| 仕事内容 | 【期待する役割】 建設予定の特高の蓄電所にて、電気設備の保安管理等の業務をお願いいたします。 【主な業務】 工事開始とともに開設予定の支店にて、担当現場での業務がメインとなります。 蓄電所の工事開始前までは、日本各地にある当社保有の発電所にて業務を行って頂きます。 その間は東京本社所属で出張にてご対応頂きます。 【具体的な業務】 ・蓄電所の特高受変電設備や関連する電気設備の保安管理 ・蓄電所に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■第２種電気主任技術者以上の資格 ■電気設備の保守や点検経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・特高太陽光発電所の主任技術者経験 ・再生可能エネルギーに関するご経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 Service Infrastructureチーム（以下、サービスインフラ）にて、人々の生活を豊かにするために、無形サービスや体験価値を提供している「人材、運輸、物流、ホスピタリティ、空間」等の社会インフラを担うインダストリー、クライアントを支援いただきます。 【職務内容】 ・PMIや海外進出を含む事業拡大・事業構造の転換 ・事業計画立案から組織構造、業務プロセス、情報システム |
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| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかに該当する方 ・コンサルティング業務経験者? ・人材・運輸・物流・ホスピタリティ＆レジャー・不動産の業界で3年以上の実務経験※ ※経営企画・事業部門企画、営業企画、事業開発、DX企画・推進、ITシステム導入 など 【歓迎要件】 ・コンサルティング業... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 経営コンサルティング部 【組織の概要】 経営コンサルティング部は、経営者（CXO）の参謀として経営をナビゲートするプロフェッショナル集団です。具体的には、企業経営に関する基本的な考え方とそれに基づく計画策定・管理の変革、人財活用起点の企業変革、経営基盤としてのIT活用の高度化、そしてイノベーションと社会課題への対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 （1）コンサルティングファームにおいて、経営改革全般、組織構造、経営管理、リスク管理、等に関わるプロジェクトの経験を有する方 （2）事業会社において、経営企画部や現場の管理系部署等において、経営管理や中期経営計画の策定など、企業の経営に... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 経営コンサルティング部 【組織の概要】 経営コンサルティング部は、経営者（CXO）の参謀として経営をナビゲートするプロフェッショナル集団です。経営計画・管理に関する変革、サステナビリティに関する変革、人財活用起点の企業変革、経営基盤としてのIT活用の高度化、そしてイノベーションと社会課題への対応に対して、業種横断 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・コンサルティングファームにおいて、サステナビリティ、非財務情報開示、ESG投資、サステナブルファイナンスに関わるプロジェクトの経験を有する方 ・事業会社において、経営企画系部署、サステナビリティ・環境関連部署、事業企画・管理系部署等で... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 経営コンサルティング部 【組織の概要】 経営コンサルティング部は、経営者（CXO）の参謀として経営をナビゲートするプロフェッショナル集団です。具体的には、企業経営に関する基本的な考え方とそれに基づく計画策定・管理の変革、人財活用起点の企業変革、経営基盤としてのIT活用の高度化、そしてイノベーションと社会課題への対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・事業会社やコーポレートベンチャーキャピタル、ベンチャーキャピタル等において、事業開発・投資に関する経験を有する方 ・事業会社でのオープンイノベーションに関連する経験を有する方 ・スタートアップにおける経営やファイナンスに関する経験を有... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属想定組織】 通信・サービスソリューション事業本部 【組織概要】 製造業・物流業・流通業・小売業・サービス業・通信キャリアを中心としたお客さまに対し、コンサルティングからシステム開発、エンハンス（維持保守）メントまで幅広くサービスを提供しています ＜プロジェクト事例＞ 大手通信キャリア：店舗・コンタクトセンターシステム構築、ECサイト構築、ID・決済 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかのサービスの導入経験があること ・Salesforce/ServiceNow/Dynamics/Coupa/Boomi/Snowflake ■上記に加え、テストを含む開発経験が3年以上あること 具体的には、以下経験をお持ちであること ・1年程... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 （１）国内外の地域課題を抱える公的組織や民間企業への課題解決のための企画提案・ソリューション提供 （２）JTBグループ経営基盤および事業部門と連携し、グループの成長に資する調査研究コンサルティングの実践 【職位ごとの役割イメージ】 ・主任研究員（MGR）クラスは、プロジェクトリーダーを担う ・研究員（担当）クラスは、複数のプロジェクトに関与し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■現在および過去に経営企画・マーケティング部署等に所属し、課題解決にむけて主体的な役割をした経験 ■クライアントの経営・マーケティング課題に対する企画提案営業の経験 ■コンサルティング経験のある方 【歓迎要件】 英語力 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川2－3－14 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■総合再保険会社である同社にて生保アクチュアリーとして業務をご担当いただきます。 【具体的職務内容】 ■生命再保険契約の引受に係わる数理（プライシング）、リスク管理業務全般をお任せします。 【募集背景】 現在、生命保険における再保険契約の獲得、海外事業への展開に向けた増員を図っております。 【配属予定部署】 生保企画部リスク管理チーム アクチュアリー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■生命保険会社または生命再保険会社における数理部門の経験を有する方 ■日本アクチュアリー会会員資格（研究会員以上）を有する方 【歓迎要件】 ※下記は必須要件ではございません※ ・英語力（海外案件も増加しており、ビジネスレベルは求めていないものの、資料やメ... |
| 給与 | 年収 500万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■総合再保険会社である同社にて生保アクチュアリーとして業務をご担当いただきます。 【具体的職務内容】 ■生命再保険契約の医務・環境査定（アンダーライティング）業務を担当いただきます。 【募集背景】 現在、生命保険における再保険契約の獲得、海外事業への展開に向けた増員を図っております。 【配属予定部署】 生保企画部リスク管理チーム ※再保険会社とは・・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■生命保険会社または生命再保険会社での 医務査定（引受）の経験（3年以上） ■基礎的な英語力を有する方 【歓迎要件】 ※下記は必須要件ではございません※ ・環境査定経験者 ・支払査定経験者 ・日本アンダーライティング協会初級資格以上 |
| 給与 | 年収 500万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 リテール営業部マスリテール担当では、リテールビジネスにおける口座数および預金量の拡大を目指し、マーケティングチームを強化します。 新規口座獲得担当、または預金獲得担当のどちらかに所属していただきます。 適性などを見ながら、兼務や配置変更を調整していきますが、主な職務は以下の通りです。 ・キャンペーンなどのプロモーション内容の計画、予算管理、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・アパートローンに関わるご経験（営業・審査問わず） ・マネジメントのご経験 【歓迎要件】 ・EXCELを使ったデータ集計スキル ・Word、Power Pointの一般的な業務スキル |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社のリスク統括部にて、オペレーショナル・リスク/外部委託先管理/危機対応等の非財務リスク管理における企画立案・実行等にご従事いただきます。 当社における非財務リスク管理業務のみならず、当フィナンシャルグループにおけるルール・ポリシーメイキングやグループ会社担当者の側面支援業務等、持株会社という組織形態ならではの業務も存在することから、様々な金融知見に触れて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれか必須 ■金融業界における非定型プロジェクトのマネジメントまたはリードのご経験 ■金融業界クライアントに対するコンサルティングまたはアドバイザリーのご経験（領域問わず） 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメントまたはリードに自信をお持ちの方 ・金融... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 日本では高齢化の進行により、医療・介護ニーズが急増し、生活者・患者のQOL向上が喫緊の課題となっていると共に、未病・予防の観点でも市場が激化しています。企業は新たなヘルスケアサービスの創出や業務改革による労働生産性や価値提供力の向上を通じて、持続可能な経営基盤の構築が求められています。こうした社会的要請に応えるべく、戦略立案から実行支援まで担うコンサルタントを募集します。 【業務概 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 － コンサルティング業界経験者（ヘルスケア関連企業に対する実績） ・経営・事業戦略/事業・サービス企画（BtoB、BtoC）にかかる案件創出/提案/デリバリーをリードした経験、もしくは当該役割のキャリア志向がある方 ・基幹システム刷新/SCM/モダナイゼーショ... |
| 給与 | 年収 450万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 同社は、経営課題や戦略検討のプロフェッショナル集団として、お客様の戦略策定、及びビジネスの構想・立ち上げも含めたCxOレベル（CEO/CSO/COO等）の課題解決に注力しております。 上記のような事業戦略の領域については、年々お客様のニーズが増加しており、本領域のビジネス拡大に向け、お客さまの成功とともに社会課題の解決を一緒に推進頂くコンサルタントを募集します。 【業務概要】 様 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・下記、何れかの業務経験を2年以上有する方 ・戦略／業務／ＩＴ関連のコンサルティング経験 ・経営／事業企画、ビジネス企画業務経験 ・IoT／AIを活用した新製品／サービス開発経験 【歓迎要件】 ・MBA ・中小企業診断士 ・会計士/CPA ・弁理士 ・ビジネス... |
| 給与 | 年収 450万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ビジネスの変革／創造にかかわるコンサルティングサービスを通じて企業／社会の持続的成長に貢献する。 ・業界／企業が抱える課題を分析／洞察し、将来構想と実行計画を立案 ・立案した改革テーマ／アクションアイテムの推進、具現化 （業務プロセス／ルール、組織、目標/指標、ITシステム等の新たな仕組みの定義） ・国内外の顧客企業グループ企業への実行施策の展開～効果刈取り ・プロジェクトの推進／運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・顧客の成功へ高いコミットメントを発揮できる方 ・新たなことにも意欲的にチャレンジできる方 ・プロフェッショナルとして誠実に遂行できる方 ・チームワークをもって、より大きな成果を出すことに主体的に取り組める方 【歓迎要件】 ・コンサルティング会社にて経験があ... |
| 給与 | 年収 1300万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 ・現在、デジタルトランスフォーメーションがもたらす社会のパラダイムシフトに伴い、同コンサルティングに寄せられるお客さまの期待は、より大きなものとなっています。 そして、その期待に応え続けるためにも、旧来のコンサルティングの領域をはじめ、先端テクノロジーなども取り入れながら社会やビジネスの革新に挑んでいくため、コンサルタントの増員が急務となりつつあります。 【業務概要】 製造/流通/ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・4年制大学を卒業されていること ・PCスキル（MS PowerPoint, Excel, Word）、ドキュメンテーションスキルを有すること ・社会人経験2年以上 【歓迎要件】 ・下記のような業務経験をお持ちの方 －コンサルティングファームにて、戦略、業務、... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ファシリティマネジメントに関し主に以下をご担当頂きます。 ・ファシリティマネジメント運営全般 （主に電気主任技術者業務、電気設備維持管理、保全） ・各種エネルギー管理、省エネ管理 ・オフィスインフラ全般の維持管理 ■【中途採用比率】 2022年度（77％）、2021年度（100％）、2020年度（77％） ■働き方について 休暇：GW、夏季、年末年始、慶 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・特別高圧受電設備の主任技術者選任業務 ・工場施設のファシリティマネジメント経験 【歓迎要件】 ・エネルギー管理士、第2種電気主任技術者、施工監理技術者 などの有資格者 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県茅ヶ崎市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法人取引先の事業承継ニーズを中心とした、資本政策にかかるコンサルティング全般をお任せします。 ■ファンド業務の案件ソーシング及び投資後のハンズオン支援 ■M&Aにおける、案件ソーシングからエグゼキューションまでの一連業務 【募集背景】 ■M&Aニーズは増加の一途であるが、一方でM&A仲介業者やコンサル会社の台頭により競争も激化しており、M&A業務に精通し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験がある方 ・ファンド業界で、3年以上の経験を積んだ方 ・M&A業界で、3年以上の経験を積んだ方 【求める人物像】 ■アグレッシブながらも協調性のあるタイプ ■銀行員にはない発想や意見具申を積極的に行っていけるタイプ |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区紙屋町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な業務】 ■金融犯罪対策に伴う、各種データ分析、システム構築 ■取引モニタリングに伴う疑わしい顧客対応 ■AI運用に伴う、特徴量分析などのモニタリング等 ■金融犯罪対策全般（全般企画、取引モニタリング、継続的顧客管理等AML/CFT全般） ■AI活用、eKYC活用などのAML/CFTに係るシステム企画、DX運営を実施 ☆将来的には金融犯罪対策全般企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関で、AML/CFT業務を経験もしくはデータ分析業務を経験 【求める人物像】 ■CAMS ・CFE ・CIA ・情報処理技術者の資格保有者 |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区紙屋町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■経済・産業のリサーチ業務 ■グループ会社や取引先企業にとって有益な経済産業情報の提供 ★将来的には経済産業調査にとどまらず、取引先等に対するコンサルティングをお任せする可能性がございます。 【募集背景】 ■既存業務の専門性の高度化と調査機能の強化 【配属先】 ■2022年4月にひろぎんHDグループの経済産業調査機能の強化を目的に新設 ■経済や産業に係る |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■論理的思考の持ち主で明快な文章を書く能力を有している方 ■経済産業調査の経験があり、調査分析について一定の能力を有している方 （歓迎要件※必須ではありません） 中小企業診断士、証券アナリスト 【求める人物像】 ■社内外の関係者との適切なコミュニケーション... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区紙屋町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■FTIのサプライチェーン（調達・生産・物流）を俯瞰し、売上・利益貢献に繋がる物流戦略の立案、およびコスト削減とサービスレベルを向上させる施策の策定 ■FTHD全体で取り組むサプライチェーン改革プロジェクトに参画し、KPIの分析と改善策の実行 ■物流の３ＰＬや原材料サプライヤーといったステークホルダーとの信頼関係醸成、並びに有益な折衝と調整力 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・物流管理や購買調達、生産計画などサプライチェーン領域の業務を５年以上経験 ・自発的に課題認識を持ち、解決へ導くアクション起こす主体性と課題形成力 ・社内外の利害関係者との良好な関係を維持向上するコミュニケーションスキル ・ITに関する知識と応用（VBA/マク... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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