| 仕事内容 | ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 新しく立ち上げる新規事業の人材紹介事業にて両面型キャリアコンサルタントのメンバーとして業務に従事していただきます。 【業務内容】 クライアント求人と求職者のマッチングを両面型で行っていただきます。 ・人材紹介事業（求人側・求職側）の獲得施策の立案・実 |
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| 応募資格 | ◆歓迎 人材紹介スキームで営業経験またはITエンジニアリング領域経験（2年以上） ※人材紹介経験×ITエンジニアリング領域での経験がある方はGood ◆尚可 ・営業組織のマネジメント経験 ・人材紹介RA/CAいずれかの経験 ・人材派遣営業の経験 ・マネージャーを目指して... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 新しく立ち上げる新規事業の人材紹介事業にて両面型キャリアコンサルタントのメンバーとして業務に従事していただきます。 【業務内容】 エンジニアを中心としたフリーランス（求職側）のキャリアアドバイザー業務をお願いします。 将来的にはマネージャーとしてメン |
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| 応募資格 | ■必須 ①②いずれかに該当する方 ①人材業界および営業職の経験（IT業界の担当経験） ②IT領域でのビジネス経験（3年程度） ・営業組織のマネジメント経験 ■尚可 ・10億規模～組織を伸ばしていった経験をされている方 ・SESエージェントの経験（優遇） ・ITエンジニアリ... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 新しく立ち上げる新規事業の人材紹介事業にて両面型キャリアコンサルタントのメンバーとして業務に従事していただきます。 【業務内容】 新しく立ち上げた新規事業の人材紹介事業サービスの営業部プレイングマネージャーの方を募集いたします（部長候補）。 新規法 |
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| 応募資格 | ■必須スキル・経験 ・人材紹介スキームで実務経験もしくはITエンジニアリング領域での経験 ・営業組織のマネジメント経験 ※人材紹介経験×ITエンジニアリング領域での経験がある方はぴったりです ■歓迎スキル・経験 ・HRビジネス経験全般 ・人材紹介RA/CAいずれかの経験 ... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 新しく立ち上げる新規事業の人材紹介事業にて両面型キャリアコンサルタントのメンバーとして業務に従事していただきます。 【業務内容】 ・フリーランスとのキャリア面談 ・担当フリーランスへ案件紹介～契約締結までの業務実施 ・一部企業側との折衝 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 １・２いずれかに該当する方 １. 人材業界での営業経験もしくはSI/SES企業での営業経験 ２. toB営業もしくはtoC営業の経験、顧客との取引交渉経験を自らが主体となって進めた経験 ◆尚可 ・大卒以上でエンジニアに関する基礎知識を持っている ・エンジニアとし... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【担当業務】 シェアードサービス業務を行う障がい者チームでのマネジメント業務 【主な業務内容】 チーム全体で200名程度、その中で受託業務のオペレーションチームでのマネジメントをお任せします。 ・オペレーションチーム50名～80名の全体管掌 ・メンバー育成（定期面談の実施や個人目標の進捗管理及び指導、評価） ・次世代リーダー育成、メンバーのキャリア開発（人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれも経験をお持ちの方 ・チーム（5-10人程度）マネジメントのご経験 ・評価者としてのご経験 ・労務事案（問題社員対応、休職者対応等）を担当した経験 【歓迎要件】 ・障がい当事者メンバーをマネジメントしたご経験 ・精神保健、心理学関連の資格、修士... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 人事部門の業務全般に関わり、人的資本経営の観点から社内全体の人財の活躍をサポートするお仕事です。 ～具体的には～ ・新卒および中途採用について、各部門の意向に基づいたポジションやスキルの人財を確保するための活動 ・階層別研修やキャリア研修等、人事部門が管轄する研修の企画、講師選定、当日の運営等 ・人的資本経営の観点から、評価などの制度設計の見直し、改廃の検討 ・その他、人事部門に関わる業 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件＜全て満たす方＞ ・人事部門での業務経験のある方 ・採用、研修、制度設計に携わったご経験のある方 ■歓迎条件 ・キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪市（JR大阪環状線森ノ宮駅 徒歩6分 、JR大阪環状線玉造駅 徒歩7分） 屋内禁煙 |
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| 仕事内容 | 【会社概要】 Techouseは創業から一貫して「時代ごとの社会課題を解決する」をテーマとして、特定の事業ドメインを定めず、社会課題を真に解決するプロダクトの開発に取り組んできました。そしておよそ1年に1つのペースで新たなプロダクトを生み出してきました。 これは社会が変わるたびに現れる、新たな課題に向き合うためです。 現状は、以下をはじめとしたサービスを提供しており、今後もペースを落とさずに新規 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業企画、事業責任者、それに準ずる経験（戦略策定、予算策定、予実管理、メンバー管理、業務管理等）2年以上 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■求人企業ニーズの掘り起こし ■求職者面談 ■求人、求職のマッチング実務 ※求人ヒアリング、契約締結、人選マッチング、スカウト業務、人材提案、企業フォローまでの全フェーズをお任せします。 【雇用】株式会社ちゅうぎんヒューマンイノベーションズへ出向となります。 【残業】業務の繁閑や所属部署によって異なりますが、働き方改革の推進により、年々減少しております（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人材紹介会社での営業経験 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ・キャリアコンサルタント、CDAなど ・交渉力、洞察力、論理的思考力 ・コミュニケーション力 ・プレゼンテーション能力 ・ファシリテーション能力 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区本町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 当社では、グローバルに展開する生産拠点を支える人材力の底上げを目指し、年間数百名規模の技術系社員の研修企画・実行を行っています。近年は、デジタル化や設備の高度化に伴い、生産技術者の役割や求められるスキルも多様化しています。そうした変化を先取りし、組織としての「製造競争力」を継続的に強化するため、教育体制の再構築と継続的な研修運営を担う専任担当者 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社、教育研修会社等での研修講師及び研修企画・設計・運営の経験（3年以上） 【歓迎要件】 ・生産技術製造系社員を対象とした研修講師、研修企画・設計・運営の経験 ・研修の予算・スケジュール等の管理経験 ・キャリアコンサルタント ・コーチング ・ワーク... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【具体的には…】 ■弊社では長期ビジョン2030の実現に向けた次世代ビジネスの創出や既存事業の拡大を目指し、積極投資しています。また、事業を牽引する人材への投資を進め、事業戦略に沿ったDX人材やリーダー育成やグローバル人材育成プログラムも実施するなど、機会創出に向けた攻めの取り組みを推進しています。 また、若手社員の成長実感を高める研修プログラムを模索しており、最近では海外への語学派遣研修（新入社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に証明写真を添付ください※ ■事業会社、研修会社での、人財育成・教育研修の実務経験 3年以上 【歓迎要件】 ■キャリアコンサルタント資格 ■英語力（TOEIC600点以上） |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 京都府京田辺市甘南備台 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 FY24-FY26中計の全社戦略実現のため、推進役となる人事経験豊富な方、これから新しい制度や体系づくりにチャレンジしたい方の採用を強化中です。 新卒、キャリア採用ともに採用全般に注力しており、本ポジションでは主にキャリア採用の戦略立案から実行、振り返りまで一連の業務をリードできる方を募集します。 【業務内容】 キャリア採用戦略立案／事業責任 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT業界でのキャリア採用経験 5年以上 【歓迎要件】 ■ITエンジニア・IT営業の育成研修企画と実施 ■キャリアコンサルタントの経験または有資格 ■採用ブランディングの経験 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■人事評価 ・従業員のパフォーマンス評価の実施 ・評価制度の企画・運用 ・評価結果の分析およびフィードバックの提供 ・評価プロセスの改善提案 ■夏・冬賞与支給額決定 ■期初給与改定 ■意向調査 ■来期人件費予測 ■契約社員等の時給設定 など 【配属部門】 管理本部 人事戦略部 【募集背景】 組織体制の強化 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事業務経験3年以上 ・コミュニケーション能力が高く、チームワークを重視する方 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・普通自動車第一種運転免許 【歓迎要件】 ・衛生管理者（2種もしくは1種） ・労務管理及び社員のサポート経験 ... |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中野区 |
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| 仕事内容 | 支店強化のため、支店長候補として営業職を募集を致します。 具体的には… ・新規顧客開拓 ・既存顧客拡大 ・売上利益管理 ・マネジメント業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験（BtoB/BtoC問わず） ・マネジメント経験者 【歓迎要件】 ・人材業界経験者 35歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 〒980-6119 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER（アエル）ビル19階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 医療法人の本社ビルにて受付スタッフを募集します！ 来訪者様の対応や受付業務はもちろん、オフィス内のスタッフが快適に仕事が出来るようサポートするお仕事です。 ”人を喜ばせることが好き”な方や ”ホスピタリティ力を活かしたい”方にピッタリの環境です☆ 笑顔で明るい対応ができる方ならすぐに活躍できます！ ■具体的な仕事内容 ・来客対応、ティーサーブ ・オフィススタッフへのサポート ・受電、問合せ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■基礎的なPC操作スキルをお持ちの方 ※業界・職種未経験OK 23歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 千代田区神田駿河台2丁目9?1 SRDビル2階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループは、「つらいとき、すぐに。」をモットーとして 2008年に開院し、 年々医院数を増やしながら幅広く患者さんの受け入れを行っております。 ビジネスや家庭、人間関係のなどの現場で悩む方を幅広くサポートし、人と社会の役に立つ医療を提供しています。 さらに充実した診療体制の確立には、バックオフィスの強化が必要不可欠。 そこで今回、診療所で活躍するスタッ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験2年以上の方 ■基礎的なPC操作スキルをお持ちの方 ■人材業界、店長、SV、営業、マネージャー、プロジェクトリーダー、マネジメントから何れかの経験のある方。 ※男女不問、業界・職種未経験OK 【歓迎要件】 ■キャリアコンサルタント（資格）を保有し... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台2丁目9?1 SRDビル2階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 15年以上医療機関の取材を独自で行っているドクターズファイルから生まれた人材サービス『ドクターズ・ファイルエージェント』を拡大させるため、新たな仲間を募集いたします。 看護師を中心とした求職者のキャリア面談を実施し、就職先とのマッチングと進捗管理を行う仕事です。 決定まで丁寧にサポートします。（決定後のフォローもあります） 【業務内容】 ?求職者から就業希望条件や今までのご経験、仕事をする上で大 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 26歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒150-0036東京都渋谷区南平台町2-17日交渋谷南平台ビル7F：JR渋谷駅から徒歩約10分 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 不動産業界で人手不足の課題を抱えるクライアント企業へ人材の紹介を通して、採用支援を行っていただきます。 対象とする業界は不動産に特化しておりますが、正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員といった働き方を総合的にご提案できる付加価値の高いキャリアコンサルティングです! 【具体的には】 ■不動産の立ち上げ業務全般 ■キャリアコンサルティング(正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員等々) ■転 |
|---|---|
| 応募資格 | 20歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 250万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイス15階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | コンサルタントとして求職者様のキャリアコンサルティング、サービス企画や業務フロー設計・構築、営業戦略立案から実際の営業活動等を想定しておりますが、立ち上げ期は全方位、様々なことに携わっていただきます。 また事業・組織拡大に伴い、部署のマネジメント等もお任せしていく可能性がございます。 【キャリアコンサルタント業務】 ■条件に合致する人材のサーチ業務、面談 ■求職者様へのキャリア診断を通じて、適 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人向けの企画提案営業のご経験 ■下記いずれかのご経験 HR業界に携わったご経験 マネジメントのご経験 ■社会人としての実務経験3年以上 【歓迎要件】 ■業務プロセスの設計構築の経験 28歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 本社：東京都渋谷区渋谷2-15-1 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 既存企業を引き継いでいただき 人材を求める企業様へ人材のご紹介をしていただきます。 【顧客】 コールセンター、オフィスワークなどのアウトソーシング系を中心に、 幅広い業界の企業に提案を行いますが、 いずれもすでに取引がある企業ので、商談はとてもスムーズです。 具体的には… ・クライアント企業から欠員や増員のご要望をいただく。 ↓ ・どんなスタッフが欲しいのか、 経験やスキル、待遇などの条件 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験2年以上 ※個人法人問わず 【歓迎要件】 ・人材派遣営業経験者 24歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ6階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 既存企業を引き継いでいただき 人材を求める企業様へ人材のご紹介をしていただきます。 【顧客】 コールセンター、オフィスワークなどのアウトソーシング系を中心に、 幅広い業界の企業に提案を行いますが、 いずれもすでに取引がある企業ので、商談はとてもスムーズです。 具体的には… ・クライアント企業から欠員や増員のご要望をいただく。 ↓ ・どんなスタッフが欲しいのか、 経験やスキル、待遇などの条件 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験2年以上 ※個人法人問わず 【歓迎要件】 ・人材派遣営業経験者 24歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 3階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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