| 仕事内容 | ▼具体的な業務内容は以下の通りです： • マーケティング戦略・戦術の立案および実行 • ブランド戦略、コンテンツ戦略の立案及び実行 • オウンドメディア・SNSを含むデジタルマーケティングの展開と管理 • 営業・採用ブランディングに関する他部署との業務連携 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・事業会社でのマーケティング経験5年以上で以下のご経験をお持ちの方 ※すべてご経験していなくても構いません。 ・toB向けのマーケティング戦略・戦術立案および実行の経験 ・オウンドメディア（SEO対策含む）の知識と経験 ・デジタルマーケティングの知識と実績 ... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京オフィス：東京都文京区後楽 転勤なし 〈勤務時間〉 09:00～18:00 1時間休憩 |
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| 仕事内容 | 【具体的な仕事内容】 会社の成長を支える「人材採用」をリードしていただきます。 中途採用成功に向けた戦略立案から選考運営まで幅広くお任せします。 【主な業務内容】 ・ 中途採用面接 ・ 採用計画の策定（採用人数、ターゲット設定、施策立案） ・ 求人媒体の選定・出稿・効果測定 ・ エージェント折衝、媒体担当者との調整 ・ スカウト文面作成・配信、応募者管理（ATS） ・ 説明会や会社説明資料のブラ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかに該当する方 ■採用業務の実務経験1年以上（新卒／中途どちらでも可） ■人材紹介会社でのCA/RA経験1年以上 ■RPO会社での経験1年以上 【歓迎要件】 ▼外食・サービス・小売など、多店舗運営企業での採用経験 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 人財開発部 採用課にて、中途採用（キャリア採用）業務全般をご担当いただきます。 事業拡大・組織強化に向けて中途採用の重要性が年々高まる中、単なる「採用オペレーション」にとどまらず、各事業部門と連携しながら採用戦略の立案から実行までを主体的に推進いただくポジションです。 ◆ 採用企画・戦略立案 全社・各部門の要員計画を踏まえた中途採用計画の策定 職種・ポジションごとの採用要件（求人要件）の整理・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・事業会社または人材紹介会社等における中途採用（キャリア採用）の実務経験（3年以上） ・人材紹介エージェントとの折衝・リレーション構築の経験 ・現場部門（採用要望部門）と連携して採用要件をすり合わせた経験 【歓迎要件】 採用戦略・採用計画... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社では、2022年に策定した2030年ビジョン実現に向け、２つの事業ドメイン（学びのデザイン事業、時間〈とき〉デザイン事業）を中核に成長戦略を実行しています。 将来的な上場を見据え、企業価値向上およびコーポレートブランディングのレベルを今まで以上に引き上げる必要があり、広報機能の強化を図っています。 また、年々重要度を増すサステナビリティも含 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社外広報（ニュースリリース作成・発信およびメディア対応）の実務経験 ３年以上 ■社内報やイントラネットでの発信など、社内広報の経験 【歓迎要件】 ▼サステナビリティに関する業務の経験、興味関心 ▼WEBサイトの構築・更改・運営の経験 ▼上場企業での広報全般の... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 本ポジションは、単なる採用オペレーションではなく、「事業成長に直結する人財獲得の仕組みづくり」「経営・事業部と一体となった採用戦略の実行」「将来の人財戦略を担う中核メンバー」として、採用活動の中核を担う役割です。 まずは中途採用の実務・調整・運営から入り、事業成長に直結する 採用戦略・採用DXの企画から実行、データを活用した 再現性ある採用モデルの構築をになっていただきます。 将 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■年間50名以上程度の中途採用における戦略立案・実行経験 ■KPI設計および達成実績 ■面接設計・評価基準構築経験 ■経営層／事業部との調整経験 【歓迎要件】 ▼データや仕組みで業務を改善した経験 ▼HR Tech／SaaS／ATS活用経験 ▼採用マーケティン... |
| 給与 | 年収 650万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【概要】 リモート可（ハイブリッド、週1回の出社を義務付け）／直近105億円の資金調達を実施した注目スタートアップ／J-Startup認定（経済産業省）・東洋経済「すごいベンチャー100社」選出／カーボンニュートラルな未来のエネルギー開発を担う会社 【募集背景】組織・事業強化のための増員募集 【業務ミッション】 コミュニケーション活動を通じて、京都フュージョニアリング（KF）およびそのプロダク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書の写真貼付必須※ ■成長段階にある企業やリソースが限られた環境で、戦略立案から実行まで広報・コミュニケーション業務を一貫して担った経験 ■PRとマーケティングコミュニケーションの両方を担えること ■国内主要メディアとの関係構築・維持の実績 ■PR・クリ... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区平和島 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 ・日立グループの経営に関わるグローバルな広報戦略の立案・遂行において、実務を担当いただきます。 ・実務の担当者として、ソーシャルメディア担当者やインターナルコミュニケーション担当者と連携し、経営計画「Inspire 2027」を中心とした経営戦略について、メスメディアを通した訴求で、企業価値を向上させることが期待されます。 【職務詳細】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・上場企業における広報、企画、IRなどで社外公開資料の作成経験がある方 ・英語力（TOEIC800点目安/日常的には読み書きにて使用） |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※2020年に東芝グループからM&Aし経営統合した「UT東芝」での募集です。 ご入社後にUT東芝に出向いただきます。 【募集背景/ミッション】 UT東芝では、派遣サービス大手のUTグループの採用ノウハウと、東芝グループの関係性や知見を活かして、東芝グループ各社向けに派遣サービスをはじめとする幅広い人材サービスを展開しています。 東芝グループの需要が旺盛な人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人材紹介紹介会社での実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼マネジメントのご経験（人数不問、タスク管理／品質管理／労務管理等） ▼オウンドメディアの構築／運用のご経験 ▼KGI/KPI（売上・粗利・稼働人数 等）を追う営業経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 当社は2026年4月に「NGK株式会社」へ社名を変更し、これまでの延長線ではない新たな成長ステージへと踏み出しました。 同年5月には、2035年度までに売上高1.3兆円（2025年度比約2倍）を目指す長期経営計画を発表。半導体、AI、データセンターといったデジタルインフラ領域を成長の中核に据え、大胆な事業構成の転換を加速しています。 そのため今、当社広報には、企業の価値そのものを再 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 不問 【歓迎要件】 【職種】 広報、PR、広告宣伝 【知識】 コーポレートブランディング、マーケティング、SNSメディア全般の知識、コンテンツ製作 【経験・能力】 広告宣伝・広報の専任経験に限らず、以下いずれかの経験をお持ちの方（複数歓迎） ・企業や商品・サー... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
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| 仕事内容 | 当社の最重要資産である高度IT人材が最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、自社のAIエンジニアやデータサイエンティストと協働し、AIを徹底活用した「次世代型の労務・人事オペレーション」を企画・実装していただきます。 ■社内の専門家と創る「AI×労務DX」の推進 単なる既存SaaSの導入にとどまらず、社内のAIエンジニアとフラットに連携し、自社の生成AI（LLM）技術やAIエージェントを用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社またはSES企業・IT企業における人事・労務の実務経験（目安5年以上） ・労働基準法をはじめとする労働関連法規に関する深い知見 ・新しいテクノロジー（AI・DXツール等）に対する強い好奇心と、それを業務改善に活かそうとするスタンス（※AIの開発プログラミ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都品川区北品川 〈勤務時間〉 09:30～18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：10時間程度 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同グループの広報機能を担う同社にて、グループ全体のブランディング向上のための企画・施策実行のアシスタント業務を担当いただきます。 【職務詳細】 広報メンバーのアシスタントとして、以下の業務に携わります。 ・メディアリサーチ ・プレスリリースの作成（企画～配信までの一連業務） ・メディアリレーション（取材対応、メディアとの情報調整など） ・担当事業部への報告およびPRリテラシーに関 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PR業務経験半年以上（広報アシスタント業務でも可） 【尚可】 ・上場企業でのPR経験 ・人材業界でのPR経験 ・障がい者雇用や物流、外国人雇用に関連する領域での就業経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1丁目8-1 新宿ビルディング7F 各線「新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、代理店案件ではなく、お客様から直接受けた案件の担当をお任せします。日本全国の注目度の高い商品・サービスのブランド戦略や新商品発売に関わる提案も可能です！ 【職務詳細】★担当案件は多岐！ ・誰に：各業界大手企業 ・何を：ブランドビルディングの戦略立案から実施までの提案 ・手法：提案型営業 ★PR以外の手法(広告やデジマなど)含めゼロベースで企画を立て、進行から納品まで関 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】▼以下のいずれかに当てはまる方 ・PR会社、広告代理店、セールスプロモーション会社、ブランディング会社、映像制作会社、イベント会社、印刷会社等でのクライアントワーク経験のある方 ・事業会社の広報、PR、マーケティングなどでの経験がある方 ★積極採用中のポジションで... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル35F 地下鉄南北線「六本木一丁目」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝ ・ITやDX採用の知見を活かした高度なコンサルティング経験が積める ・グローバル人材採用やエンタープライズ案件に関わるチャンス ・チームで顧客課題に向き合うため、PMやメンバー育成経験も得られる 【職務概要】 クライアント企業の採用課題に対して、戦略立案から実行までを一貫して支援するポジションです。 【職務詳細】 ・顧客採用プロジェクトチームのリード、プロジェ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・人材紹介会社でのRA／CA経験、またはRPOやインハウスでの採用実務経験 【尚可】 ・リーダー経験（メンバー育成、プロジェクトリード） ・エンジニア採用経験 ・SIer、コンサル、Web業界での知識や実務経験 ・大手企業との折衝経験 ・L... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル5階 南北線「飯田橋」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 AIを軸としたコンサルティングやプロダクト提供を通じて急成長を続ける同社において、新卒・中途採用の責任者として、事業成長を実現する採用戦略の設計・実行をリードしていただきます。 【職務詳細】 経営陣と密に連携しながら、年間300名単位の採用と数億円規模の採用予算を管掌し、以下の業務を遂行します。 ■採用戦略 ・各部門と連携した新卒／中途における募集ポジションの人材要件策定 ・採用予 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社にて採用部長またはマネージャーとして経営陣や事業責任者と共に、 採用戦略の策定から実行した経験（業種不問） ・コンサルティング会社にて、採用関連のプロジェクト経験（新卒／中途） ・年間50名規模以上の採用経験（新卒／中途） ・CxOレイヤーに対してのプ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 各線「渋谷」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のグローバル戦略に基づいた日本市場開拓およびブランド浸透をお任せします。 【職務詳細】 1. 同社ブランドの化粧品をグローバル戦略に基づき、日本市場におけるブランディング戦略、マーケティング戦略を策定し、ブランド認知度、売上向上を目指す。 2. 年間マーケティングプランの策定、それに基づいた月次プロモーション、コミュニケーションプランを企画、実行 3. 韓国HQとの定期コミュニ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・店舗を運営する化粧品ブランドでのマーケティング経験5年 - プロダクトマーケティング経験（商品企画・開発など） - デジタルマーケティングやデジタルPR経験 - EC 外部モールとの広告連携経験 - 部下のマネジメント経験 【尚可】 ・一般流通(バラエティショ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア18F 各線「恵比寿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | アイケア事業に関する以下のマーケティング業務をお任せします ・製品の企画から販売促進までを担当するプロダクトマーケティング → どんな商品をどの市場に出すか、その後どう広めていくかという一連の流れを担当します。 ・デジタルチャネル（Webサイト・SNS・広告など）を活用したデジタルマーケティング → インターネットを活用し、商品の認知度や売上を伸ばす施策を考え、実行します。 ・ブランドイメージ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・メーカーにおけるマーケティング部門での業務経験（8年以上） ・グループ・課レベルのマネジメント経験（5年以上） ・英語を用いた業務経験（1年以上） ・TOEIC 700点以上 ※経験によってはエキスパートクラスでの採用もあります。 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【ミッション／お任せすること】 同社サービスに関するマーケティング・ブランディングを目的として Webサイトや各種コンテンツの制作全般（ライティング／編集など） に携わっていただきます。 【職務詳細】◎特キャリア・経験などを踏まえて業務をお任せします 紙媒体・Web媒体など、様々な媒体で展開するコンテンツの編集→ 企画→制作をお任せします。 ■担当する業務（一部） ・クリエイティブコン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・編集・制作のディレクション経験 5年以上 ・紙媒体とWeb、両方における制作経験 ・記事や原稿、コピーなどのライティング・リライトの経験 ・原稿やデザイン、レイアウトのチェック・修正の経験 【尚可】 ・ビジネス誌、ビジネスメディアなどでの制作経験 ・法人向け（... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週2日リモート勤務可能※ 各線「渋谷」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が取り扱うBMW、MINI、Ferrari、Rolls-Royceなどの高級輸入車ブランドにおけるマーケティングおよびPR戦略の統括を担当します。Nicole Group全体のブランド価値を高め、販売促進や顧客ロイヤルティ向上に貢献することがミッションです。 【職務詳細】 ・Nicole Group全体のマーケティング・PR戦略の立案および実行管理 ・各ブランドの年間・四半期 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ビジネスレベルの英語力必要 ・マーケティングおよび／またはPR領域での5年以上の実務経験（特に自動車業界での経験必須。事業会社・代理店いずれも可） ・プレミアム自動車（小売）業界での経験がある方を優遇。高級車やブランドストーリーテリングへの情熱は必須 ・ブランド... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区戸手2-5-7 JR南武線「川崎」駅よりバスにて10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が販売する保険商品の販売促進に向けて、全国約100の支社、約5万名の営業職員と連携した販促キャンペーン・イベント企画立案等の施策立案・実行を幅広く担当いただきます。 【職務詳細】 ■同社が契約する有名IPを活用した販促キャンペーン立案・運営等（業務の8割程度想定） ・起用IP選定からキャンペーン効果測定まで施策全体の推進（広告代理店との折衝含む） ・キャンペーン例：アンケート収 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●ご応募時点で社会人年次6年目以上の方 ●以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社におけるマーケティング・プロモーション経験 ・広告会社やコンサルにおけるプロモーション戦略経験 【尚可】 ・無形商材を扱う事業会社（金融業界 等）での販促・ブランディング経験 ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル JR各線「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:初期配属は東京本部、国内・海外の全事業所への配属可能性があります。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、CSR（社会貢献活動）戦略の企画および運営を担当します。同社らしい社会貢献の在り方を定義する戦略立案の上流工程から携わることができます。 【職務詳細】 ・社会的インパクト最大化に向けた社会貢献活動の執行 （全国の職員が講師を務める「出前授業」や「受入授業」、全役員・職員によるボランティア活動など） ・社会貢献活動におけるインナーブランディングおよびアウターブランディン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験6年以上の方 ・事業会社での社会貢献活動（CSR）の企画・推進経験（目安2年以上、NPO等での企業協働実務経験も可） ・社会貢献活動への強い熱意をお持ちの方 【尚可】 ・社内外の多様なステークホルダーとの協働経験 ・CSR領域のトレンド、社会動向、課... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル JR各線「東京」駅 丸の内北口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:初期配属は東京本部ですが国内・海外の全事業所への配属可能性があります。 |
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