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【株式会社タカミヤ】【大阪市/転勤無】人事/採用※人材可《東証上場/工事に欠かせない仮設機材で業界トップ級》年休126日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社タカミヤ 求人更新日:2024年4月25日 求人ID:36016057
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)


【大阪市/転勤無】人事/採用※人材可《東証上場/工事に欠かせない仮設機材で業界トップ級》年休126日


\東証プライム上場企業・年間休日126日・土日祝休み・福利厚生充実/
◎安定した企業基盤:東証プライム上場/軽仮設機材のレンタル専属企業では業界でトップクラス

【職務内容】
大阪本社の人事部にて、下記業務をメインにお任せします。

【詳細】
入社したらまずは採用から携わっていただき、以下のような業務を徐々にして頂きます。

■適切な部門構成や人員配置を行い、経営戦略に即した人事企画
■採用計画に基づき必要な人材を確保する採用
■従業員の成長をサポートするための研修企画、高いモチベーションの開発、自社をけん引できるような人材の育成
■適切な部門構成や人員配置を行い、経営戦略に即した人事企画、オペレーション、採用担当メインとしてたずさわっていただきます。
まずは採用をメインにお任せし、
一定の経験後、戦略人事に関わる業務を担っていただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

【魅力ポイント】
・安定した企業基盤:軽仮設機材のレンタル専属企業では業界でトップクラス、業界1100社中、他に例のない上場企業で財務体制安定しています。
・既成概念に捉わない社風で、現場に即して法律をも動かしていく革新的な風土です。全員で意見を出し合いながら切磋琢磨できる環境です。

【社風】
既成概念に捉われず、現場に即して社内外を動かしていく革新的な風土で、若い社員が活躍している土壌があり、全員で意見を出し合いながら切磋琢磨できる環境です。

【働き方】
・年間休日126日・土日祝休み
・フリーアドレス制導入:自由にワークスペースを選べます!
・テレビ会議システムを導入
社会や会社、家族や周囲の人々、そして自分自身を大切にするために、様々な制度を整え、働きやすい環境を整えています。

【充実の福利厚生】
『子供手当、若年結婚手当』『財形貯蓄制度』『会員制全国リゾートホテル』などワイフステージに合わせた福利厚生も充実。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
※補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
※補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 タワーB27F
勤務地最寄駅:JR線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
329万円~420万円

<賃金形態>
月給制
■特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):191,329円~233,544円
固定残業手当/月:43,671円~66,456円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
235,000円~300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(7月、12月)
・賞与時、通常支給に加え、インセンティブ加味します。
※経験・能力考慮します。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:借上住宅制度あり
社会保険:※補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:※補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度有(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
新入社員教育研修、新入社員フォロー研修、階層別教育制度、アイデア提案制度、読書感想レポート制度等

<その他補足>
■各種手当
・残業手当
・資格手当
・育休手当
・特別手当
・社会貢献手当
・若年結婚者支援手当
※社会貢献手当と若年結婚者支援手当については、規程により支給対象者に年齢制限があります。

■退職金制度
■寮・社宅・借上住宅制度
■従業員持株制度
■結婚祝金制度
■積立貯蓄制度
■階層別教育制度
■アイデア提案制度
■読書感想レポート
■社内公募制度
■従業員互助会制度
■福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■休日形態:基本的には土日祝休みですが、担当によっては休日出勤もございます。※振替休日を取得
■冬季(7日)、夏季(5日)、慶弔、リフレッシュ(5年毎に1~4週間)、結婚(2日)、出産立会

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・人事業務のご経験、もしくは人材業界での就業経験
・普通自動車第一種運転免許

■歓迎条件:
・セルフスターター(受け身でなく自走できる方)
・コミュニケーション能力
・情報収集力
・進捗を管理・マルチタスク処理能力
・高いコンプライアンス意識(機密情報を適切に扱える人)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社タカミヤ
所在地 〒530-0011
大阪府大阪市北区大深町3-1
グランフロント大阪 タワーB27F
事業内容 ■事業内容:建設業界にて足場パイプ材などの建設・土木用仮設機材を建設会社(建設現場)にレンタルしています。
仮設機材レンタル業界で唯一、株式を上場(東証プライム)しており、2010年に製造メーカーのM&Aを行い、製造・販売・レンタルまでの一貫体制を整え、高品質な製品を競争力ある価格で国内・海外へ供給しています。
代表者 -
URL https://www.takamiya.co/
設立 年1969年6月
資本金 1,052百万円
売上 38,812百万円
従業員数 722名
平均年齢 38.1歳
主要取引先 -
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