| 仕事内容 | 【期待する役割/業務内容】 2020年設立、設立4年目でグロース市場上場を果たし、今後の急成長が期待される同社は事業拡大に伴い組織規模が急速に拡大しています。 本ポジションではX線非破壊検査装置の開発における機械設計業務をお任せします。顧客要求を実現するX線非破壊検査装置のカスタマイズ設計や新機能追加設計。 特に新市場向け戦略製品における以下の業務を想定しています。 ・システム設計 ・メカトロニク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・X線検査機の設計実務、開発実務の経験 【歓迎要件】 ・3DCADモデル作成スキル ・C++, C言語などによるプログラミング開発能力 ・ROS （Robot Operating System）の使用経験 ・WindowsPC上での開発経験 ・品質基準や... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区晴海一丁目 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 2020年設立、設立4年目でグロース市場上場を果たしている同社において本ポジションでは同社のAI外観検査装置のSCMシステムの要件定義、詳細設計、システム開発PM担っていただく方を募集しています。 同社では自社AIプロダクト「Phoenix edge」や自社開発の「X線検査機」及び年間150件以上の納品を行う顧客別にカスタマイズした一品一様の搬送装置の設計、調達、製造、出荷までの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社内システムにおける業務分析（As-Is）および業務設計（To-Be）の実務経験 ・ITシステムの要件定義～導入推進経験 ・ERP/SaaS導入における要件定義～Fit&Gap分析～導入推進までの経験 ・製造業の業務プロセスの知見（SCM／購買／在庫／原価管... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区晴海一丁目 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社人事部にて、ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。配属は人事労務グループまたは給与厚生グループとなります。 【人事部 人事労務グループの業務内容】 ・社会保険の手続き ・入社関連手続き ・健康診断の運営・管理 ・安全衛生関連（衛生委員会の事務局対応、労災対応、ストレスチェック実施） ・変形労働を含めた勤怠確認 ・人事・雇用管理（人事異動・発令に関す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での人事労務・給与社保・給与厚生分野の業務経験3年以上 【歓迎要件】 ・勤怠管理、社会保険関連、福利厚生業務のご経験者 ・ゼネラリストとして人事労務を幅広く経験されている方 【求める人物像】 ・明るく素直で協調性のある方 ・聞く耳を持ち、丁寧な対応... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田三崎町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集部門】 オクト事業部 営業部 神奈川支店 横須賀営業所 【職務内容】 戸建住宅の新築及びリフォーム工事に必要な仮設足場資材の リースをハウスメーカー等へ企画・提案する営業です。 各現場に合わせた足場施工の提案や見積作成及び商談、 施工スケジュールの管理や施工請負業者との打ち合わせ などをお任せします。 業界内での知名度が高く、ルート営業が中心となります。 世の中に建築ある限り、必要 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験または建設工事関連に従事3年以上の方 ■建築系各種資格取得者 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 2026年4月1日、ARCHION株式会社の設立に伴うグループ全体のガバナンス体制を確立するため、業務監査を担える人材の強化を目的とした採用です。 【ミッション】 ARCHIONグループ（ARCHION株式会社、日野自動車株式会社、三菱ふそうトラック・バス株式会社の3社及びそれらのグループ会社（国内外の製造・販売子会社等））を対象とした業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■内部監査に関わる業務経験 【歓迎要件】 ■ものづくり現場（製造、生産管理、品質管理等）での実務経験 ■国内外の工場、営業所、販売店等における業務経験 ■メーカー、金融機関、商社、監査法人での経験 ■公認内部監査人（CIA）、内部監査士の資格 ■英語力（海外監... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 海外売上比率80％以上、連結売上１兆円を超える同社においてグローバル企業のリスクマネジメントと成長の一翼を知財渉外の観点から担っていただきます。 ・リスクマネジメントとしてあるべき手段の検討 ・国内外の知財係争について社内外との調整 ・法務部門と連携しての契約への落とし込み 使用ツール： ・Anaqua ・PatentSQUARE ・Pate |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下両方の経験が必須です。 ・知的財産業務の実務経験2年以上 ・TOEIC700点以上の英語力 【歓迎要件】 ・情報通信系のSEPに関する経験 ・契約審査の経験 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の人事部にて、労務関連業務のご経験を活かしてご活躍いただける方を募集します。 【業務内容】 〈入社後の業務〉 ■給与計算 ■社会保険手続き ■勤怠管理 ■その他、人事労務に関する業務および業務改善 〈将来的にお任せしたい業務〉 ■海外拠点出向者の給与計算 ■OBICやTimeProなどのシステムの設定や改修に関する業務など 【組織構成】 人事部は計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※応募時に履歴書へ顔写真の添付をお願いします※ ■従業員300名以上の企業での給与計算（アナログ、デジタル両面での経験があると尚可）、社会保険関係の実務経験3年以上 ■他部門との調整や交渉の経験 【歓迎要件】 ▼海外出向者の契約、給与計算の経験 ▼人事、給... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ミッション EYSCの採用企画チームにて、採用マーケットや経営方針を踏まえた中長期の採用戦略、ブランディング・マーケティング、採用チャネル開発を推進いただくポジションです。本ポジションは、単なる採用広報や施策運用にとどまらず、事業成長に必要な人材をどのように獲得していくかを、マーケット・競合・候補者インサイト・チャネル特性を踏まえて設計し、関係者を巻き込み |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コンサルティングファームでのプロジェクト推進のご経験 【歓迎要件】 ・経営企画、事業企画、営業企画、マーケティング企画いずれかの経験 ・Webマーケティング、広告運用、SEO、SNS、コンテンツマーケティングの経験 ・市場調査、競合分析、顧客インサイト分... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ミッション EYSC全体のDE&I戦略の実現に向け、多様な働き方を支える制度・仕組みの企画、インクルーシブ・カルチャーの醸成、各種DE&I施策やリーダー育成プログラムの企画・導入・運営まで幅広く担当します。経営層や各事業部、グローバルチーム等と連携し、DE&Iを組織に浸透させるプロジェクトを主体的に推進することがミッションです。 ■募集背景 EYSCのD |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事、広報（社内外問わず）・コンサルティング、等の関連領域における実務経験 ・日常会話レベル以上の英語力（目安：TOEIC850点） ・DE&I領域（ジェンダー、障がい、LGBTQ+、マルチカルチャー、女性活躍等）のテーマに関する興味・ ※DE&I領域のご経... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ミッション ・プロジェクトを担当するコンサルタントが本来業務に注力できるよう、案件受注に必要な社内手続きや社内システムの利用を支援することがミッションです。 ・コンサルタントや各手続きの主管部門と連携し、問い合わせ対応、SAPへの正確な情報登録、承認取得、進捗管理、情報整備を行います。個々のコンサルタントを支えるだけでなく、サポート業務を通じて組織全体の生 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・英語による読み書き・コミュニケーションが可能な方（目安：TOEIC 750点以上） ・Excel、Word、PowerPointを業務で使用した経験 【歓迎要件】 ・大手企業に対するアカウントマネジメント経験 ・グローバル環境における業務経験（海外拠点・海... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆業務内容 部門人事担当として、担当部門のトップマネジメントや社員と深い信頼関係を築き、社員の人生、キャリア、プロジェクト経験を積極的にサポートする。 ・担当領域が掲げる事業戦略やニーズを踏まえながら、社員個人のキャリアの志向性と照らし合わせ、社員へのコーチングやガイダンスを行う。また、担当部門に対しても、自身の社員に対する理解に基づきアドバイスを行う。 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事経験2～3年以上 【歓迎要件】 ・コンサルティング企業、IT企業での勤務経験歓迎 ・英語スキル（日常会話、TOEIC600以上が望ましい）、日本語スキル（ネイティブレベル） ・中国語スキル（日常会話以上）をお持ちの方歓迎（中国語スキルが求められるポジショ... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織ミッション】 当社は「人と社会と地球のために、循環をデザインし、持続可能な社会を実現する」という私たちの目指す姿に向けて、「資源循環ビジネスで未来を創る企業」となることを基本方針に掲げ、昨年末に新中期経営計画を発表しました。資源循環ビジネスを通じて、限りある資源を最大限に活用し、廃棄物を新たな価値へと転換することで、環境負荷の低減と経済的価値の両立を目 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかに該当する方 ・日商簿記2級保有、もしくは同等の資格・知識（税理士資格保有者、または税理士試験科目合格者含む）を有し、単体決算の実務経験（原価計算、固定資産、棚卸資産管理、決算財務諸表作成、監査対応等）を3年以上お持ちの方（メーカー経理、監査法... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織ミッション】 当社は「人と社会と地球のために、循環をデザインし、持続可能な社会を実現する」という私たちの目指す姿に向けて、「資源循環ビジネスで未来を創る企業」となることを基本方針に掲げ、昨年末に新中期経営計画を発表しました。 資源循環ビジネスを通じて、限りある資源を最大限に活用し、廃棄物を新たな価値へと転換することで、環境負荷の低減と経済的価値の両立を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれか、もしくは両方資格・経験を有する方 ・日商簿記2級保有、もしくは同等の資格・知識を含む能力を有する方 ・数字の背景について、情報収集して的確に分析し分かりやすく説明できる方※例えば、以下のいずれかの経験を有する方 －法人営業として、財務諸表や企... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 楽天グループが運営する楽天市場内で、FMCG（日用消費財）を扱う直営ショップ（Rakuten24、ベビー館、ペット館、ドリンク館など）を運営する部署です。 楽天市場最大級の売上規模を誇り、お客様との重要な接点となる成長事業です。 FMCG商品をメインに取り扱っているため、市場規模が大きく、楽天市場の顧客との接点として最重要視されている事業の一つとなっています |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・主体性を持って物事に取り組む姿勢をお持ちの方 ・業務フローの構築やシステム導入などのご経験 ・業務改善または効率化に取り組んだ経験 ・TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 【歓迎要... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社のブランド価値向上を目的に、国内外のイベント企画・制作やブランディング施策を担当していただきます。 社内外の関係者と連携しながら、企画立案から制作・運営までを一貫して推進し、スケジュール管理や進行調整を行います。 リアルイベント、ポップアップ、展示会など多様なプロジェクトを通じて、ブランドやIPの魅力を発信し、ファンとの接点を広げていける方を募集しています。 【主な業務内容】 ■イベントやプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■リアルイベントやポップアップの企画／制作経験 ■社内外との調整業務経験 【歓迎要件】 ■P/L設計、KPI設計および効果測定の経験 ■ライツ、物販に関する知識や経験（商流・グッズ・収支管理など） ■広報、プロモーションに関する知識、経験 ■インタラクティブな... |
| 給与 | 年収 450万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■業務概要： 同社の事業推進は、営業・人事など各部門の数値をもとに課題を分析し、施策の立案から実行・改善まで一貫して担うポジションです。単なる進捗管理ではなく、事業成長を目的とした意思決定のサポートに関わるため、経営視点を身につけることができます。社長直下で業務を進める環境の中、スピード感をもって実践的な経験を積むことができ、未経験からでも段階的に成長できる体制が整っています。 ■業務詳細： ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ＜職種・業種未経験歓迎＞ ■社会人経験をお持ちの方 ■目標や数字を意識して業務に取り組んだご経験をお持ちの方 ※ポテンシャル重視の採用です 【歓迎要件】 ■営業または人事のご経験（業務理解がある方は活かせます） ■KPIや目標達成に向けて取り組んだご経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※マネーフォワードエックス株式会社へ在籍出向のポジションです。 【募集背景】 2025年、私たちは国内有数の大手決済・信販会社との戦略的パートナーシップを新たに締結しました。この提携を軸に、企業の枠組みを超えたオープンイノベーションによって金融の新しい未来を共創していくため、新設チームのコアメンバーを募集します。 パートナー企業が持つ日本最大級のアセット |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■SIerやコンサルティング企業などでのITソリューション営業経験3年以上 ■営業として目標（数値）に対するコミットメント思考と達成実績をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 心臓血管カンパニーでは、事業間シナジー創出や全体最適の実現に向け、複数のグローバルプロジェクトを推進しています。 今後さらなる取り組み拡大を見据え、各プロジェクトの推進支援や関係者調整、運営管理を担うプログラムマネジメント機能の強化を目的として、新たなメンバーを募集します。 【職務内容】 ■カンパニー横断プロジェクトの推進支援 ■プロジェ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プロジェクトマネジメントスキル（進捗管理、課題管理、関係者調整を含む） ■経営層向け資料作成およびファシリテーションスキル ■英語力（ビジネスレベル） |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※株式会社マネーフォワードで雇用の上で、マネーフォワードエックス株式会社へ在籍出向となります。 【マネーフォワードエックス株式会社について】 Money Forward Xは、クライアントの様々な課題と向き合い、Money Forwardが培ってきたテクノロジー&デザインの力を掛け合わせることで新たな便利や快適を叶えるサービスを、ともにつくりあげる集団です |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ・大手企業向けの提案営業またはコンサルティング経験（目安5年以上） ・数千万～数億円規模の大型案件（基幹領域／システム導入等）の推進経験 ・組織／プロジェクトのリーダー・マネジメント経験（規模不問） あると望ましいスキル・経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※株式会社マネーフォワードで雇用の上で、マネーフォワードエックス株式会社へ在籍出向となります。 【ミッション】 マネーフォワードグループは、すべての人の「お金の悩み」を解決することを目指しています。 その中でもマネーフォワードエックス（MFX）は、金融機関や事業会社との「共創」を通じて新たなFintechサービスを生み出す戦略的グループ会社です。 現在、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での経理実務経験（3～10年程度） ■月次・年次決算の担当としての実務経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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