| 仕事内容 | 【ミッション】 国内市場における日産ブランドや商品の価値を高め、販売台数や収益に貢献するマーケティングの企画/ 立案から実行フォローまでを担当して頂きます。中でも、EVなど自動車の仕様・搭載技術などの横断的に車種をまたがる仕様・装備の戦略に携わる業務です。 例）e-power、タイヤ、塗装色などすべての車に搭載をされている技術や装備 社内のデザイン本部、商品企画部、営業部、宣伝部、広報部、開発等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※業界不問※ ■以下いずれかのご経験 ・マーケティング ・営業企画 ・販売促進 等 ■英語力：書類作成レベル（TOEIC：730点） （実際の業務は日本語が中心となりますが、社内役員へのプレゼン資料を英語で作成する機会がございます） 【歓迎要件】 ■マーケティ... |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 同社の財務部 資金Grで、全社およびグループ会社全体に係る資金関連業務を行って頂きます。マネージャー候補としてグループの管理の補助にも携わって頂きます。 入社後は経験・スキルを考慮の上、以下いずかれの業務を担当予定です。 ※海外グループ会社の資金繰り管理や財務体制整備のサポート業務に携わって頂く機会がございます。 【具体的には】 ■年度・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※業界不問※ ■資金繰り管理・資金計画作成 等のご経験 ■金融機関との折衝・交渉を含む 資金調達のご経験 ■リーダー及びマネージャー等のご経験 【歓迎要件】 ■予算管理の経験 ■グループ会社や子会社の資金繰り管理のご経験 ■財務体制整備のサポート経験 ■簿... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景/ミッション】 コーポレートガバナンス強化による企業価値向上に対するステークホルダーの関心が高まり、社外役員の経営への関与の度合いが増している。この流れを受けて、当社でも、経営の透明性や客観性を確保するために監査役会の監督機能の更なる強化が望まれている。 これにより、監査役会の事務局の重要性が増し、業務量も増加することが想定されることから、監査役ス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・会社法、金融商品取引法等商事法務に関する専門知識 ・上場企業における商事法務実務経験 ・業務上必要となる英語能力（TOEIC730点以上） 【歓迎要件】 ・商事法務実務経験5年以上 ・企業法務実務経験5年以上 ・英語による実務経験2年以上（契約交渉・プレゼン等） |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 業務内製化のため 好調な経済環境を背景に当社も成長を続けており、10年以上にわたり連続して増収増益を達成しています。 更なる成長のために、海外を含めた積極的なM&A投資を行っており、上場会社として高度な会計及び税務の知識を有する人材による経理・決算体制強化が必要となっています。 決算及び税務申告業務における税務のプロフェッショナルとして実務能力 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※IT業界経験不問 ■上場企業、又は従業員1000名以上、又は税理士法人の勤務経験 ■事業会社又は税理士法人等で税務業務や税務調査対応の実務経験5年以上 【歓迎要件】 ・保有資格：税理士又は税理士試験科目合格者歓迎 ・グローバル税務の対応経験：国際課税、海外再編... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 コンプライアンス部門の中でも投資型商品の販売に関するコンプライアンス企画に従事いただきます。 【具体的業務】 ■投資型商品販売に関するコンプライアンス業務全般 （投資信託、保険、ファンドラップ、外貨預金、デリバティブ商品） ■「顧客本位の業務運営」に関する施策立案 ■ルール違反、法令違反事案対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融機関での投資型商品販売業務経験 ※コンプライアンス未経験からのご応募可能です 【歓迎要件】 ・コンプライアンス部門での業務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 2023年5月19日にFY23-25の中期経営計画をブラッシュする形で「同グループ変革事業計画」を発表いたしましたが、社会課題解決を通じた企業理念・パーパスの体現と、「コア教育」「コア介護」「新領域」の3本柱での持続的成長を掲げております。そこで重要テーマとして掲げている事業領域（社会人/大学領域・介護・海外（インド））において、Leader/Co-leader/コアメンバーとして新規事業開発をリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■顧客課題・事業課題を起点に、創業期/事業立ち上げ初期から成長期の不確実性が高い状況下の事業開発において、スピード感と粘り強さをもって、周囲を巻き込みながら、ハンズオンで事業開発をLead/co-leadできる方 ■高いコミュニケーション力を持って多様なステイ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ■法人向けの人材育成・組織開発に携わる講師職 ※担当テーマ：新入社員研修・マネジメント研修・テーマ別研修（キャリア、目標管理・人事評価、OJTなど）等 入社後、講師職試験に合格した後での稼動となります。 （約3年の育成期間を経て、一人前の講師として稼働いただきます。） 【1年目】 入社後半年間はトレーニング期間となります。人前に立ち、定型の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■マネジメント経験：マネジメント層への教育などで経験を活かせます（入社後の知識習得ももちろんOK） ■社内トレーナー・講師経験のある方 ■人事、教育部門の経験がある方 【歓迎要件】 ■HR業界出身 ■HRの知識がある |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 ■国内外造船所で建造するオフショア船、洋上風力関連船を含む新造船・改造船の計画から竣工まで一貫したプロジェクトマネジメント業務。 ■就航船・保有アセットの保船・O&Mサポート業務。 ■技術営業、オーナーズエンジニアリング業務。 ■オフショア事業、カーボンソリューション事業における事業開発。 【職務内容】 ■同社グループが関与する船舶（LN |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■造船会社や海運会社、エンジニアリング会社等で船やプラントのプロジェクトマネジメント業務や基本設計・詳細設計を経験されていた方 【歓迎要件】 ▼石油ガスプラント/FPSOの計画・基本設計業務経験 ▼浮体構造物・船舶・液化ガスプラント関連の技術者 ▼Dynami... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社が受託管理を行う物流施設における総合的な運営管理（プロパティマネジメント）をお任せします。収入向上策の策定や運営コストを最小限に抑えて収益を増やすことにより、不動産価値を最大化させる役割を担っています。グローバルで歴史のある企業でありながらも革新的な成長を遂げている同社で、同社の市場価値をさらに高めていただくために。ジョブ型の人事制度を採用しており、年次 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何かしらの不動産のPM経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼物流アセットのご経験をお持ちの方 ▼宅地建物取引士をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 100年に1度と言われる渋谷の再開発等を推進する日本を代表する不動産デベロッパーの総合職として、不動産開発や用地取得を中心に、多岐にわたるポジションでの活躍を期待しています。 【想定配属先】 ・都市事業ユニット：ビル、商業施設の開発や、渋谷のまちづくり ・住宅事業ユニット：首都圏を中心とした住宅開発 ・ウェルネス事業ユニット：ヘルスケア事業や、ホテル・リゾ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に顔写真を添付ください ■以下に該当する方 ・業界：不動産、建設、金融、コンサル、商社など ・経験：用地仕入、不動産開発、不動産関連のコンサルティング（CRE等）、プロジェクトマネジメント、大手企業への法人営業 【歓迎要件】 ▼宅地建物取引士・再開発... |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎ご経験・ご希望・障がいを十分考慮し、配属を決定致します。 ■一般事務 ■システムエンジニア ■経理事務 ■広報 など ★同社は障がい者採用を積極的に行っており、雇用率は6%～7%となっております。 ご希望や業務範囲に十分考慮しておりますので、働きやすい環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■障がい者手帳をお持ちの方 ■通常の交通機関を利用して通勤可能な方 ※応募時は障がい者手帳のコピーをご提出下さい※ |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 クライアント企業の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き、労務相談などをご担当いただきます。 【業務内容】 ■クライアント企業の給与／賞与計算・チェックおよび、社会保険／労働保険の手続き・チェック業務 ■年末調整 ■助成金申請 ■労務相談 ■社労士補助業務 ※配属先：日本クレアス社会保険労務士法人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■給与計算 ■社会保険 ■労働保険手続き 【歓迎要件】 ・社会保険労務士法人や社会保険事務所、給与計算アウトソーシング会社、会計事務所、 コンサルティング会社での就業経験がある方 ・事業会社で給与計算、手続き業務の実務経験5... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 KDDIグループの成長領域として重点が置かれている金融・決済分野の中核企業の一社である同社において、経営企画室のメンバーを募集します。 当組織は、全社的な短期/中長期の経営計画の策定と予算編成の先導、更には全社横断プロジェクト推進等、ダイナミックかつ、やりがいのある組織です 【職務内容】 ■経営方針、経営戦略、経営計画策定 ■短期/中長期予 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ・金融機関（銀行・証券・カード業界等）での経営企画／事業企画／営業企画の経験 ・コンサルタントとして経営企画支援の経験 ※顔写真付き履歴書をご提出いただきますようお願いいたします。 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 不動産ファンド（J-REIT）のアドミニストレーション担当者として下記業務をお任せいたします。 【具体的業務内容】 ・PMレポートのチェック ・各種レポート作成（予算、月次報告、評価、レンダーレポート） ・投資法人のキャッシュフロー管理 ・信託指図業務 ・投資法人における物件取得、売却、リファイナンスのサポート など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での経理業務経験もしくは不動産ファンドでの勤務経験 ・実務経験があれば資格は問わないが、簿記の知識要 ・MS Word, Excel, Powerpoint の活用 【歓迎要件】 ・リート運用会社、私募ファンド等でのファンド管理業務、経理業務経験 ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■業務概要 富士フイルムの幅広い事業分野における知的財産権に関する法務業務（契約、渉外、係争対応、権利活用）を担当します。 各事業、R&D部門が締結する様々な契約（共同開発・開発委託等の開発契約、ライセンス契約、取引基本契約等）のレビューから、契約相手との交渉、合意に至るまでをサポート・リードします。契約業務を通じて有意な権益を獲得し、将来のリスクをヘッジす |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■契約書の案文のレビューや対案作成が自力ででき、社内調整、交渉、合意まで進められる方（英文契約を扱えること） ■ビジネスレベルの英語力 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ■人材リソース戦略：事業に求められる人材リソース戦略（採用、育成、人材交流など）の立案、推進 ■タレントマネジメント：グローバル経営を担うリーダーの確保・育成と最適配置の推進とその仕組みづくり。それらを支える人事関連制度、報酬制度の構築、運営 ■人材開発：人材のパフォーマンス最大化に向けた、モチベーション、スキル向上策の推進 ■組織開発：組織パフォーマンス最大化に向けた組織課題の見え |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■人事経験（3年以上） ■TOEIC550点以上目安 ■海外事業への興味、関心 【歓迎】 ■TOEIC 750以上（特に海外会社支援業務について） ■工場や事業部等（本社以外）での人事業務経験 ■海外勤務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 日本国内のほぼ全ての完成車メーカーと取引しているプライム市場上場の当社にて、国内税務全般（法人税・消費税の申告等）に加え、タックスプランニング等、グループ全体の税務管理体制強化のための採用となります。 ゆくゆくグループ全体の税務管理体制の仕組みづくりをお任せいたします。海外のグループ会社との税務処理もあり、幅広い知見が身につきます。 当課の管理職を目指し、ご活躍いただく中核人材とし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・経理業務（特に法人税・消費税等）のご経験 ・税務申告の作成をメインで担当された経験 ※事務所ご出身者も歓迎です。 ■英語力：読み書き 【歓迎要件】 ■製造業ならびにグローバル展開の企業ご出身 ■日商簿記検定2級以上 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社および当社グループ子会社の経営企画・経営管理業務を幅広くお任せします。 【具体的には】 グループの保険分野の更なる成長に向けて、保険会社各社と会議を重ね、中期経営計画の策定やグループ横断企画・実行を担っていただきます。上層部との距離も近いです。 ■経営企画業務 ・中期経営計画の策定 ・中期経営計画に基づく横断施策の企画および実行 ・資本政策の検討 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業経験 ■基本的なPCスキル力 ［歓迎要件］ ・金融機関での就業経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎営業人事部にて営業社員、営業管理職および募集代理店向けの報酬・評価制度の見直しを検討しており、下記業務をお任せ致します。 ■営業社員、営業管理職および募集代理店に関する報酬・評価制度の企画 ■制度改定後の実効性検証 ■営業人事関連の管理態勢・統制強化に向けた企画 【募集背景】内部管理態勢構築・強化のため |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験 ・人事/給与/評価制度に関する経験 ・金融機関での何かしらの企画経験 ・人事コンサルの経験 ・保険会社での営業管理職（営業所長、代理店営業等） |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆業務内容:以下の業務のいずれかを担当いただく方を募集します。 （１）東レ本体の資金計画策定・管理、証券管理、外国為替管理、企業年金財政運営、東レグループ各社の資金状況管理・資金調達支援 等 （２）東レグループ連結／単体決算業務（月次決算、期間決算、有価証券報告書作成等） ◆同社について: ◇売上高2.2兆円、世界29か国の国・地域で事業展開、海外売上比率 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・財務会計、事業管理、経理のいずれかに係る業務経験をお持ちの方 ・TOEIC650点以上の英語力。＋αの業務での使用経験があれば望ましいです。 ・将来的に海外勤務が可能なこと（希望があること）、およびその適性がある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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