| 仕事内容 | 【期待する役割】 プレイングマネージャーとして、10人～15人のメンバーマネジメント、物流系業務システムの要件定義・設計・開発をスキルに応じて担当していただきます。 流通業界向け案件は元請としての案件も多いです。 【職務内容】 ・要件定義、設計 ・プロジェクメンバーの管理 ・プロジェクメンバー育成 【開発案件】 ・自社内における受託開発がメインです ・物流、大手企業との取引きが多いです 【開発実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 何らかのシステム開発の実務経験（3年以上） 【歓迎要件】 プロジェクト管理経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 広島県 |
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| 仕事内容 | 日本の企業や官公庁を、ITで支える仕事 Webアプリ開発・設計など 大手システム会社への技術サポート （SES） 金融、流通、製造業界などさまざまなシステムを支えます。 【例】 ■ネットバンキングのシステム開発 ■一般企業が使う情報システムの受託開発 ■メディア、医療、航空業界などのシステムを作ります。 ■企画～保守運用まですべてに対応します。 【例】 ・スポーツコンテンツ配信サービスの開発 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システム開発もしくはインフラ構築の経験 【歓迎要件】 ▼プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーの経験 ▼上流工程からの開発や構築の経験 ▼お客さまへの提案や折衝の経験がある ▼特定の業界・業務に精通されている ▼得意な技術領域もしくは広範な技術経... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 香川県 |
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| 仕事内容 | 部長職として、社内システムエンジニア業務とマネジメント業務をお任せ致します。 社内システムエンジニア業務：既存サービス、システムやインフラの維持、管理に加え、新規サービス・システムやツールの提案構築、社内ヘルプデスク、導入システムの勉強会など、社内のITに関わる幅広い業務に携わっていただきます。 ・基幹系システムの業務改善提案、および変更・運用・障害管理 ・情報系アプリケーションの構築と運用、ロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 要件： ・IT関係の運用、管理の経験者 ・可能であれば、製造業でのIT管理職経験者 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 電気・電子回路の制御に使われる電気部品で世界トップシェアを持つ当社の人事総務としてご活躍頂きます。 同社は2017年にいち事業部から分社独立した企業であり、管理部門は比較的新しい組織です。事業拡大につれ、より働き甲斐のある企業の実現に向けてご経験を活かして裁量を持ってご活躍頂けることを期待します。 【業務概要】人事業務全般の総合職です。 ■人事制度企画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事領域における何らかの業務経験のある方 【歓迎要件】 ■特に給与計算・労務領域のご経験のある方 ■製造業における人事領域のご経験 ■衛生管理者／防火管理者／メンタルヘルス関連資格等の人事総務領域における資格を保有する方 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 宮城県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 グループ全体の経理・管理会計業務全般および関連する事務作業など経理業務全般をお任せします。 【職務内容】 ・出納管理・経費精算・伝票記帳・整理 ・決算業務・資金管理・調達・財務戦略立案 ・経理機能の徳島→東京事務所へのリプレイス業務 【魅力】 経理、財務を幅広くご経験が積めます。 【募集背景】 経理部長が退職し後任不在のためと組織強化のため 【組織構成】 経理部7名： マネージャ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ●経理財務の実務経験5年以上 ●経理職マネジメント経験5年以上 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | ◎仕事内容： 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、新規事業計画の策定、海外進出の推進担当としてみどりグループ全体の新規事業開発に関わるプロジェクトに携わっていただきます。 ◎職務詳細： 【新規事業計画の策定】 ■戦略とビジョンの明確化 事業の目的、ビジョン、目標を明確に定義し、戦略的なアプローチ（市場進出戦略、パートナーシップ戦略など）を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ASEAN地域での駐在勤務5年以上 ■ビジネスレベルの英会話力 【歓迎要件】 ▼会社の経営に関わったことのある方 ▼新規事業計画の中で統括的ポジションでの経験がある方 【求める人物像】 ・他人任せにせず、高い当事者意識を持って物事に取り組める ・高い倫... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区 |
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| 仕事内容 | ■ゼビオグループ全体の管理部門機能を担う同社。グループ各社の経理・会計業務を担当する制度会計チーム（郡山・東京あわせて約30名）にて、連結決算等の実務業務とチームのマネジメント業務をお任せします。 ★ご経験や適性にあわせてお任せする業務、ポジションをご相談予定。スキルによってはマネジャーや部長クラスでの採用可能性もあります。 【同社について】 ゼビオホールディングス100%出資の子会社。グル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■年次決算のご経験・マネジメント経験 【働き方について】 会社全体として「シフト制」をしいておりますが、当部署としては繁忙期を除いては基本的に土日祝日にお休みを取得しております。また、残業時間は10時間～15時間程度です。 【出る杭制度... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 福島県郡山市朝日三丁目 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 従業員数や事業領域の拡大に伴う人事制度の見直しや抜本的な改革などを中心にお任せ致します。 現・総務人事部長と一緒にマネジメントを行い、管理部門全体の強化を図っていただきます。 ＜人事業務全般＞ ・人事制度構築 ・労務管理（給与、賞与、給与改定） ・研修制度構築といった社内のエンゲージメント向上 ＜総務業務全般＞ ・ファシリティ ・株主総会の運営 ・取締役会運営 ・法務事務、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事制度設計・運用推進の実践者 ・総務に関する何かしらの実務経験 ・複数社で経験あり、推進力ある人財 ・マネジメント経験ある方 【歓迎要件】 ・経営企画や労務など、他管理部門のご経験 ・社員数1,000名規模以上でのご経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | ＼従業員1,600名超えの企業での『総務課長』ポジションです／ 【期待する役割】 木造注文住宅事業を中核に事業領域を拡大し、約16兆円（※）の市場規模である＜中規模木造建築事業＞を推進する同社は、4年連続過去最高益を更新するなど、右肩上がりに成長を続けております。業績拡大に伴い、従業員数も年々増加しており、コーポレート部門を強化するために総務課長を採用します。 ※同社調べ 【職務内容】 ＜総務業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・500人規模以上の企業での総務業務の経験 ・管理職経験者 【歓迎要件】 ・総務以外の複数の業務経験 ・社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・事業の特性を理解し、事業に効果のある企画を考えられる方 ・企画を実現する実行力のある方 ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 当社のお客さま（自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導体メーカー）の開発現場でLSI設計エンジニア（アナログLSI/デジタルLSI/FPGA）・電気回路設計エンジニア（高周波回路/ボード回路）として開発業務に従事していただきます。 【キャリア採用HP】 環境・制度、キャリアパス、社員の声などが掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://www.technopro.com/de |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験 ・アナログLSIのFE設計 ・アナログLSIのBE設計 ・デジタルLSIのFE設計 ・デジタルLSIの論理回路設計 ・LSIの評価解析 ・FPGAのFE設計 ・高周波の回路設計 ・ボードの回路設計 【あれば尚可】 ・リーダー又はマネージャ... |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千葉県取引先構内 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当社のお客さま（自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導体メーカー）の開発現場でLSI設計エンジニア（アナログLSI/デジタルLSI/FPGA）・電気回路設計エンジニア（高周波回路/ボード回路）として開発業務に従事していただきます。 【キャリア採用HP】 環境・制度、キャリアパス、社員の声などが掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://www.technopro.com/de |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験 ・アナログLSIのFE設計 ・アナログLSIのBE設計 ・デジタルLSIのFE設計 ・デジタルLSIの論理回路設計 ・LSIの評価解析 ・FPGAのFE設計 ・高周波の回路設計 ・ボードの回路設計 【あれば尚可】 ・リーダー又はマネージャ... |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千葉県取引先構内 |
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| 仕事内容 | 【全社コンプライアンスに関する企画・推進業務】 コンプライアンスの領域は非常に多岐にわたり、また、これら取組を行うのは第1線を中心とした実務部門となります。 コンプライアンス推進グループでは、実務部門がコンプライアンスに則った適正な業務運営が遂行できるよう、各種制度設計、支援や指導、業務遂行状況のモニタリングなどの業務が中心となります。 なお、複数の業務を既存のメンバーと担当していただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ● 非管理職の場合 下記の何れかの経験がある方 ◇ 生命保険の窓販業務に関する知識・経験がある方※業界不問 ◇ 銀行・証券・生損保業界の管理部門での経験がある方 ● 管理職クラスの場合 ◇ 銀行・証券・生損保業界にて、業務内容に関する経験や知見がある方 ◇ ... |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎2-1-1ＴｈｉｎｋＰａｒｋＴｏｗｅｒ 山手線/湘南新宿ライン/埼京線/りんかい線 大崎駅徒歩1分 （変更の範囲）会社の定める事業所（在宅勤務を行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | ◆人事労務企画職の管理職ポジション候補 ■具体的な業務■ 人事労務業務全般の企画立案・実行・管理 ・人事業務：人事評価・採用・運用・管理等全般 ・労務管理：勤怠管理・職場環境改善・社会保険関連 ・コンプライアンス管理：推進施策の立案・実行、インシデント対応等 ・広報：社内外広報・グループ広報の運用管理等 ・管理会計：予算関連等 【ポイント】 ・弊社より過去に採用いただいた部長の下で勤務いただきま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ 本社での人事業務経験3年以上 ・ マネジメント経験 ・ ブランク6ヵ月以内 【尚可】 ・ 会社全体の施策立案業務のリード経験 ・ 会社全体の教育業務のリード経験 ・ 会社全体の採用業務のリード経験 ・ 人事制度改定立案経験 ※ 若年層の求職者様は適性に応じ... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 長野県の中核都市 |
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| 仕事内容 | （40%）IT部門を代表して、各ビジネスIT責任者（CIO相当）とコミュニケーションを図り、ビジネスとの良好なリレーションを構築・維持する 各ビジネスへIT部門からの提案、各ビジネスからの意見・要望を取りまとめIT部門へフィードバック等を行い、意見・要望が実現するようファシリテートする （20%）ビジネスからのITディマンドに対して、IT内ほかITチームと連携しながら、目的を達成するための取りまと |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 【経験】 ・社内情報システム部門の担当経験（3年以上）or ITベンダーにてエンジニアもしくはアカウントマネージャの立場で上流工程の経験（3年以上） 【スキル】 ・円滑なコミュニケーションスキル, ロジカル思考スキル, プレゼンテーションスキル（資料作成含む） ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | サービスの「集客の最大化・ユーザーエンゲージメント・LTVの向上」を目指し、 事業戦略と紐づいたマーケティング戦略立案～実施、調査分析、SNS運用などの プロデューサー（責任者）を担っていただきます。 ▼具体的には ①事業／チームKPIに紐づく計画の策定 ・マーケティング戦略立案、計画 ・CX/UXの改善提案、計画 ②プロジェクトマネジメント ・プロジェクトスケジュール管理 ・予算の作成 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ▼下記すべてを満たす方 ・SNSマーケティング／コンテンツマーケティング業務等の経験 ・マーケティング施策／プロモーション施策の企画立案、推進、振り返り ・CX/UXの設計、改善運用・進行管理、ディレクション、品質管理 ・組織マネジメント経験(5名以上) ◆尚可... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ①プロジェクトマネジメント 国内外の主要なプレイヤーとの共同プロジェクトにおける、プロジェクト立ち上げ/企画設計/オンボーディングまで幅広く関わっていただきます。 多種多様な広告出稿媒体やデータベンダーがある中で、どの企業と協業すればアイスタイルが持つ価値を最大化できるのかを検討～実行し、数年で数十億を創り出すモデルを確立することが求められるポジションとなります。 また、プロジェクト進行にあた |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 デジタル関連（特に運用型広告）への知見・経験（メーカー側/代理店側問わず）：経験年数3年以上 プロジェクトおよび、メンバーマネジメント経験 ◆尚可 デジタルマーケティングの知識全般 リテール（店舗/EC）関連の知識・経験 データ分析およびレポーティングスキル エ... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂一丁目 |
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| 仕事内容 | 私たちは、急成長中のスタートアップ企業で、リードプロダクトマネージャーを募集しています。 プロダクトマネージャーをマネジメントし、自身でもプロダクトを管掌しながら、各メンバーの業務がスムーズに進むよう管理を行っていただける方を探しています。 [具体的な業務内容] PRD / 要件定義書作成: プロダクトの要件を明確にし、開発チームに伝えるためのPRDや要件定義書を作成します。 プロダク |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 プロダクトマネージャーまたはプロジェクトオーナーとしてプロダクト開発を推進したご経験 ソフトウェアエンジニア、テストエンジニア、インフラチーム、デザイナーなどと協業し、サービスを作り上げた経験 PRDや要件定義書の作成経験 顧客ヒアリングや市場調査の経験 プロダクト... |
| 給与 | 年収 800万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿住友不動産新宿ｵｰｸﾀﾜｰ |
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| 仕事内容 | 財務・経理組織のマネジメント、及び下記業務遂行をお任せいたします。 キャリアのご希望やご経験に応じてM&A／投資／IR／資金調達などの領域をお任せすることも可能です。 〈具体的な業務内容〉 ・月次、四半期、年次決算業務の監督 ・連結決算の管理 ・内部統制の構築と運用 ・予算計画の策定と分析 ・財務分析及びリスク管理 ・海外子会社との連携 ・税務対応、監査対応 ※社内システム導入、業務効率化 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 上場企業での経理実務経験5年以上 予算編成、財務会計、管理会計などの幅広い経理経験 ERPシステムの操作経験 Officeツール（主にExcel）の操作経験 ◆尚可 税務経験 基幹システム等の導入経験 開示資料作成の経験 上場企業での会計処理（例：減損会計）の経... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区白金 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 製薬企業の製品マーケティング課題に対するソリューション提供およびプロジェクトマネジメント ・メディカルマーケタープロジェクトのマネジメントポジションです ・メディカルマーケタープロジェクトでは、製薬企業の製品プロモーションにおける課題に対し、 医師の9割以上が登録するプラットフォームであるm3.comをはじめとした、m3グループが持つツールを最 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ピープルマネジメントの経験 ■プロジェクトマネジメントの経験 ■データを用いた業務推進の経験 【歓迎要件】 以下ご経験があれば尚可 ▼新規事業開発の経験 ▼市場分析の経験 ▼経営層への折衝経験 ▼法?営業の経験 ※医療業界の経験は不問 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目4番7号 本社 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 製薬企業の製品マーケティング課題に対するソリューション提供およびプロジェクトマネジメントをお任せします。 メディカルマーケタープロジェクトのマネジメントポジションです。 メディカルマーケタープロジェクトでは、製薬企業の製品プロモーションにおける課題に対し、m3グループが持つツールを最大限に活用したソリューションを提供しています。 【具体的な仕 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■医療業界における下記いずれかの経験をお持ちの方 ・医療系コンサルの経験者 ・社内横断プロジェクトのマネジメント経験 ・事業戦略や新規事業に関わるご経験の方 ■ピープルマネジメント経験やリーダー経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目4番7号 本社 |
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