正社員
掲載予定期間：2024/2/22(木)〜2024/5/22(水)
【在宅勤務可】Webエンジニア◆DX推進新規事業「食べログ仕入」／ユーザーの声を開発に活かせる
【SI出身者活躍中！／サービス企画～開発まで担当可／ユーザ数約9,000万人を誇る『食べログ』の新規法人向けサービス開発／フルスタックエンジニアとしてのキャリアパス有】
■業務内容：
新規事業であるtoB向けDXプロダクト「食べログ仕入」の開発を担って頂きます。飲食店・卸業者間の食材の受発注はアナログ作業が根強いのが現状です。業務のデジタル化があたりまえの世の中を実現することを目指し、新規事業で飲食店の発展に貢献しております。
開発はスクラムベースで、プロマネ、デザイナー、エンジニアが一体となり、密にコミュニケーションを取りながら解決すべき課題設定や最適な打ち手の検討、仮説検証などの段階から積極的に関わり、開発、運用までWebアプリケーション開発工程全般を担って頂きます。
■業務詳細：
・飲食店様向け発注プロダクトの新規機能開発、保守運用対応
・卸売業者様向け受注プロダクトの新規機能開発、保守運用対応
・運営者向け管理機能の新規機能開発、保守運用対応
・フルスタックエンジニアとして、サーバサイド（Ruby on Rails）、フロントエンド（Vue.js、TypeScript、HTML、CSS）、インフラ（オンプレミス、AWS）の設計／開発
・課題抽出や施策検討（ブレスト、ドッグフーディングなど）
■業務の進め方：
・OKRやスクラムの要素を取り入れアジリティの高いプロセスを目指しています。
・クオーター毎に重要課題を定め、KeyResultにヒットする施策を検討し開発していきます。
・より重要な課題に集中するためIssueドリブンで進めます。プロダクト、システム双方のIssueをバックログにあげてリファインメントし、1週間のスプリントで進めていきます。
■開発環境：
・技術スタック…Ruby on Rails、Vue.js、TypeScript、GitHub、CircleCI、Docker、オンプレミス、AWS、GCP、MySQL、BigQuery、Mac
・ツール類…Miro、Asana、Slack、Teams、Confluence、Tablea
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 渋谷パルコDGビル 住所：東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 499万円～821万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：349,000円～ ＜月給＞ 349,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は30H/月の残業手当や賞与を含んだ額面を記載しております。 ※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定いたします。 ※残業代は1分単位で全額支給 ■給与見直し：年2回 ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤費支給（実費支給※上限5.5万） 家族手当：支給条件あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金制度を導入 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT・階層別研修・職種別専門研修、自己学習支援制度 ■キャリア開発面談を通じて個々人のキャリア育成プログラムを決定 ■勉強会の実施・技術書籍の購入補助・セミナー参加などエンジニア向け支援多数 ＜その他補足＞ ■団体生命保険、従業員持株会 ■社内懇親会補助、社内部活動補助 ■無料人間ドック（定期健康診断） ■EAPカウンセリングプログラム ■慶弔見舞金、在宅勤務環境手当 ■育児休業制度（最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能） ■育児短時間勤務（最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可） ■子供の看護休暇（年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇） ■在宅勤務環境手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇（12/29～1/3）、夏季休暇（3日）、特別夏季休暇（2日）、有給休暇（入社月に応じて最大10日付与）、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・オープン系言語でのWebアプリケーション開発経験 ■歓迎条件： ・Ruby on Railsを利用したWebアプリケーション開発の経験 ・スタートアップなど少人数組織での開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カカクコム |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル6～8F |
| 事業内容 | ■概要： 日本最大級の価格比較サイト『価格.com』、レストラン検索・予約サイト『食べログ』の企画・運営をコアとして、「ユーザー本位の価値あるサービスを創出しつづける」ことをミッションとした消費生活サポートを提供するインターネットメディア企業。カカクコムグループの利用者数は年々増加しており、積み上げ月間利用者数は2億7千万超（2021年3月時点）。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 畑 彰之介 |
| URL | https://corporate.kakaku.com/ |
| 設立 | 年1997年12月 |
| 資本金 | 916百万円 |
| 売上 | 51,077百万円 |
| 従業員数 | 1,297名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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