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3944件中 2981~3000件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 ~パソナ経由で多数入社企業!M&A仲介業界3位!/安定・成長企業/更なる成長に向けてホールディングス化を控えており人材を募集です/「大手町駅」直結でアクセス良好/東証プライム上場企業/安定した経営基盤の中で裁量を持って業務改善や企画提案にチャレンジできる社風~ 【期待する役割】 株式会社ストライクはホールディングス化を予定しており、 組織強化、事業拡大の伴って、目下「法務分野」強化の必要性が高ま
応募資格 【必須要件】 ・弁護士の資格保有者 ・企業内法務または法律事務所での法務実務経験 【歓迎要件】 ・M&Aに係るご経験
給与 年収 700万円~1500万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 ~パソナ経由で多数入社企業!M&A仲介業界3位!/安定・成長企業/更なる成長に向けてホールディングス化を控えており人材を募集です/「大手町駅」直結でアクセス良好/東証プライム上場企業/安定した経営基盤の中で裁量を持って業務改善や企画提案にチャレンジできる社風~ 【期待する役割】 株式会社ストライクはホールディングス化を予定しており、 組織強化、事業拡大の伴って、目下「法務分野」強化の必要性が高ま
応募資格 【必須要件】 ・弁護士の資格保有者 ・企業内法務または法律事務所での法務実務経験 【歓迎要件】 ・M&Aに係るご経験
給与 年収 700万円~1500万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【概要】 リモート可(ハイブリッド、週1回の出社を義務付け)/直近105億円の資金調達を実施した注目スタートアップ/J-Startup認定(経済産業省)・東洋経済「すごいベンチャー100社」選出/カーボンニュートラルな未来のエネルギー開発を担う会社 【募集背景/ミッション】 フュージョン×スタートアップ×法務という幅広い業務を主体的に遂行できるジェネラリストを募集します。 フュージョン業界におい
応募資格 【必須要件】 ■メーカー、エンジニアリング会社、商社又は法律事務所における国内契約法務経験、知的財産法務経験又は機関法務経験 【歓迎要件】 ・プラント関連業界の業務経験 ・弁護士 ・弁理士 ・司法書士 ・英文契約書のレビュー経験
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 東京都大田区平和島

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■契約書作成、審査(国内外) ■クレーム、紛争対応(国内外) ■法令遵守関連業務(教育、点検、遵守体制構築等)(国内外) ■社員への法務教育 ■CSR・コンプライアンス関連業務 ■その他企業法務全般(海外現地法人法務支援を含む) 【期待する役割】 まずはアメリカの契約法務担当を担って頂き、業務状況を見て他の担当者が対応している中国や国内の契約法務のサポート
応募資格 【必須要件】 ■契約法務担当として英文契約の作成から審査まで行える方 【歓迎要件】 ●国際法務のご経験 ●日本弁護士資格 ●米国弁護士資格
給与
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務内容】 グループの成長フェーズを法務の力で支える【法務マネジャー】を募集します。 当社グループの事業概要・事業構造・業界状況等を把握し、法務責任者として専門的な側面からグループの成長に貢献していただけることを期待しています。 【具体的な業務】 グループ内に現在専任の法務担当を置いていない状況です。あるべき法務体制の構築から実行まで関わっていただける非常にやりがいのあるポジションです。 経験
応募資格 【必須要件】 ■契約書の審査及び作成能力、ビジネス側及び取引先との折衝能力 ■ビジネスの変化に柔軟かつスピーディーに対応する適応力 ■能動的に自らの役割を見定め実行する力 【歓迎要件】 ■弁護士資格(法律事務所における法務経験3年以上) ■上場企業における法務経験 ■ビジ...
給与 年収 900万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【職務内容】 1)契約書・規程類の審査等  ・担当各部門からの依頼に基づく各種契約書の作成および審査  ・社内諸規程の整備および点検 2)訴訟・ADR(裁判外紛争解決手続)等 の対応  ・担当各部門・マネジメント層と代理人弁護士との調整および準備  ・関連書面のレビュー 3)法務相談  ・担当各部門・マネジメント層からの依頼に基づく法務相談に対する回答の提供  ・外部弁護士への相談 4)募集コンプ
応募資格 【必須要件】 以下いずれかのご経験等を有する方 ・事業会社におけるコンプライアンス/法務関連の業務経験 ・論理的に考える企画業務やコミュニケーション力を活かした社内調整業務の経験 【歓迎要件】 ・金融機関における勤務経験
給与 年収 400万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【土地・不動産関連法務をお任せ/「マンションのことなら」でお馴染みの長谷工グループ/健康面サポートも充実の福利厚生/土日祝休み】 【業務内容】 幅広い事業を展開する総合不動産デベロッパーである当社の管理部に所属いただき、法務をお任せいたします。 メイン業務は契約書チェック、不動産事業における法務相談(必要に応じて弁護士確認)、現業部署若手向けの法務関連教育指導などです。 ~具体的には~ ・土地
応募資格 【必須要件】 <職種未経験・業界未経験歓迎> ※宅地建物取引士の資格をお持ちで、以下いずれかのご経験がある方 ・法務のご経験 ・法学部出身で、不動産実務・デベロッパー・売買仲介などのご経験
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ご経験やスキルに応じて、段階的に業務をお任せしていきます。 【具体的な業務内容】 ・プレイドの成長戦略に沿ったM&A・資本提携の戦略立案・ロードマップ策定 ・買収候補企業のリストアップ・スクリーニング ・自社リレーションや仲介会社・FA・金融機関等を通じたソーシングの推進 ・M&Aを通じたシナジー創出のプランニング、ビジネスデューデリジェンスの実施 ・投資
応募資格 【必須要件】 ■事業会社でのM&A推進経験、またはコンサルティングファームでのM&Aアドバイザリー経験
給与
勤務地 東京都中央区銀座

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ヤマハ発動機グループのグローバル・コンプライアンス部門強化のための採用募集です。個人情報保護法、独占禁止法、贈賄防止法、内部通報制度など、ヤマハ発動機グループのグローバルな事業活動をコンプライアンス面から支える体制構築やリスク事案対応を専門に行う人材の募集です。 【職務内容】 ・グローバルなデータ活用を支える個人情報保護体制の構築 ・競争法、
応募資格 【必須要件】 ・大学または大学院を卒業された方 ・法務/コンプライアンス業務の実務経験 【歓迎要件】 ・弁護士資格(国内・海外を問わない) ・法律事務所または企業法務部門での業務経験 ・公取委、個情委などの規制当局での業務経験 ・TOEIC 730点以上
給与 年収 450万円~1000万円
勤務地 静岡県磐田市

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務内容】 ■具体的な業務内容 ・金融機関・士業・不動産業者など、顧客および情報交換ルートの開拓 ・企業のニーズに合わせた事業用不動産(ビル・倉庫・事業用地、他)の紹介 ・個人のお客様のご自宅売却・購入の仲介 ・物件調査、契約書類の作成など契約締結に関わる業務 ・情報収集、マーケット調査、提案資料作成 ■この仕事の特徴 企業、投資家、不動産会社、金融機関などを顧客とした、事業用不動産の売買仲
応募資格 【必須要件】 ・宅地建物取引士 資格 ・不動産営業経験2年以上 (売買仲介営業、金融機関の不動産部門の営業、事業会社の不動産部門の営業など) 【歓迎要件】 ▼事業用不動産・法人向けの売買仲介営業経験
給与 年収 550万円~900万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 社会人経験10年程度までの方を募集します。 国内外を問わず、様々なM&A(企業の合併、買収、売却、経営統合、業務提携等)案件におけるフィナンシャルアドバイザリーサービスを提供しています。 案件の提案から企業価値算定、契約書交渉など、知識とノウハウを駆使し、顧客の企業価値向上のサポートをします。 【M&Aのオリジネーション、アドバイザリー、エグゼキューション業務】 ・独自またはカバレ
応募資格 ・基本的なPCスキル ・コミュニケーション能力の高い方 ・積極的に学ぶ意識の高い方 【歓迎要件】 ・財務分析 ・銀行、証券、コンサル、FAS(会計事務所等)、弁護士事務所のご経験 ・証券外務員一種保有者  (未保有の方も歓迎。入社後に取得していただきます。) ・証券アナリ...
給与 年収 400万円~1000万円
勤務地 東京(港区)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 企業活動を支える法務業務全般を担当いただきます。 契約・規程・コンプライアンス領域を中心に主体的な推進を期待します。 〖主な業務〗 ・契約書作成/レビュー ・法務相談対応 ・社内向け法務教育の企画実施 ・規程/ガイドライン整備 ・法改正対応 ・弁護士・社労士との連携
応募資格 ・法務実務経験3年以上 ・以下いずれかの経験  - 契約審査  - コンプライアンス対応  - 規程整備 ・主体的に業務推進できる方 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用...
給与 年収 400万円~550万円
勤務地 (勤務地)大阪府大阪市 駅近5分 (勤務時間)09:00-17:45(休憩45分)      ※時差出勤OK(例08:00-/10:00-)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■具体的な仕事内容 ・契約関連業務(契約書作成、レビュー、管理等) ・コンプライアンス関連業務 ・弁護士等、外部専門家との連携 ・助成金/補助金対応 ・取締役会・株主総会等の運営管理 ・株式事務業務
応募資格 ・事業会社における法務業務経験3年以上 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都中央区   〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務:なし

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
仕事内容 アルミニウム二次合金メーカーである同社の総務担当として業務をお任せいたします。 全社イベント(株主総会や納会等)の企画運営など全社的活動の推進役としての業務や、文書作成、管理、福利厚生など企業活動を円滑に進めるための実務などを行います。 【具体的には】 ●株主総会・取締役会の運営:株主総会の企画・進行管理(招集通知、議事録作成、想定問答など)、取締役会等の会議体運営 ●IR 関連業務:
応募資格 【必須】 上場企業での総務・IR実務経験(目安:3 年以上)株主総会・IR 資料などの資料作成経験、社内外の関係者との調整・ コミュニケーション力 【歓迎】 上場企業での株主総会運営の実務経験・ガバナンス・内部統制に関する知識や実務経験・契約書のレビュー・管理経験 職務...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 大阪市北区(大阪メトロ 四ツ橋線 肥後橋 駅 徒歩8分) マイカー通勤不可 屋内禁煙 

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 大手繊維商社で法務事務<半年後に正社員>の募集です。 将来の管理職候補としての採用となります。 【業務内容】 ◆与信業務(メイン) ・口座開設時の取引先審査 ・取引先の信用調査/与信審査(決算書分析) ・与信会議の運営/債権回収対応 ◆法務業務 ・国内外契約書の審査 ・知的財産権、法務相談対応 ・顧問弁護士との連携 ◆戦略法務 ・海外事業/新規事業立ち上げ支援 ・増員募集、チーム6名体制 ・一
応募資格 ◆大学卒以上 ◆企業での法務事務もしくは総務事務の実務経験必須 ◆基本的なPCスキル必須 【歓迎】 ◇パラリーガルの経験がある方 ◇与信審査の経験がある方 ◇英語(読み書き)に抵抗のない方
給与 年収 550万円~800万円
勤務地 大阪府大阪市中央区 大阪メトロ天満橋駅より徒歩1分 京阪天満橋駅より徒歩1分

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務内容】 ・コーポレート法務(取締役会運営、M&A 関連法務等) ・コンプライアンス関連の業務全般 (年一回の法令点検の取り締め、重要法令研修等) 【募集背景】 事業拡大に伴う組織強化を目的とした採用です。 【組織構成】 部門:法務部 コーポレート&コンプライアンスグループ 構成:マネージャー1名(40代女性)、★、メンバー6名(30代男性3名、20代男性2名、20代女性1名) ★ご入社後
応募資格 【必須要件】 ・企業法務の経験 ・英語スキル(読み書きレベル) 【歓迎要件】 ▽弁護士資格(日本・海外問わず)
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
仕事内容 【配属想定組織】 法務・知的財産部(20名程度) 【募集職種の期待役割】 IT系企業における法務/コンプライアンス全般(グローバル案件も含む) 【具体的な職務内容】 ■契約法務(契約書作成・審査) ■新規ビジネス立ち上げ支援(特にAI関連) ■M&A(海外M&A含む)支援 ■各種社内法律相談 ■訴訟・紛争対応 ■コンプライアンス関連業務(社内通報対応・研修・各種マニュアル類の整備等) ■コーポ
応募資格 【必須要件】 ・企業又は法律事務所にて企業法務実務を3年以上経験していること 【歓迎要件】 ・弁護士(日本国、米国、欧州)資格 ・IT、デジタル(特にAI)及び金融業に関する知見 ・英語力(目安はTOEIC800点以上)
給与 年収 500万円~1300万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 事業領域の多角化・グローバル展開の加速に伴い、国内外法務案件が急増しています。よりスピーディーかつ高品質な法務対応を実現するため、組織強化を目的とした増員募集です。世界的に存在感を高めるトプコンの成長を、法務の側面からリードいただけるポジションです。 【業務内容】 国内外の法務業務全般をお任せします。案件はグローバル展開に伴い多岐にわたり、法
応募資格 【必須要件】 ・法務実務経験 ・英語力(TOEIC600点目安)
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 東京都板橋区蓮沼町

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 国内外の契約法務を中心とした法務業務を担当いただきます。まずは、契約関連業務が中心となりますが、ご経験や適性に応じて、徐々に業務範囲を広げていくことを想定しております。経営層との距離が近く、裁量大きく仕事ができる環境です。 【具体的には】 ■契約書のレビュー及び作成業務 例:秘密保持契約、業務委託契約、売買契約、ライセンス契約、ODM・OEM
応募資格 【必須要件】 ■契約法務を中心とした法務経験 ■英語力(抵抗がなく、学習意欲がある方であれば歓迎します!) 【歓迎要件】 ・社員向け研修の企画・実施経験 ・紛争の実務経験 ・M&Aの実務経験 ・社外弁護士との連携経験
給与 年収 450万円~900万円
勤務地 神奈川県横浜市西区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 同社は海外関係会社との連携を含めた内部統制の強化に取り組んでいます。これらに対応できる法務体制の強化を目指しています。日々の契約審査業務、その他法令関連相談の体制を強化し、内部統制への対応体制強化を行うことで各種リスクを低減するために募集します。 【期待する役割】 同社の法務業務全般をお任せいたします。 【業務内容】 (株)東芝と三菱電機(株)の産業システム事業部門とパワーエレク
応募資格 【必須要件】 ■法務業務経験(業界不問) ■語学力:英語力(目安TOEIC800点以上) ※お打ち合わせ・Web会議などで意思疎通が可能な方 【歓迎要件】 ・法務業務経験
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都中央区京橋

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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