| 仕事内容 | 半導体製造装置メーカーでのマシニングセンタオペレータの募集です。 各種半導体製造装置の重要部品のマシニングセンタ加工の職場で、 鋳物、アルミ、ステンレスなど多種多様なワークを生産しています。 立型、横型、門型(大型)など操作経験がある方大歓迎です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 下記の経験のある方 ◇知識・技能等：マシニングの基本を理解していて一通りの操作が出来る方 下記の経験があれば尚可 ◇経験10年以上で技能検定２級以上あれば尚、望ましい。（制御装置は概ねＦＡＮＵＣ社製です。） 必要な資格：玉掛け、クレーン（いずれも必須） 要普通自動車免許... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都八王子市 |
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| 仕事内容 | 本ポジションでは、当社で開発、運営中のメディアミックスコンテンツにおけるオリジナル商品の企画立案から 制作進行、生産管理等、MD業務全般を担っていただきます。 具体的な業務 (雇い入れ直後) ・オリジナルグッズの企画立案 ・外部のパートナー企業（グッズ制作会社、倉庫など）との連携 ・売上や予算の設計／数値管理（製造、在庫） ・各種デザインデータの管理（Photoshop、illus |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・グッズ制作の経験をお持ちの方 ・Word/Excel/PowerPointの基本機能が使用できる方 【歓迎条件】 ・キャラクターコンテンツビジネスにおけるMD業務経験をお持ちの方 ・illustrator/Photoshopが使用できる方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区（最寄駅：目黒駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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| 仕事内容 | ・人事部 トレーニングマネージャー 1. 研修プログラムの企画・実施 ・ブランドスタンダードに沿ったSOPの作成 ・新入社員・中途入社社員への研修（ホテル概要・ブランド概要など） ・職種別・階層別トレーニングの立案と実施 ・トレーナーや外部講師の手配 ・年間のトレーニングプラン 2. 従業員の能力開発・キャリア支援 ・e-learningの実施と管理 |
|---|---|
| 応募資格 | ・オープニングスタッフとして、日本を代表するラグジュアリーホテルを我々と一緒に創っていただける方 ・ホテルでのオペレーション経験者 ・ホテル人事経験者 ・英語での円滑なコミュニケーション 【歓迎スキル】 ・ファシリテーションスキル ・プレゼンテーションスキル ・スケジュー... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ＜求人お薦めポイント＞ ■ 品質保証でのマネジメント経験が豊富な方の募集です。 ■ 創業以来、世界ブランドで価値を向上させる企業理念（ビジョン）の下、「鍛造アルミホイール製造」に関わる、技術革新・社員の成長に取組んでいる企業です。 ＜職務内容は＞ 品質保証に関わる業務に携わって頂き、近い将来「品質保証課」の管理者と活躍して頂ける人材を募集します。 ■ 製品品質を保証するための管理基準 |
|---|---|
| 応募資格 | ■ 製造業での勤務経験 ■ 自動車/自動車部品産業での品質保証業務のご経験 ■ ISO等品質マネジメントシステム運用のご経験 ■ マネジメント・人材育成・労務管理のご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪市平野区（地下鉄谷町線／長原駅 徒歩15分） マイカー通勤可 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
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| 仕事内容 | 【安心して働けるポイント】 当社では、あなたが安心して働けるよう、面接・面談から派遣開始後も、同じ担当者が変わらず寄り添います。 【ご就業までの流れ】→ご就業時期のご相談もお伺いします ご応募（履歴書・職務経歴書をご提出ください） ↓ 面接（WEB対応可） ご経験やスキルに加え、ご希望を丁寧にお伺いします ↓ 職場や業務内容のご案内・面談 ↓ 各種手続き（契約書・安全書類など） |
|---|---|
| 応募資格 | 土木現場事務業務の経験 運転免許必須 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 福島県双葉郡双葉 JR常磐線 双葉駅から車で10分ほど ※年明けに勤務場所が浪江町の事務所に移動予定です。 住所は分かり次第、お伝えいたします。 |
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| 仕事内容 | 【安心して働けるポイント】 当社では、あなたが安心して働けるよう、面接・面談から派遣開始後も、同じ担当者が変わらず寄り添います。 【ご就業までの流れ】→ご就業時期のご相談もお伺いします ご応募（履歴書・職務経歴書をご提出ください） ↓ 面接（WEB対応可） ご経験やスキルに加え、ご希望を丁寧にお伺いします ↓ 職場や業務内容のご案内・面談 ↓ 各種手続き（契約書・安全書類など） |
|---|---|
| 応募資格 | 土木現場の工務補助業務の経験 運転免許必須 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 福島県双葉郡双葉 JR常磐線 双葉駅から車で10分ほど ※年明けに勤務場所が浪江町の事務所に移動予定です。 住所は分かり次第、お伝えいたします。 |
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| 仕事内容 | 本社工場にて機械加工業務、またはマシニングセンタ等の操作をお任せします。※ ■ 機械加工 ■ マシニング加工 ※ 主に農業用機器などの基幹部品になります。 ＜求人お薦めポイント＞ ■ 充実した福利厚生（昼食手当、健康増進手当、熱中症対策手当etc）で働きやすい職場です。 ■ 駐車場を完備し、大阪市内からの車通勤もOK！（堺市南区に社宅も完備） ■ 2020年「中小企業庁 はばたく300社」受賞の |
|---|---|
| 応募資格 | 必修要件 ■ 機械加工業務のご経験者 歓迎要件 ■ マシニング加工の経験がある方 ■ 機械加工の経験がある方 ■ 切削機械のプログラミング経験がある方優遇 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府岸和田市（ＪＲ阪和線／下松駅 バス20分） マイカー通勤可 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
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| 仕事内容 | 【Consultant職】 ・ご経験を活かせるIT領域のプロジェクトに参画いただき、上司やチームメンバーと連携しながら担当プロジェクトを完遂 ・要件定義などの上流工程から携われプロジェクトでのメンバーとして担当領域を実施 ・PL経験等を積みながらPM/PMO案件にチャレンジ 【Senior Consultant職】 ・ご経験を活かせるIT領域のプロジェクトに参画いただき、ご担当領域をリード ・業 |
|---|---|
| 応募資格 | - Consultant職 - ■IT領域経験（PMO含む）2年以上 ■プロジェクトにおける要件定義フェーズ経験 ■システム構築プロジェクトにおけるサブリーダー経験 - Senior Consultant職 - ■IT領域経験（PMO含む）5年以上 ■システム化企画もしく... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ＼半導体ウエハの製造オペレーター！／ 車載マイコンという自動車のエンジンやエアバッグ、 ブレーキシステムを制御する半導体を製造します！ ☆未経験から人気の半導体業界へ！ 丁寧な研修と指導で安心のスタート♪ ＜具体的には…＞ ◆装置の操作オペレーター ①ウエハ(製品)の入ったカートリッジ搬送装置から取り出す ②決められた製造装置にセットする ③製造装置のパネルを操作して装置に指示を出す |
|---|---|
| 応募資格 | ※詳細は面談時にお伝えいたします。 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | クライアントの給与計算運用業務をお任せします。 (1)給与計算運用 -勤怠情報の収集、確認 -給与計算実行 -社会保険料の計算 -税金計算 -支給控除一覧の出力 (2)クライアントコミュニケーション -必要情報の連携 -問い合わせ対応 -オンラインMTG参加 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 以下のすべて ・給与計算実務経験（5年以上） ・PC操作スキル |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 私たちのミッションは、お客様の課題を解決するだけでなく、その先にいるユーザー一人ひとりの体験をデザインすることです。 企画の初期段階からプロジェクトに参画し、お客様やチームメンバーと対話を重ねながら、最高のプロダクトを追求していただきます。 あなたの書くコードの一つひとつが、人々の移動をよりスムーズに、そして製造業の現場をよりスマートに変えていきます。 技術の力で社会にインパクトを与える、そんな |
|---|---|
| 応募資格 | 必須経験/スキル プロダクトやチームのリーダー、またはそれに準ずる経験（領域・規模は問いません） モバイルアプリのアーキテクチャ設計や技術選定の経験 iOSまたはAndroidアプリケーションの設計・開発・運用経験（3年以上） SwiftまたはKotlinを用いたプログラ... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ・Google Analytics等のデータ分析に基づくコンテンツ戦略の立案 ・キーワード調査、市場分析、競合メディアの動向調査 ・企画に基づいたコンテンツの編集・ディレクション ・公開後のパフォーマンス分析と、改善施策の実行 ※業務はOJTを中心に、SEOスペシャリストのマネージャーがサポートします。 【ポジションの魅力】 ◆やりがい、面白さ SaaS業界のトップメディア（主要キーワードで1 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・ユーザー視点でのコンテンツ企画・制作の実務経験（例：雑誌や書籍の編集、Webメディアの運営、サービス企画など）2年以上 ・WebマーケティングやSEO領域への強い興味と学習意欲 ・自身で課題を発見し、解決に向けて主体的に行動できること ・関係各所と円滑に連携できる... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 人事戦略の策定、実行 人事ディビジョン（制度企画・組織開発・労務・評価運用）のマネジメント 当社人材のパフォーマンス底上げに向けた人事企画推進（グレード・評価制度運用の改善、報酬制度設計、その他） 採用戦略の策定、実行 経営陣および事業責任者との調整・折衝 次世代管掌メンバーの育成 ※専門領域に応じて分担は検討 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験 ピープルマネジメント経験（5名以上） 経営層または事業責任者との調整・レポート経験 経営課題から人事課題を設定し、制度設計から運用まで落とし込める推進力 ◆尚可 スタートアップ/ベンチャーでの就業経験（事業部門... |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ・イベント企画、コンセプト設計 ・集客を目的とした講演の企画 ・登壇者オファー、関係者との調整 ・来場促進・来場者満足度向上のためのマーケティング施策企画立案・実行 ・全体管理・プロジェクトマネジメント ・イベントプラットフォームの設定 ・配信準備、配信会社との連携 など 【イベント実施までの流れ】 事業計画を元に年間のイベントスケジュールが決まるため、先々に予定されているイベントに向けて日々企 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ※以下の両方を満たす方 ・社会人経験2年以上（歓迎業界：人材業界、IT業界、広告業界など） ・セールスやマーケティングなどビジネスサイドでの業務経験2年以上 ◆尚可 ・プロジェクト型の営業を経験されている方 ・リード獲得を目的としたマーケティングを経験されている... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | BOXILのSEO戦略における、分析→企画→実行→効果測定（PDCA）までの一連のサイクルを自律的に推進していただきます。 （期待する役割）：既存のやり方にとらわれず、新しい視点でメディアをグロースさせるための主体的なアクションを期待します。 ・コンテンツSEO、テクニカルSEOの両面から施策を立案・実行。 ・データに基づいた効果測定とレポーティング、改善提案。 ・外部パートナーや関係 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・SEO領域における実務経験（2年以上） ・メディアの課題分析から、戦略立案、コンテンツ企画、実行、効果検証（PDCA）までを自律的に完遂できること ・コンテンツの品質を適切に判断し、自身でも質の高いコンテンツを作成できること ・関係各所と円滑に連携し、プロジェクト... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ◆既存顧客のサクセス支援 担当顧客のサービスの価値を最大化し、継続利用の促進、アップセル・クロスセルを提案します ◆事業・組織を前に進める数々のプロジェクトの推進 営業活動に留まらず、チームの課題を発見し、解約率の低下、ナレッジ共有の仕組み化、新機能の企画提案、AI活用の提案など、事業を前進させるためのあらゆる挑戦を歓迎します ◆プロダクト改善に関する社内連携 顧客の声を開発チームにフィードバック |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 法人営業経験を2年以上お持ちの方 圧倒的主体性・当事者意識 （指示待ちではなく、自ら課題を発見し、「自分がやらねば」という意識で改善を主導した経験） 高い学習意欲と知的好奇心 （担当業務外の知識も自発的に学び、実務で成果に繋げた経験） 素直さ （他者からのフィードバ... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 人事ディビジョン（制度企画・組織開発・労務・評価運用）のマネジメント 当社人材のパフォーマンス底上げに向けた人事企画推進（グレード・評価制度運用の改善、報酬制度設計、その他） 採用戦略の策定、実行 経営陣および事業責任者との調整・折衝 次世代管掌メンバーの育成 ※専門領域に応じて分担は検討 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験 ピープルマネジメント経験（5名以上） 経営層または事業責任者との調整・レポート経験 経営課題から人事課題を設定し、制度設計から運用まで落とし込める推進力 ◆尚可 スタートアップ/ベンチャーでの就業経験（事業部門... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ◆広告アカウントの戦略設計・運用・効果検証 Google、Yahoo!等のリスティング広告を中心とした運用実務 担当領域の事業KGI/KPIに基づいた、広告予算の配分計画と運用戦略の立案 ◆データ分析に基づく施策立案 過去6年以上にわたり蓄積された「ユーザーの資料請求理由」や「受注・失注要因」等のデータを分析し、新たな広告訴求やターゲット仮説を策定 専門のデータ分析チームと連携した、より高度な分析 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・広告運用経験2年以上（Google, Yahoo!, Microsoft, Metaなど媒体問わず） ・広告運用において、自ら課題設定・施策立案・実行・検証を行い、優れた成果を出したご経験 ・営業や開発など、マーケティング以外の部署と連携して業務を推進したご経験 ... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ・dipで働くすべての人の業務に貢献でき生産性を向上させる運用構築・改善、システム提案 ・「AI活用による業務効率化」などトップダウンプロジェクトへの参画 ・AWSを基盤としたシステム運用 ・社内ヘルプデスクとして、ユーザからの問い合わせ回答、問題解決 ・拠点・社内ネットワークの管理・運用（主に運用を委託したパートナー企業のハンドリング） ・セキュリティ施策の支援 以上のように広い領域をカバーす |
|---|---|
| 応募資格 | 情報システム部（社内SE）の経験（5年以上） ネットワーク（LAN・無線LAN）もしくは、サーバー（Windows or Linux系）の運用経験がある方 ※ネットワークの基礎的な知識（スイッチとルータの違い）や基本的なサーバ関連の知識、障害時の対応経験を求めます。 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ・ERPパッケージを利用した基幹業務システムの導入 ・基幹業務システムの周辺システム構築 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・IT業界での開発経験1年以上お持ちの方 ・エンドユーザとの業務要件定義経験のある方 ・ERPパッケージ導入プロジェクトに参画した経験のある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都中央区八丁堀 |
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