| 仕事内容 | 当社では組織拡大やM&Aを背景に、拠点や人員規模が急速に増加しています。一方で、現状の総務機能は既存オペレーションの安定運用に留まっており、企業成長に合わせた戦略的な総務企画やオフィス・ガバナンス戦略の立案が十分に機能していません。現在は部長クラス以上が業務をフォローしている状態であり、総務マネージャー不在がボトルネックとなっています。そのため今回、総務機能を再定義し、ファシリティ・BCP・ガバナ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における総務領域の経験（5年以上） ・オフィス移転／レイアウト設計／BCP策定／リスクマネジメントなどの実務経験 ・チームマネジメントまたはプロジェクトリーダー経験 【歓迎要件】 ・複数拠点・グループ会社を持つ企業でのファシリティ統括経験 ・コスト構... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | ■期待する役割 保管設備業界トップである同社の経理職課長候補として、プレイングマネージャーとして、原価計算、決算業務から税務対応まで幅広く担っていただきます。 ■業務内容 ・原価計算 ・月次・年次決算業務 ・税務対応 ※今後、購買・販売等の業務システム導入を控えており、段階的にバックオフィスの業務効率化を進めている状況です。 ■組織構成 経理部 会計課 3名（男性2名、女性1名 平均年齢50代 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業での原価計算経験 ・製造業での決算経験 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・税務経験 ・経理システム導入経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台1-8-11 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 プライム上場、売上高2,000億を超える同社において経理部税務グループにてに税務担当として国内税務からBEPS対応等国際税務までスペシャリストとして様々な税務業務をお任せします。 ・税務決算・申告、BEPS対応等 ・税務決算（法人税などの確定申告） ・納税関係+ＢＥＰＳ対応 ３文書の作成を更新 ・確定申告。孫会社までの添付資料を提出。海外子会社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・税務の実務経験 ※国税局の方でも応募可能です。 【歓迎要件】 ・英語の読み書きレベル ・国際税務の経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 サイバーエージェントでは「21世紀を代表する会社を創る」というビジョンのもとインターネット分野を中心に成長を続け25年9月末時点で子会社数は約100社、メディア事業、インターネット広告事業、ゲーム事業と事業内容も多岐に渡っています。 同社の持続的な成長と企業価値向上を支える経営戦略機能として発足したCSO室は、設立から約4年を迎えました。この間に事業ポート |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験（3年以上） ・事業会社での経営企画または事業企画業務のご経験 ・証券会社や金融機関等でのアナリスト業務またはそれに準ずるご経験 ・コンサル業界でのご経験 【歓迎要件】 ■財務諸表の理解や、企業価値評価の基礎スキル ■経営陣へのレポーティ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 東芝グループでは、中期経営計画「東芝再興計画」において、「人への投資」を経営戦略の一つに掲げ、将来の東芝を支える人材のエンゲージメント向上に向けた取り組みを推進しています。そんな中、人事・総務部門は、従業員一人ひとりが輝き躍動し創造的に成長する企業になるために、事業に寄り添い、従業員の声に耳を傾け、人と組織に関するあらゆる課題に対して付加価 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における主たる人事経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1300万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 東芝グループでは、中期経営計画「東芝再興計画」において、「人への投資」を経営戦略の一つに掲げ、将来の東芝を支える人材のエンゲージメント向上に向けた取り組みを推進しています。そんな中、人事・総務部門は、従業員一人ひとりが輝き躍動し創造的に成長する企業になるために、事業に寄り添い、従業員の声に耳を傾け、人と組織に関するあらゆる課題に対して付加価 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における主たる総務経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 本社、事業場、関係会社にて経理部門の経験を基に内部統制/内部監査/IR業務のいずれかに従事いただきます。 ※ご経験やスキルを踏まえ管理職あるいは担当管理職（エキスパート）としての採用となる可能性がございます。 ※総合職採用となりますが当面の転勤はございません。 【具体的には】※下記は一例です。ご経験やスキルをを踏まえ業務アサインいたします |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理のバックグラウンドをお持ちの方 ・上場企業における内部統制、内部監査、IRいずれかの経験 ・会計・経理の専門性や経験を活かした、経営支援・事業部門の支援等の経験 ・英語力：日常会話レベル/ビジネス文書を読み書きできるレベル |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ■コスト最適化、供給の継続性、商品戦略の構築、サプライヤーとの関係構築を達成するためのサプライヤーと指定された商品の調達・開発・管理 ■ 新製品紹介プログラムへの参加 ※社内ステークホルダーだけでなく、ハイレベルなエグゼクティブとの交流や関係構築も行っていただきます。 ※国内外複数社から調達業務を行っていただきます。 ※シンガポールにいる上司とのコミュニケーションや他国拠点の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■化学品・金属加工・外部委託製造・プラスチック加工品いずれかのサプライヤー管理経験 ■ビジネスレベルの日本語・英語力 【歓迎要件】 ・半導体業界での5年以上の業務経験 ・米国、多国籍企業での勤務経験 ※応募の際に英文レジュメが必須になります。 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 世界トップクラスの技術力、国内２位の粗鋼生産量を誇る、グローバルに事業を展開する大手鉄鋼（高炉）メーカーの鉄鋼製品の資材品、および製鉄所プラント設備の建設に必要な機械装置・工事の購買業務を担当いただきます。 スケールの大きなビジネスに携われるポジションです。 ※希望勤務地（本社/各製鉄所）・ご経験・スキルに応じて配属を検討いたします。 ■購買を行う際の取引先に対する窓口となり、主に契約にかかわる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業で購買・調達などSCMに関する業務経験 【歓迎要件】 ■マネジメントもしくはリーダーのご経験 （プロジェクト推進リーダーなど、裁量を以て業務を進めたご経験も可） |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社のフォローアップチームは、社員の自己成長と満足度を最大化し、組織全体の成功を支えるために設立されました。 このポジションでは、社員一人ひとりが自分の可能性を最大限に発揮し、組織内で成長できるようサポートします。 私たちのゴールは、全社員がやりがいを感じ、安心して働ける環境を提供することです。 エンプロイーサクセスマネジメントに必要な以下の業務を、幅広に担 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験1年以上 ■外国籍の方はビジネスレベルの日本語力 【歓迎要件】 ・チームマネジメント経験 ・芸能マネージャー等のタレントマネジメント経験 ・人材開発や人事企画の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 Authense法律事務所は企業法務と不動産法務に強みを持つ法律事務所です。 特に企業法務においては法務アウトソーシングサービス「法務クラウド」を展開し、 大企業から中小企業まで幅広いクライアントへ法務サービスを提供しています。 ・法務アウトソーシングサービスは市場で飽和状態となりつつあるため、 新たなサービスの立ち上げとサービスのセールスを行っていただける方のご入社をお待ちし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法人営業経験（5年以上※業界不問） ・マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 複雑化する社会課題に対し、ビジネス変革やデジタル活用を通した解決に対する期待が、ますます大きくなってきています。めまぐるしく変動する事業環境やテクノロジーの進歩を捉え、イノベーションを起こすことは決して容易ではなく、特に我が国の社会インフラを支えるエネルギー・交通/航空・通信業界、スマートシティの取り組みにおいては、多彩な知見に基づき業界を超えて変革をリードする人材が求められています |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・エネルギー、交通、航空、通信などの社会インフラ関連の事業会社や省庁・自治体で企画立案業務や改革プロジェクトを推進した経験のある方（組織改革/業務改革/新企業企画、新規事業調査等） ・建設コンサル、官公庁・自治体、などでスマートシティ・まちづくりの企画・推進の... |
| 給与 | 年収 450万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 社会動向の変化やAIなど急速なITの技術革新に伴い、お客さまに対する顧客ニーズは大きく変化しています。お客さまが生き残るためには、ITシステムのアジリティを高め、変化するニーズをいち早くキャッチし、ITシステムをアジャストし続けることが欠かせません。一方、ITシステムは一度リリースされると直ぐに陳腐化が始まってしまいます。そのため、お客さまが競争力を維持するためには、変化するニーズに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ＜アナリスト～シニアコンサルタント＞ ・事業会社の企画部門において戦略立案～企画業務、DX企画の経験を有する方（目安2年以上） ・事業会社のIT部門において、システム企画、要件定義、PMO/PMの経験を有する方（目安2年以上） ・SI会社の営業またはSEとして... |
| 給与 | 年収 450万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 急速なDX化推進の潮流や、AIやテクノロジーの進化が企業のあり方を大きく変えるビジネス環境において、各企業では、自社にとって真に必要なDX/IT戦略を立案し、全社の変革（組織変革・業務変革）を確実に実行していくとともに、それらをリードすべきDX部門/IT部門の組織・業務・人材の改革が急務になっています。 同社では、上記のようなニーズに対して、同グループが培った各種改革の知見・ノウハウ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考力（ロジカルシンキング） ・お客さま視点でのコミュニケーションスキル ※マネージャー以上については、コンサルティングファーム/SIer/事業会社のいずれかにおいて、デジタル化推進プロジェクト、もしくは業務改革プロジェク... |
| 給与 | 年収 450万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 《ミッション》 大手美容医療クリニックを運営支援する株式会社IDEAでは、これまで各事業領域に分散していた「経営の中枢機能」を再構築するため、 2024年に事業企画部を経営企画部へ改組しました。 《動きやすい『規定・仕組み』へ翻訳し、全社を一つに繋ぐ》 戦略（情報セキュリティの強化や、AI・新技術を活用した業務変革）を、ただの「お題目」で終わらせないために、全社横断のインフラとして整えることが私 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・総務、情報システム、または営業企画などのバックオフィス領域での実務経験（目安3年以上） ・全社、または複数部署に影響する「制度」「システム」「インフラ」などの導入・運用において、企画・交渉・運用のいずれかのフェーズを主導した経験 【歓迎要件】 ・オフィ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂1-7-1 |
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| 仕事内容 | 1） 部の紹介、概要： 野村ホールディングスIT戦略部は、野村グループ全体で効率的なIT業務オペレーションを実現し、ITのグループ運営を確立するための活動を行っています。また、野村グループ全般のビジネスを更にスケールアップするために、生成AI等の技術を起点としたデジタル化を促進し、人＋AIによる新しいオペレーションモデルを企画・提案・推進します。 2） 担当業務、責務： 野村ホールディングスの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・プロジェクトマネージャーまたはビジネスアナリストとしての経験 ・IT開発・運用における基本的な知見・経験（基本／応用情報処理技術者資格取得者尚可） ・関連ビジネス部署と連携して要件を具体的なシステムデザイン・実装に落とし込む分析力、課題解決力、主体的な推進力... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 印刷業界は海外と比べてEC化が進んでおらず、ラクスルがテクノロジーを駆使してDXの推進をしていく中、本事業は、今後の当社の成長において、非常に重要な成長戦略として位置づけられています。 現在ゼロイチの立ち上げが終わり、事業をグロースさせるフェーズとなっておりセールス組織の拡大を進めていくうえで、その中心を担うセールスマネージャーを募集します。 まだ立ち上がっ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■エンタープライズ企業に対する課題解決型営業のご経験（5年以上） ■チームを率いて継続的な目標達成をした経験 【歓迎要件】 ■リード獲得などのマーケティングや営業企画の経験（特にABMの概念理解がある方） ■大企業の決裁者、役員、代表と定期的な商談をセット... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 セールス組織の拡大の中心を担うコンサルティング営業を募集します。 現在の20～30名の組織規模から、100名超の事業組織に向かって急拡大のフェーズを迎えており、マネージャー候補として、将来的には組織の構築までになっていただくことを期待しています。 また、同社で活躍するセールスは物売り営業ではなく、企業の経営課題を解決する戦略パートナーとして企業の売上アップ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■無形商材の法人営業経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■個人で圧倒的な成果を出した経験 ■チームを率いて継続的な目標達成をした経験 ■エンタープライズ企業に対する課題解決型の経験 ■特定の業界における深い知見と経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | Accounting & Finance部門の一員として、事業部別・プロジェクト別の予算策定・実績分析・収益性管理を中心に担当いただきます。 開発部門・企画／推進部門と連携しながら、システム開発・保守案件ごとの予算・採算管理を行い、経営層への報告資料を作成します。 具体的には、 ・年次・月次の事業別／プロジェクト別予算の策定・進捗管理 ・売上・粗利・原価（人件費・外注費）の分析・差異要因の報告 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での経理・財務・管理会計の経験5年以上 ・予算策定・予実分析・部門別損益管理の実務経験 ・Excel、Power BI、または同等ツールでのデータ分析スキル ・社内外関係者（営業・開発・管理）との調整力 【歓迎要件】 ・IT業界、SIe... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な業務】 ■MEJAR移行における各種プロジェクトプラン（※）の策定 （※）プロジェクト憲章にあたる“移行計画”、プロジェクト局面毎に応じた“要員計画”、年度別支出等を記した“費用計画”、等 ■MEJAR移行準備委員会（仮称）の立ち上げ検討・準備および委員会資料作成、等 ■将来的には、プロジェクトマネジメント（もしくはPMO）としての活躍を期待 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融システムに携わった経験がある ■大規模プロジェクトにおいて統括・推進側で従事した経験がある ■プロジェクトマネージャ試験（情報処理推進機構（IPA）） |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区紙屋町 |
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