業の業務拡大に伴う増員です。 なお、日本橋オフィスに出勤し、土日夜間を含むシフト制での勤務となります。 主に以下の業務をお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■システム監視 ■システムオペレーション ■社内外からの問い合わせ対応 ■障害対応 【勤務体制】 3人体制のシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■夜勤対応が可能 ■社会人経験3年程度のビジネススキル 【歓迎要件】 ※以下いずれか ■サーバOS（Windows、Linux）の基本コマンド知識 ■オペレーターやコールセンターでの渉外対応経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | プロジェクト推進をサポートし、自社サービス品質向上を率先いただける方を募集いたします。 また、インシデント発生自体を抑止すべく予兆予防活動に注力、安定したサービスが提供できる組織をリードしていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ■品質管理プロセス（各工程移行判定、品質評価、リリース評価、定常業務化判定）の遵守、評価判定の活動を通して、サービス・業務・システムの品質の確保と向上を推進 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■複数のプロジェクト もしくは 大型プロジェクトのリーダー経験 【歓迎要件】 ■品質管理業務の経験 ■決済サービスに関連する業務経験 ■システム開発、保守・運用、品質保証の経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ECシステム国内トップクラスの実績を持つ当社にて、経営戦略に紐づく、エンジニアリング本部の戦略策定と推進をリードして、エンジニアリング本部全体のKPIの高度化と達成を牽引頂きます。 【採用背景】 ・創業以来20期連続 黒字経営 かつ、代表CEOがエンジニア出身で、全体社員の6割超がエンジニアである、自社プロダクトを持つW2において、組織が毎年拡大し、最大数のメンバーが属する「エンジニアリング本部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■売上数十億円以上の成長企業で技術組織の統括としてリーダーシップを発揮した実績 ■50名以上の技術組織/チームのピープルマネジメント経験 ■技術領域での講演実績、採用活動の経験 【歓迎要件】 ▼エンジニア経験（５年以上） ▼Web系システム開発における要件... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社の最大の強みとなる製品サービスにおいて、アジャイル組織の構築、製品開発を推進いただき、成果を創出いただくポジションとなります。 【採用背景】 同社は創業以来20期連続 黒字経営を遂げております。組織が毎年拡大し、最大数のメンバーが属する「エンジニアリング本部」も更なる組織化/高度化を進める中で、アジャイル導入を牽引し、製品開発において 最大のパフォーマンスをあげる（担う）リーダーが必要なため |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システム開発（プログラミング）経験 ３年以上 （業界/システム開発のジャンル/言語不問） ■アジャイルチームマネジメントの経験 【歓迎要件】 ▼Web系システム開発/インフラ/サーバー関連の知見 ▼組織連携して価値創出した経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 経営陣/管理職を支える やりがいのあるポジションで、会社の戦略や施策に関わり、ビジネス上の幅広い業務へのチャレンジいただきます。 【具体的な職務内容】 経営層や管理職のサポート役として、スケジュール管理、会食・出張の手配などの秘書業務のみならず、経営会議/重要会議等で使用するプレゼンテーション資料作成や運営支援、経営層が推進するプロジェクトを 代わって推進するなど、やりがいのある仕事になります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT業界での営業経験 ■社長室もしくは経営企画のご経験 【歓迎要件】 ▼Web業界経験/外資経験の方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 GX・新エネルギー領域における新事業の企画立案・実行および事業立ち上げ業務を担っていただきます? 【具体的な職務内容】 脱炭素・カーボンニュートラルを加速させるためのエネルギー（でんき・ガス）の新規事業企画・開発 ■パートナー企業からの要望を踏まえた新たなサービスの企画（ソフトバンクおよびJVのアセットの活用） ■自らの企画の事業化に向けた活動（パートナー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業開発または新規サービスの企画・立ち上げの経験（業界不問） ※エネルギーに関する知見は入社後に身につけていただけます ■2030年度までに自社の「温室効果ガス排出実質ゼロ」の達成に向け、本気で取り組む私たちと共に、その実現方法を考え行動できる方 参考：h... |
| 給与 | 年収 550万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ＜業務内容＞ 通信キャリアに常駐し、大手企業を中心とする既存・新規クライアントの課題・要望に対し、ヒアリング～課題抽出、ソリューション提案、要件定義、さらに導入後フォローまで、ワンストップで行います！ ソリューション提案・技術支援・販売促進企画等がメインの業務です。 ※扱う商材は、これまでのキャリアやご希望に応じて相談可能です。 音声・WEB会議系ソリュー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかのご経験 ・IT商材あるいはIT技術の提案、導入支援のご経験 ・法人営業経験があり、IT業界に本気でチャレンジしたい方 【歓迎要件】 ・ベンダーコントロール経験 ・モバイルソリューション知識 ・先端テクノロジーの知見 ・Microsoft36... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 小売・サービス・金融・通信など、さまざまな業界におけるデータ分析基盤構築、顧客分析、需要予測、価格最適化、売上分析から市場動向分析、BIによるKPIの可視化・レポーティングまで、幅広いビジネス課題・マーケティング戦略に応えるデータ利活用をリード。 大手クライアント・大手SIerとの多数のプロジェクトにおいて、上流工程から下流工程までクライアントと伴走し、経営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・SQL・Pythonを用いたデータ基盤構築のご経験（目安3年以上） |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※60代の方も積極採用・活躍しております※ ※定年前と同じような案件で、同じような役割でお仕事されている場合、再雇用後の処遇についても大きく下がることは想定しておりません。 ※原則チーム常駐を予定 ■同社について AMBL（アンブル、以下AMBL）株式会社は「AI」「クラウドネイティヴ（システム開発）」「UXデザイン」「マーケティング」という4つの事業領域 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 開発における上流工程のご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 小売・サービス・金融・通信など、さまざまな業界におけるデータ分析基盤構築、顧客分析、需要予測、価格最適化、売上分析から市場動向分析、BIによるKPIの可視化・レポーティングまで、幅広いビジネス課題・マーケティング戦略に応えるデータ利活用をリード。 大手クライアント・大手SIerとの多数のプロジェクトにおいて、上流工程から下流工程までクライアントと伴走し、経営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・データ関連プロジェクトにおいて PMO/PM/PLいずれかのご経験 ・SQL、Pythonを用いたデータ分析、データコンサルタント、データマネジメント、いずれかのご経験（3年以上） 【歓迎要件】 ・SnowflakeBigQuery、Redshift等を... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※60代の方も積極採用・活躍しております※ ※60歳以降の待遇変更は予定しておりません※ ■同社について AMBL（アンブル、以下AMBL）株式会社は「AI」「クラウドネイティヴ（システム開発）」「UXデザイン」「マーケティング」という4つの事業領域で、企業様のDX推進を支援する事業会社です。2001年の設立から20年以上にわたって積み上げてきたナレッジと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 通信業界において開発における上流工程のご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※60代の方も積極採用・活躍しております※ ※定年前と同じような案件で、同じような役割でお仕事されている場合、再雇用後の処遇についても大きく下がることは想定しておりません。 ■同社について AMBL（アンブル、以下AMBL）株式会社は「AI」「クラウドネイティヴ（システム開発）」「UXデザイン」「マーケティング」という4つの事業領域で、企業様のDX推進を支 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 インフラ（NW）案件における上流工程のご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※60代の方も積極採用・活躍しております※ ※定年前と同じような案件で、同じような役割でお仕事されている場合、再雇用後の処遇についても大きく下がることは想定しておりません。 ■同社について AMBL（アンブル、以下AMBL）株式会社は「AI」「クラウドネイティヴ（システム開発）」「UXデザイン」「マーケティング」という4つの事業領域で、企業様のDX推進を支 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 金融業界における開発における上流工程のご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 増員 【職務内容】 核酸医薬品のin vivo評価の試験立案から実行までをリードし、当社のHDOプラットフォームの価値最大化に貢献していただきます。 ■in vivo試験の立案・実行: 当社事業方針に沿ったテーマにおけるin vivo薬効薬理試験の計画、デザイン、実行を主導。 ■プラットフォームの評価: 合成チームと密接に協力し、標的分子に対するヘテロ核酸およびリガンドをin vi |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製薬企業またはバイオベンチャーにおいて、in vivo薬理研究の実務経験（主任研究員クラスとして相応の経験年数） ■文献調査、試験計画の立案、実施、データ解析、報告書作成の一連の業務を自立して遂行できる能力。 ■核酸医薬の研究開発への強い意欲と、遺伝子工学、... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 経営・各部門のトップと伴走し、組織の未来を創る採用戦略の立案から実行までを一貫してお任せします。 ??採用戦略・計画の策定 ・経営層や各部門トップとの定例を通じた、中長期的な組織課題の抽出 ・事業計画に基づいた採用ターゲットの設定、予算策定、および採用ポートフォリオの立案 ??各部門との要件定義・連携 ・現場トップと深く連携した、理想の人物像（ペルソナ）の言語化 ・現場を巻 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかに該当するかた ■事業会社で中途採用経験 ■人材紹介会社（RAもしくは両面型尚可）もしくはRPOにて、IT系もしくはWEB系企業採用支援実績がある方 【歓迎要件】 ▼難易度の高い職種での採用実績がある方 ▼採用課題の特定から採用計画の策定・実行ができる方 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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