| 仕事内容 | 【株式会社BMSGとは！？】 「才能を殺さないために。」をコーポレートスローガンとして事業展開を進める同社。所属アーティストには「BE:FIRST」や「MAZZEL」など日本を席巻しているアーティストが所属しております！ また新たにオーディションを通じたアーティストの創出にも力を入れております。 「日本」から「世界」へ！同社の成長はまだ始まったばかりです。 【期待する役割】 BMSGにおけるアー |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・制作会社、広告代理店、映像／デザイン制作チームなどでのプロデューサー／プロダクションマネージャー経験（3年以上） ・スケジュール管理、予算管理、スタッフアサインなど制作進行の実務経験 ・クライアントや社内メンバーとの高いコミュニケーション能力 ・音楽やエンタ... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ゴルフクラブ市場における高価格帯セグメントで圧倒的シェア1位を誇る当社にて、オフラインの小売業務、CRM主導のマーケティングなど、製品を販売促進するためのマーケティング戦略の策定と実行をお任せします。 イベントを通じてマジェスティの顧客ベースを拡大し、CRMデータの洞察を活用して顧客ロイヤルティの強化を図ります。製品の発売、小売プロモーション、CRMベースのエンゲージメントにわたる |
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| 応募資格 | 【必須要件】 高級消費財またはスポーツメーカーのマーケティング経験がある方 あるいは制作業務における進行管理などに従事されていた方 【歓迎要件】 英語力（日常的に読み書きが発生するため、抵抗感をお持ちでない方） |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 本ポジションは、ヤマシタが掲げる「長期ビジョン2030」および将来的な売上1兆円規模への成長を実現するため、M&A・アライアンスを通じた非連続成長を牽引する中核ポジションです。 単なる案件創出やPMI支援に留まらず、事業戦略・投資戦略と密接に連動しながら、＜投資仮説の構築 → 投資判断 → 実行 → PMI → 投資後バリューアップ＞までを |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■M&Aまたは事業投資に関する実務経験 ■企業価値評価、DD、条件交渉、PMIなどM&Aプロセスのいずれか複数フェーズに主体的に関与した経験 ■経営層・事業責任者・外部アドバイザーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 【歓迎要件】 ▼M&Aをソーシ... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景/MISSION】 現在同社では第2創業期を迎えており、再成長を目指す中で海外事業は再注力領域の1つとして位置付けられております。現在は米国・中国・台湾に現地法人を構えて展開をしており、各現地法人が独立して運営を行っておりますが、今後のさらなる拡大に向けて現地法人の経営管理体制の強化の必要性が高まっていることから、本ポジションを募集いたします。 本 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に写真貼り付け必須※ ■海外事業推進や海外現地法人管理経験をお持ちの方 ■中国市場に関するご知見 ■語学力をお持ちの方 日本語：ネイティブまたはビジネスレベル 英語もしくは英語：ビジネスレベル 【歓迎要件】 ▼財務諸表の分析能力（主にPL）をお... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 Microsoft Fabric を中心としたデータ基盤の構築・運用を担い、社内のさまざまな業務システムのデータを統合・活用できる環境づくりを推進していただきます。 基幹システムや各種業務システムのデータを分析基盤へ連携し、経営や事業の意思決定に活用できるデータ基盤の整備をリードするポジションです。 【業務詳細】 ・Microsoft Fabric を中心としたデータ基盤および分析 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システム全体の影響を俯瞰できる「システム思考」 ■いずれかのエンタープライズ向け連携ツール（Boomi、Informatica IDMC 等）の実務経験 ■Microsoft Fabric Data Factory 、Dataflows Gen2、Lakeh... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 韓国・ソウル発のラグジュアリー化粧品ブランド「HERA（ヘラ）」のプロダクト（商品・カテゴリー）戦略の企画立案、運営管理を担当していただきます。 1. HQ商品戦略をもとに日本市場に合わせた商品・カテゴリー戦略の立案 ・年間マーケティングカレンダーの作成 ・日本市場における商品全般の戦略を立案 ?展開チャンネル別の戦略 ?商品別の戦略（GWPなどの選定および年間プラン立案） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・化粧品業界・メイクブランドでのプロダクトマーケティングまたは同等の経験3～5年以上 ・業務フローを構築経験のある方歓迎 【歓迎要件】 ・マーケット・データ分析経験、商品知識・ブランドビジネスのノウハウをお持ちの方 ・チームでの業務フロー構築経験のある方 ・... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 コスメブランド「innisfree（イニスフリー）」のプロダクト（商品・カテゴリー）戦略の企画立案、運営管理を担当していただきます。 1. 商品・カテゴリー戦略を企画立案 ・年次、月次の強化商品やプロモーション商品を選定 ・マーケティングカレンダー・IMCプランの作成、共有 ・強化商品の売上動向の確認、年間目標に対する進捗確認 2． 商品・プロダクトデータ、在庫管理 ・イニスフリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・FMCGもしくは化粧品業界でのブランドプロダクトマーケティング経験 3年以上 ・Excel、PowerPoint、Word上級（SAP,BI tool経験あれば尚可） 【歓迎要件】 ・マーケット/ データ分析経験/ 商品知識/ ランドビジネスのノウハウをお持... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 ベネッセグループでは、30年以上にわたり、入居・在宅介護事業、保育・学童事業を通して、「その方らしさに深く寄りそい」お一人おひとりの「よく生きる」の実現に取り組んでまいりました。 2025年1月にはベネッセスタイルケアグループを設立し、介護・保育領域を横断するホールディングス体制のもと、以下子会社の各事業成長を最速で最大化するべく動いています。 ・入居介護事業：ベネッセスタイルケ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コーポレート領域の実務またはマネジメント経験 ■労務、人事制度、評価制度など 人事領域の実務経験 ■就業規則・諸規程に関する知識および改定経験 ■人事制度（等級・報酬・評価）の設計 or 運用を主導した経験 ■労務リスクに関する基本的な法的理解 ■経営層・事... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 障碍者雇用に関する業務全般をお任せします。 【具体的業務内容】 障碍者雇用枠で採用した社員が安心して働けるような体制づくりから携わっていただきます。 社内で労務担当とともに、下記の業務を行っていただきます。 （入社後まずはOJTを通して仕事に慣れていただき、順次、労務担当が行っていた下記業務の引き継ぎを行います。） ・障碍者の採用活動 ・障碍者が業務を円 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・障害者雇用推進にかかわる実務経験がある方 【歓迎要件】 ・「精神保健福祉士」「社会福祉士」「障碍者職業生活相談員」等、障碍者支援に関する資格をお持ちの方 ・障碍者支援の実務経験がある方 ・採用業務の経験がある方 ・新しい仕組みづくり、新しいことの導入に積... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 現在、約4,000名の従業員が在籍しており、事業拡大に伴い採用を加速させるとともに、組織規模も拡大しています。リーガル＆コンプライアンス部では、主に労働関連法令を軸とした法務・コンプライアンス機能を通じて、従業員が安心して働ける環境を構築し、働きがいのある職場づくりを推進することで、会社組織全体の生産性向上を支えています。 【募集背景】 今後の人員増加を見据え、会社の「屋台骨」となるリーガル＆コ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◆法科大学院修了生または予備試験受験経験、または、企業法務経験3年以上 ◆PC基本操作、Word（文書作成・校正機能・差込印刷）、Powerpoint 【歓迎要件】 ◆企業における労務・法務・個人情報保護に関する実務経験 ◆人材派遣・人材ビジネス業界における労... |
| 給与 | 年収 650万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ■営業事務全般、事務検印・期日管理 ■事務フロー・マニュアル等の整備、業務改善 ■投資家、取引先等からの各種問合せ対応 ■顧客情報管理・データベース構築 ■営業支援ツール・各種資料・データ・帳票等の作成 【募集背景】 社内ローテーションに伴い、募集を行っています。 【構成】 7名（男性：2名※1名は他部署と兼任 女性：5名） 【同社につい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関における営業経験もしくは営業事務経験 ■PCスキル |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 組織ビジョン 全社ICT戦略の企画立案と企業集団のICTマネジメントプロセスを統括し、時代に即応したデジタルトランスフォーメーションを推進する 配属先ミッション/職務内容/業務の面白み・魅力 【配属先ミッション】 ・全社DX戦略の企画立案 ・各本部、プロジェクトのDX推進支援 ・AI活用促進施策の企画立案と実行 【採用背景】 ICT統括部人材マネジメント担当では、2 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人材紹介業にてICT/DX領域のRA/CA業務の経験 【歓迎要件】 ・新規営業の経験 求める人物像 ・業務改善やICTの活用に前向きな方 ・自分の考えを積極的に発言出来る方 ・リモートワーク下でも業務上のコミュニケーションを取れる方 ・思い通りに事が進ま... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 現在、経営企画・IR部においては、CFOが兼任しております。CFOと密接にコミュニケーションをとりながら業務を進めていただき業務を巻き取っていただくことを想定しております。 【期待する役割】 グループ全体の予算策定および予実管理を中心に、各事業・各部門の数値を統合的に把握し、課題の抽出から改善施策の立案・実行支援までを担っていただきます。単なる数値管理にとどまらず、経営判断に資する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■必須条件：以下いずれも満たす方 ・経営企画や財務における実務経験2年以上（予算策定や予算管理等）） ・簿記2級レベル以上の財務会計・管理会計知識 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【株式会社CLホールディングスとは】 同社はグループ会社でもある、「株式会社レッグス」や「株式会社CDG」などを含めた7社の全体の統括をする会社として事業展開を実施しております。 具体的には、セールスプロモーションやIPを活かした物販・販促・OEMやフード×エンターテイメントなどの多岐にわたる事業展開を実施しております！ 日本国内での需要拡大はもちろんですが |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■連結決算実務経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ▼IFRS（国際会計基準）に関する知見・実務経験 ▼公認会計士／税理士資格 ▼上場企業での経理・開示経験 ▼経営視点での改善提案・仕組化ができる方 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【株式会社CLホールディングスとは】 同社はグループ会社でもある、「株式会社レッグス」や「株式会社CDG」などを含めた7社の全体の統括をする会社として事業展開を実施しております。 具体的には、セールスプロモーションやIPを活かした物販・販促・OEMやフード×エンターテイメントなどの多岐にわたる事業展開を実施しております！ 日本国内での需要拡大はもちろんですが |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における主担当としての採用および研修等の実務経験（3年以上） ・人事制度全般とフレームの理解 ・コミュニケーション能力（傾聴力、協調性等） ・高い問題発見能力と相手の立場に立った助言等ができる対応力 ・自律的に学び、他者と積極的に協働する姿勢、当社理... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 経営戦略に基づく組織強化に向けた増員 【期待する役割】 事業拡大及びグループ経営推進を目指す上で、非常に重要なミッションを担っていただくことになります。 関連部門だけでなくグル－プ全体への影響力発揮が期待され、日常的に経営層とコミュニケーションをとりながら裁量をもってチャレンジしていただきます。 【業務内容】 企業法務全般及び関連領域につい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務基礎知識、法学部出身またはビジネス実務法務検定3級レベル 【歓迎要件】 ▼上場企業もしくはそれに準ずる事業会社における企業法務経験 ▼法律事務所での勤務経験 ▼司法書士、行政書士いずれかの資格保持者 ▼高い問題発見能力と相手の立場に立った助言等ができる対応力 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 創業7期目現在IPOを想定して、会社組織の強化をはかっており、管理部の体制強化が必要なフェーズとなっています。 そこで、管理機能を強化するべく管理部長候補のポジションを募集致します。 管理部は財務経理を除く、経営企画、総務労務、法務、情報システムを管掌いただくポジションとなります。 【組織構成】 現在は、総務労務4名、法務1名、情報システム2名程で構成されており、派遣や業務委託も含 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 経営企画、総務労務、法務など、管理部門でのご経験（すべてのご経験をお持ちでなくてもOKです） 【歓迎要件】 多重下請構造業界（コンサルティング、人材派遣、システム開発、建設等）での業務経験、マネジメント経験（5～10名程度）、IPO準備に関する経験、中期経営計... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 創業7期目現在IPOを想定して、会社組織の強化をはかっており、管理部の体制強化が必要なフェーズとなっています。 そこで、管理機能を強化するべく管理部長候補のポジションを募集致します。 管理部は財務経理を除く、経営企画、総務労務、法務、情報システムを管掌いただくポジションとなります。 【組織構成】 現在は、総務労務4名、法務1名、情報システム2名程で構成されており、派遣や業務委託も含 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 経営企画、総務労務、法務など、管理部門でのご経験（すべてのご経験をお持ちでなくてもOKです） 【歓迎要件】 多重下請構造業界（コンサルティング、人材派遣、システム開発、建設等）での業務経験、マネジメント経験（5～10名程度）、IPO準備に関する経験、中期経営計... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | オリックス不動産の多様な事業（オフィスビル・商業施設・物流施設・分譲マンションなどの開発、アセットマネジメント、旅館・ホテル・水族館などの施設運営、流通、建物の維持管理）に関して、事業管理の観点から全社的な統制・事業推進を担う業務です。 1.事業計画・業績管理 ・不動産事業全体の事業計画策定のとりまとめ ・各事業部門の事業計画進捗モニタリング、業績予測 ・KPIモニタリング、事業別・案件別の収益 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須条件】以下いずれかに該当する経験（目安3年以上） ・不動産デベロッパー・AM会社・PM会社等での経営管理・企画業務経験 ・財務・管理会計に関する基礎的な知識（目安簿記2級レベル） ・数字の分析や経営層向け報告資料作成に必要なExcel、Word、Powe... |
| 給与 | 年収 500万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | まずは総務本部の中の法務・コンプライアンス業務に従事していただき、スペシャリストとして会社の根幹を担う総務本部の中心として力を発揮頂くことを期待します。 同社及びグループ会社の法務リスク、コンプライアンスリスク等の管理 【主な業務内容】 契約書審査、法務相談、訴訟・紛争・コンプライアンス事案等の管理・対応、コ ーポレート法務、コンプライアンスに係る企画・研修、社内規程の制定・改廃、 情報管理に |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■弁護士資格等（法科大学院卒業者又は企業法務経験者を含む） ■法律事務所又は事業会社における法務・コンプライアンス業務 （デベロッパー、不動産信託受益権取扱に係る金融商品取引業の経験があれば尚良し） 【歓迎要件】 ▼英文契約の経験や英語能力（TOEIC8... |
| 給与 | 年収 1000万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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