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正社員
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 CultureとPeopleに向き合い、事業成長を加速させることがミッションです。 個と組織、個と個、組織と組織の間に立ち、問い、つなぎ、整えることを通じて、全社の「人と組織の可能性」を広げ、成果と成長が循環する原動力となることを目的としています。 【具体的な業務内容】 経験や志向性に応じ、コミュニケーション施策プロジェクトのオーナーまたは中核メンバーとし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社の人事部門（エンゲージメント施策、MVV浸透施策、全社会議企画・運営、組織開発、全社的な研修体系の構築、人事企画など）における実務経験（目安：3年以上） ・組織横断的なプロジェクトを主体的に企画し、リードした経験 ・経営層や各部門の責任者など、複数の... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【本ポジションの魅力】 ■経営企画部門の中核スタッフとして、中期経営計画策定やM&A業務に携わることができます。 ■組織の成長に貢献し、自身のキャリアを発展させることができます。 ■新しい挑戦や成長の機会が豊富であり、当社の経営計画に関わる重要な業務への従事や、役員クラスの方への説明・議論の機会も豊富にあるため、自己成長や専門知識の向上につながります。 ■組 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■経営企画業務またはM&A関連業務における3年以上の経験 ■BS/PLの分析ができること ■ファイナンスの基礎知識（DCF,NPV,WACC）があること 【歓迎要件】 ・ 経営企画業務またはM&A関連業務における十分な業務経験や知見 ・ プロジェクトの計画立案... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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正社員
| 仕事内容 | 【株式会社ユニバーサルエンターテイメントとは】 パチンコ・パチスロ業界のリーディングカンパニーでもある同社！パチスロ機・パチンコ機の周辺機器開発・製造・販売事業を中心に国内外でシェアを広げております。 また、美術館事業やフィリピンマニラにおける統合型リゾート事業へも進出し、海外事業展開を加速しております！ 今後はさらに海外の売上シェア拡大を目標に東南アジア以外にも北米や欧州などへ進出し事業の拡大を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業におけるJ-SOX評価経験がある方 【歓迎要件】 製造業における内部監査実務経験 海外子会社の評価実務経験 英語を用いた経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【ポジション概要】 採用業務ではチームリーダーとして、採用業務の計画策定～入社後研修を担っていただき、総務業務ではご経験を生かした積極的な取り組みを期待しています。その他、経験や志向に合わせて幅広くバックオフィス業務に携わっていただき、管理部門のマネジメント層での活躍を期待します。 【業務内容】 ■新卒採用業務： 採用計画策定、母集団形成（イベント対応、大学訪問等）、説明会対応、面接対応、内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・採用業務の実務経験をお持ちの方（目安として5年以上） 【歓迎要件】 ・採用業務におけるチームリーダーもしくはマネジメント経験 ・障がい者採用のご経験 |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ～経理領域～ ・日次経理業務（仕訳・申請承認・支払承認） ・原価管理 ・決算業務（月次、年次） ・税務申告、調査対応 ・資産、負債、固定資産管理 ・売掛金、前受金管理 ・税理士、金融機関対応 ★経理業務を軸に、徐々に総務業務も対応いただきます。 ～総務領域～ ・各種書類作成、管理、整備 ・派遣契約管理 ・備品、什器管理 ・電話、来客対応 ・BCP対応 ・オフィス管理（ビル管理会社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれも必須 ・経理職としての実務経験（月次決算、年次決算等） ・管理部門での何かしらのご経験（総務、人事、企画など） 【歓迎要件】 ・税務申告の経験 ・管理部門におけるリーダー/マネジメント経験 ・日商簿記検定2級以上または同等スキル |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 採用担当として以下の業務を担っていただきます。 【具体的には】 ＜新卒採用実務＞ 主業務（40％） TEL本社の採用担当として、TELグループ各社の採用担当者と協力をしながら ・採用の人材要件/募集要件作成のコンサルテーション ・母集団形成戦略の立案と推進（大学訪問、ダイレクトリクルーティングや説明会の実施、エージェントコミュニケーションなど） ・書類選考及び面接対応（カジュア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれか該当する方※ ?事業会社で新卒採用業務や障がい者採用業務に従事した経験 ?もしくはコンサル業界やRPO等で事業会社向けに採用フレームの導入に携わった経験 【歓迎要件】 採用業務以外の人事経験（教育、人事制度企画、HRBPなど） |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集部署のミッション】 会社における法律に関連する事項への対応全般 （複雑化・多様化する経営・事業を法律の側面からバックアップ） 【具体的な仕事内容】 法律相談、契約審査・作成、知財管理、法令リサーチ、行政対応、 投融資案件等を含む事業における法的な問題についての経営判断支援を行っていただきます。 【具体的には】 ・契約書、利用規約等の作成、レビュー ・法的相談への回答 ・新規事業における法 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法令に関する知識を活用する力（特定の業法に関する深い知識までは不要） ・Microsoft Office基本操作（Word、EXCEL、PowerPoint等を使用します） 【歓迎要件】 ・法科大学院卒業者 ・企業内法務実務経験者 ・有資格者（弁護士、弁理士... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■同社の財務部門に所属し、今後参画する国内外の再エネPJTにおけるプロジェクトファイナンス業務をご担当いただきます。PJT状況に応じて、ファイナンス領域に加え、技術部門・リーガルチームと連携し運営条件の検討等に関する業務もお任せする想定です。 ■現在は国ごとの責任者等は置いていませんが、将来的には各国ごとの責任者を設置する構想もございますので、より裁量や規模の大きい業務をお任せす |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社や金融機関における、プロジェクトファイナンスの経験 ■英語での会議やメールのやり取りが問題ないビジネス英語力 ■財務三表（PL、BS、CF）を理解できる基礎的な会計知識 【歓迎要件】 ・エクセルでの財務モデリング経験があれば尚良し（必須ではなく、... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■同社の財務部門に所属し、今後参画する国内外の再エネPJTにおけるプロジェクトファイナンス業務をご担当いただきます。PJT状況に応じて、ファイナンス領域に加え、技術部門・リーガルチームと連携し運営条件の検討等に関する業務もお任せする想定です。 ■現在は国ごとの責任者党等は置いていませんが、将来的には各国ごとの責任者を設置する構想もございますので、より裁量や規模の大きい業務をお任せ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業に対して数字面から接した業務経験 （財務分析、プロジェクトファイナンス、ストラクチャードファイナンス、事業投資、事業管理等） ■英語スキル（読み書きレベル） 【歓迎要件】 ・事業投資又はプロジェクトファイナンスの業務経験があれば尚良し ・対外的な経済... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【財務リーダー候補】毎年130％超の成長企業で「攻めの財務」を担う／経営直下ポジション／年間休日127日 【募集背景】増員募集 同社は不動産売買、賃貸管理、リノベーション、クラウドファンディングをワンストップで提供し、事業拡大を続けています。 現在、開示している中期経営計画に基づき、さらなる非連続的な成長を目指しています。売上高1,000億円規模からさら |
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| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれか必須 ・事業会社での財務実務経験 ・金融機関での融資・法人営業経験をお持ちの方（5年以上歓迎） 【歓迎要件】 ・Excelスキル（VLOOKUP、ピボットテーブル等）を用いて係数管理ができる方 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【財務課長候補】毎年130％超の成長企業で「攻めの財務」を担う／経営直下ポジション／年間休日127日 【募集背景】増員募集 同社は不動産売買、賃貸管理、リノベーション、クラウドファンディングをワンストップで提供し、事業拡大を続けています。 現在、開示している中期経営計画に基づき、さらなる非連続的な成長を目指しています。売上高1,000億円規模からさらにそ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での財務実務経験 ・Excelスキル（VLOOKUP、ピボットテーブル等）を用いて係数管理ができる方 |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 Sansanの技術HRBP組織立ち上げフェーズで、採用を中心に技術組織の人事機能構築・推進を担当。将来的には育成や組織開発にも関与頂きます。 【具体的な業務内容】 ・技術組織の中途採用（母集団形成、チャネル戦略、KPI管理、選考／クロージング） ・候補者体験の設計・改善（インサイト把握、リレーション構築、選考中コミュニケーション） ・採用マーケ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・事業会社の人事採用経験（3年以上） ・エージェントでの技術領域の採用支援経験（3年以上） |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 HRBP統括部でビジネス職のキャリア採用業務全般を担当。事業戦略に基づき、採用企画からリクルーティング、改善提案まで幅広く携わります。 【具体的な業務内容】 ・数値分析に基づく採用課題の特定、および社内関係者への改善提案 ・リファラル採用の推進 ・エージェントおよびスカウトの仕組み化・調整対応 ・関係者との求人内容のすり合わせ、内容の確定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での採用人事経験3年以上（規模は不問） |
| 給与 | 年収 750万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 Sansan株式会社のブランディング部門にて、カンファレンスイベントを中心にブランド体験設計・プランニング・クオリティー管理など多彩なプロジェクト推進を担います。 【具体的な業務内容】 ・各種イベント・プロジェクト・施策における企画、コンセプトや体験の設計、プランニング ・イベントの構成・演出、オペレーションなどの構築・管理 ・プロジェクト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■中規模（数百名規模）以上のビジネスカンファレンスにおける全体のプランニング・統括を担当した経験 |
| 給与 | 年収 750万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 決算責任者として、IPOに向けた月次決算の早期化のプロジェクトマネジメント、監査法人対応まで、様々な業務をリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・グループメンバーのマネジメント ・決算締めの取りまとめ、主計 - 月次/四半期/年次財務諸表作成（会計上の仕訳起票・チェックを含む） - 予実管理、部門別・セグメント別試算表等各種資料（取締役会・経営会議における資料含む）の作成及び分析、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業 または IPOフェーズ企業での経理実務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の財務経理部にて、決算対応、税務業務を中心とした財務・経理業務にご従事いただきます。当社は中間持株会社という組織形態であることから、連結決算においては連結・非連結側業務ともに存在し、またグループ会社の財務経理業務にも触れることができるため、様々な財務経理知見を獲得することが可能です。 ＜業務の具体例＞ ■単体決算対応（月次・四半期・年次） ■単体計算書 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれも必須 ■単体決算業務のご経験を3年以上お持ちの方 ■税務会計のご経験を3年以上お持ちの方 【歓迎要件】 グループ通算制度（または連結納税）業務のご経験がある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の財務経理部にて、連結決算対応・開示業務を中心とした財務・経理業務にご従事いただきます。 ＜業務の具体例＞ ■月次～年次の連結決算対応 ■ディスクロージャー誌等の開示資料作成 ■監査法人対応 ■各種プロジェクト対応 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 ＜本ポジションの特徴＞ ■中間持株会社という組織形態で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれも必須（業界不問） ■連結決算業務の3年以上のご経験 ■上場企業における開示業務の3年以上のご経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【モデル年収：30歳/1,000万円～2,000万円（経験3～5年、賞与・残業手当を含む）／東証プライム上場グループのコンサルティングファーム／1年で株価3倍以上・急成長中の注目企業／他にない圧倒的な実績と信頼を誇る企業】 【業務概要】 敵対的TOBおよびアクティビスト対応のコンサルタントとして、日本を代表する上場企業へ、M&A、ProxyFight、アクティビスト対応等の＜戦略的コンサルティン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における管理部門（総務系）の就業経験 【歓迎要件】 ・事業会社（特に上場企業）での企業法務のご経験がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 当社の海外駐在員および海外現地法人に関する人事制度を企画・運営して頂きます。 【具体的には】 ■海外駐在員の人事処遇制度の設計・企画（赴任手当、住宅手当、教育費用などの制度設計・駐在期間中の給与・福利厚生の運用管理） ■国際税務・社会保険関連の対応（二国間租税条約や社会保障協定に基づく取扱い整理・個人所得税申告サポート、社会保険加入・適用範囲の調整） ■海外現地法人の人事制度の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事・労務領域での実務経験（3年以上が望ましい） ■海外人事、給与・税務、社会保険に関する基礎知識 ■英語でのコミュニケーション能力（メール・会議対応レベル） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 経営企画、機関運営、予算管理、事業計画策定、システム企画、総務関連（備品管理、防災、商事法務等）業務など管理部門全般マルチタスクで幅広い業務を担当いただきます。 【組織構成】総務部 現在2名（部長含）で2名とも男性です 【求める人物像】 ■社内外で円滑な人間関係を構築できるコミュニケーション能力を有する方 ■オーナーシップを発揮し、周囲の関係者を巻き込みながらプロジェクト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■（業種問わず）経営企画または総務での業務経験 ■財務三表の基礎知識 ■社内規則等の制改定の業務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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