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3751件中 3021~3040件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務内容】 電力・ガスをはじめとした社会インフラ・システムと、日本のモノづくりを支える製造業のDX・IoT化に貢献する同社にて、法務業務をお任せします。 契約関連業務(契約書の起案、作成、審査)をメインとしてご担当頂き、 その他下記業務についても、現在の法務担当とともにご担当頂きます。 ■契約関連業務(契約書の起案、作成、審査) ■経営プロジェクト支援(M&A、関連会社、等) ■コンプライアンス
応募資格 【必須要件】 ■企業法務実務経験 【歓迎要件】 ■弁護士資格 ■ビジネス実務法務検定2級以上 ■法科大学院修了 【組織構成】 配属予定の総務部は現在、部長(40代男性)、法務担当1名(50代男性)、総務担当3名(40代男性1名、40代女性2名)、計5名で構成されております。
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ■税理士法人を中心に、成長企業への様々なサービスを創出している同社にて、グループ会社の法務・コンプライアンスを担当します。 【業務詳細】 ■グループ全体のコンプライアンスに関する業務全般 ■情報セキュリティガバナンス業務、個人情報保護/プライバシー保護/マイナンバー制度対応業務の企画推進 ■法務業務(契約関連業務、法務相談、社内規程の制定・改
応募資格 【必須要件】 ■企業法務のご経験 【歓迎要件】 ■弁護士資格
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 学歴不問
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 下記業務を中心に総務・法務担当として、幅広い業務をお任せ致します。 ・契約書のチェック ・株主総会や取締役会の運営 ・外部の弁護士とのやり取り ・会社の行事におけるプロジェクトマネジメント ・秘書、IR系業務 ・広報、環境問題(CSRの取り組み)
応募資格 【必須要件】 ■取締役会や株主総会の運営経験 ■マネージャー経験 【歓迎要件】 ▼小売業出身者 ★人事、経理以外の管理部門を幅広くご担当いただきますが、入社後は、ご経験・スキルに応じお任せする業務を判断させていただきますので、ご安心下さい。 ※入社後1ヶ月は、現場配属...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 金商法、税法、信託業法、信託法等、多様な法律を照らし合わせながら、契約に際してのレビューや社内・クライアントからの法務相談対応、商品開発に向けた法的サポート等をお任せいたします。 【業務内容】 ・契約レビュー(和文中心です) ・各種契約書の管理 ・ガイドラインの説明(クライアント企業のオーナーに対して法的根拠の立場から内容の説明等を行います) ・社内からの法務相談対応(対応可能な範囲でお任せいた
応募資格 【必須要件】 ■法務経験(事業会社問わず) ■弁護士資格
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 ■海外案件の各種契約審査、コンプライアンス、法的トラブル・紛争対応、M&Aや業務提携などを担当します。入社当初は海外案件を担当予定です。 ■海外案件について:各種プラントのEPC、再生可能エネルギー、メディカル領域など、新規領域の案件に携わることが可能。契約審査、リスクヘッジ、アセットマネジメント等にも対応していきます。 【具体的には】 海
応募資格 【必須要件】 ■海外法務のご経験(領域:不問) ※業種:不問、事務所/事業会社:不問 ※社会人経験のない方もご応募可能です。 ■英語力:ビジネスでの英語使用経験 ※目安:TOEIC(R)テスト 800点以上 ※応募書類に英語力の分かる内容を記載ください。 【歓迎要件】 ■...
給与 年収 500万円~1200万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】同社の法務グループの担当として、主に下記のような業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■予防法務(契約書の審査、レビュー、修正、契約書の管理) ※年間:800件程度 ※英文契約書は2~3割です。 ■臨床法務(訴訟案件対応/クレーム対応/その他の法律相談 など) ■戦略法務(M&A案件対応 など) ※総合職採用ですので異動の可能性もありますが
応募資格 【必須要件】 ■企業法務経験(事業会社、法律事務所など業界等は不問) ■英文契約書の審査経験 【歓迎要件】 ■企業法務の経験が3年以上ある方 ■弁護士資格をお持ちの方
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社法務担当として、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■各種契約書締結に係る業務全般 ■法務関連の社内相談対応、社員研修の実施 ■調停・訴訟があった場合の弁護士対応 ※英文契約書のご対応もございます。 【配属部署】 審査法務部…10名(男性8名、女性2名) 【募集背景】 法務担当の増員採用となります。 【残業時間】月平均20時間程度/テレワーク
応募資格 【必須要件】※履歴書にお写真貼り付け必須※ ■法務実務経験のある方(契約書締結・法務相談対応 等) ■売買関連の基本契約書作成実務経験のある方(目安5年以上) 【歓迎要件】 ▼商社での法務経験 ▼英文契約書作成経験のある方(TOEIC 750点以上)
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 法務担当として法務業務全般を担って頂きます。 【具体的な業務】 1.会社法対応(機関運営)   ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 2.リスクマネジメント関連(事業部対応)    ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック   ・訴訟/行政/トラブル対応   ・ネット系対応 3.コンプライアンス関連(仕組みづくり)   ・現場指導(コンプライ
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・企業法務、または法律事務所での企業法務経験3年以上 ・法学部卒や法律系資格を保有する未経験者で成長意欲・向上心の高い方 【歓迎要件】 ■事業会社にて企業法務全般に携わった経験をお持ちの方 ■売上高一兆円を見据えた組織体制の強化、構築を...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 PASにおける法務・コンプライアンス業務を通じ、事業現場に寄り添いながら、事業に貢献し、事業の成功を追求する 【具体的には】 自動車部品事業における法務・コンプライアンス業務 ・B2B顧客(カーメーカー)やサプライヤー等の取引先との日常取引に関わる契約業務、法務コンサルティング業務 ・M&A、事業再編、事業提携案件に関する法務業務 ・訴訟・紛
応募資格 【必須】 ・企業法務経験者 or 日本国/米国弁護士 ・TOEIC800以上 or 英語による業務上の会話や読み書きが支障なくできるレベル 【歓迎】 ・企業法務でのグローバルレベルでの法務業務経験 ・自動車または車載関連業界での法務経験 ・海外駐在の経験
給与
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 事業拡大に伴い、以下を担当いただける方を急募いたします。 【具体的な職務内容】 ・社内法務相談対応(契約書のチェックを含む。必要に応じて弁護士と連携) ・法令改正対応(他部署と連携を取りながら) ・社員向け法務研修の実施 ・新規事業対応 【配属部署】コンプライアンス統括部 法務グループ 【中途入社者が感じる同社の魅力】 ~大きな裁量権を持ちながら、キャ
応募資格 【必須要件】 ■事業会社における法務経験者 ※業界不問です※
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【主な業務内容】 上位者の指示のもと、ご経験、スキルに応じてグループ全体のコンプライアンス業務をサポートいただきます。 ・コンプライアンス相談対応(法的リスクを踏まえた投資関連業務のサポート等) ・コンプライアンス体制の整備、実施状況のモニタリング ・研修の企画・運営など、職員のコンプライアンス意識向上のための施策実施 ・法令、ガイドラインの制定 ・改廃に応
応募資格 【必須要件】 ・法務、コンプライアンスの実務経験(目安5年以上) ・一般的なPCスキル(ワード、PowerPoint、エクセル) [歓迎要件] ・金融業界でのご経験 ・駐在等の海外経験・弁護士資格
給与 年収 700万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 大手グローバル電子部品メーカーにおける企業倫理綱領の管理運用にあたる他、その理解促進・遵守徹底に向けた教育・啓発活動を行うとともに、内部通報の受付、調査、審理および報告業務などをお任せします。 ≪具体的には≫ ・倫理部会の運営サポート(世界各地域の支部とのとの連携を含む) ・内部通報対応を含む不祥事事案の受付と調査 ・不祥事の再発防止策策定の
応募資格 【必須要件】 ■企業法務部門またはコンプライアンス部門(労務含む)において、3年以上の経験のある方 ■日常会話レベル以上の英語力(英文メールの読み書きに加えて、英語での報告・ミーティングの機会もあります) 【歓迎要件】 ・内部通報業務の従事経験 ・中国語も出来ると尚可(中...
給与 年収 750万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 大手グローバル電子部品メーカーにおける企業倫理綱領の管理運用にあたる他、その理解促進・遵守徹底に向けた教育・啓発活動を行うとともに、内部通報の受付、調査、審理および報告業務などをお任せします。 【具体的には】 ・倫理部会の運営、事務局業務、各地域の倫理協議会との連携 ・内部通報対応を含む不祥事事案の受付と調査 ・改善防止策策定の支援(人事、法務・コンプライ
応募資格 【必須要件】 内部通報業対応業務をお任せしたいので、労働関係法令や社内調整、傾聴力等を重視します。 例えば、 ・労務、人事制度策定経験 ・人材派遣会社での営業経験 です。 ・日常会話レベル以上の英語力(英文メールの読み書きに加えて、英語での報告・ミーティングの機会もあります...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務詳細】 ■国内外の各種法律問題への解決策の提供(ビジネスストラクチャーの提案を含む各種ビジネスに関する法律相談対応、法令調査、契約書の作成・検討、訴訟・紛争等のトラブルシューティング) ■コーポレート法務業務(株主総会、取締役会事務局の一翼としての運営対応・議事録作成等) ■知財関連業務(商標・意匠の取得・保全業務、模倣品対策など) ■SDGsを支える
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 (1)事業会社の法務部での法務実務経験 (2)法律事務所での法務実務経験 【歓迎要件】※以下は必須ではありません。 ▼小売業または製造業の会社での法務実務経験 ▼弁護士、司法試験合格者、法科大学院卒業生、司法試験短答式合...
給与 年収 550万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 総務法務部にて、総務・法務業務全般を幅広くお任せします。 1.株主総会や取締役会の準備・運営、招集通知等の作成 2.契約書や法令書類などの重要書類管理、チェック 3.グループ全体のコンプライアンス/リスク管理の評価と体制整備 4.行政への届出や社外弁護士との調整など 5.M&A手続の各種サポート、担当領域における買収後のPMI 6.規程の制定・改廃 7.固定資産管理、用度品管理、保険手続きなど
応募資格 【必須要件】 ■上場会社の株式業務経験者(5年以上) ■会社法に基づく法定書類の作成・各種契約書の作成等、  企業法務全般に対する知識を有する方 【歓迎要件】 ■建設業法、金融商品取引法の知識がある方 ■英文契約書の作成・チェック等のご経験がある方 ■コンプライアンス(贈...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 Webサイト全体の要望を把握する上流工程から、コンテンツ設計、制作進行、運用に至るまで一連のWebプロデュース・ディレクション業務をお任せいたします。 また、弁護士市場全体に向けてのマーケティング施策の提案、提案後の効果検証なども行って頂きます。 ■業務内容 ・webサイト制作の企画提案 ・制作方針についてお客様と打ち合わせ(要件定義) ・提案書・仕様書作
応募資格 【必須要件】 制作会社や広告代理店等でのWebディレクション、または営業経験(3年以上)
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手・ブランド品の高価格帯商
応募資格 【必要条件】 ■M&A領域での実務経験として、以下の内いずれかの職種で目安3年以上のご経験  ・事業会社(経営企画部門、投資関連部門等)  ・M&Aアドバイザー(FAS、IBD等)  ・PEファンド 【歓迎要件】 ■コンサルティングファーム(戦略、総合、事業再生)の経験
給与 年収 1200万円~1500万円
勤務地 東京都新宿区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 企業を取り巻く環境の変化が激しさを増し、経営環境がより厳しくなる中、経営の基盤となるガバナンス、リスク、コンプライアンス(GRC)に対する社会の要請や期待、さらには法令や監督当局による要求や監督目線がますます高まっています。 GRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス・アドバイザリー部)は、GRC領域の圧倒的な専門性を武器に、このような社会の変革に対峙す
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・大手金融機関での業務経験 ・コンサルティングファームでの業務経験 ・システムベンダーでの業務経験 ・プロジェクトをリード推進したご経験 ・法規制関連業務経験者(弁護士、会計士等) ・国際機関、政府系機関、規制当局出身者(国...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■法務、株主総会等・取締役会等会社法対応、契約書実務 ・法令監視と各部門の遵守状況の確認業務 ・契約書、顧客提出書類のリーガルチェック業務 ・PL委員会事務局 ・顧問弁護士との窓口業務 など 【募集背景】組織強化の為
応募資格 【必要なスキル等】 ■法務、株主総会実務等の経験者 ■PCスキルのある方 【必須資格】 ■普通自動車免許
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ご退職に伴う欠員募集 【期待役割・ミッション】 ご入社いただく方には、契約法務周りを中心に業務行っていただきます。そのため、前職での契約法務経験を活かし、業務遂行していただける方を募集しています。 【業務概要】 情報セキュリティ、リスクマネジメント、 知的財産管理を含む法務コンプライアンスの業務全般。 【業務内容】 ・契約書審査 ・社内法務
応募資格 【必須要件】  以下、下記いずれかに該当する方。 ・企業法務としての3年以上の実務経験をお持ちの方 ・弁護士資格をお持ちの方で、企業内弁護士として3年以上の実務経験をお持ちの方
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 神奈川県横浜市港北区

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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