| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 CIセクターの経営企画部門において、 成長戦略やポートフォリオ戦略の策定をはじめ、経営上の重要テーマの実行推進を担う経営企画業務を担当いただきます。 市場・競合分析をふまえた経営課題の設定、 経営幹部への提案に加え、部門横断・グローバルでの重要施策の推進、経営会議体の 運営などを、上長および部内メンバー、関係部門と連携しながら進めていただき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （1）事業会社またはコンサルティングファームにおいて、中期経営計画または年度経営計画の策定を、主担当としてリードしたご経験 例）経営層向けの提案資料を自ら作成orメンバーに指示を出し、内容・品質に責任を持って仕上げた経験 経営層・部門長クラスを相手に、論点を設... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 本社企画部にて経営企画業務をお任せいたします。 ナブテスコグループの中長期的な経営戦略の立案・推進、経営管理制度の維持・改善などを通してより効率的な事業運営を推進していくことがミッションです。 即戦力としてご入社頂き、近い将来は同部署の管理職候補としてご活躍頂くことを期待しております。 【業務内容】 ■経営マテリアリティの特定に係る業務、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経営企画もしくはM&A業務もしくは経営コンサルティングのご経験 【歓迎要件】 ■管理会計、会社法の知識をお持ちの方 ■ビジネスレベルの英語力がある方 ■担当職務のリーダー経験（例：事業計画の取りまとめ、製品開発や生産ラインの立ち上げなどのプロジェクトリーダーなど） |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 システムインテグレーション案件において、提案、要件定義、設計、構築、運用に関わる一貫したインテグレーションや、各種IIJサービスの提案、導入サポートを担当していただきます。 お客様のご要望に合わせ、100種類以上あるサービスを組み合わせてスピーディにシステムを提供することもあれば、フルスクラッチで開発・構築して提供することもあります。 【案件 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■インフラシステムの設計・構築経験 （サーバ・ネットワーク・クラウド等） ※現状は下流工程の経験がメインの場合も、少しずつ上流工程の経験を積んでいただく事が可能です 【歓迎要件】 ・提案や要件定義のご経験 ・顧客折衝経験、チームで協力して成し遂げた経験 ... |
| 給与 | 年収 450万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 CIセクターCDIO直轄として、インダストリアルプロダクツ事業領域におけるデジタル・IT変革の全権を担う事業領域専任のリーダーです。 セクター全体を広く浅く見るのではなく、一つの巨大な事業領域に深く入り込みます。業務のAI・エージェント化、基幹システム・IT体制の統合、デジタル戦略の立案から実行までを一気通貫でリードしていただきます。 本ポ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （1）製造業を中心とする事業会社またはコンサルティングファームにおいて、全社または事業部門規模のIT・DX変革をリードした経験（部長相当以上のマネジメント経験） （2）基幹システム（ERP等）の統合・刷新、または大規模な業務改革（BPR）のプログラムマネジメン... |
| 給与 | 年収 1400万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 CLBOの直下として配置され、各CoEの事業責任者やメンバーと一体となり、HMAXを軸としたテーマの推進・実行、およびCIセクター全体のHMAX構築（共通化、再利用、スケール設計）を主体的に推進いただきます。 個別テーマの顧客価値創出から案件化・事業化（主活動）をリードしつつ、同時にその成果を横断的な仕組み（プラスミッション）へ昇華させる、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （1）以下いずれも必須 ・新規事業やサービスの立ち上げにおいて、自ら手を動かして体制を構築した経験 （事業責任者や経営層との協働だけでなく、自ら実行プレイヤーとして成果創出に携わった経験を想定） ・多様なステークホルダーとの信頼関係を構築しながら、合意形成や協... |
| 給与 | 年収 1400万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 CIO・CISO・CDOを兼任するCIセクターCDIOの直属スタッフとして、セクター全体（国内外グループ会社を含む）のIT/デジタル戦略企画の中枢を担う、1名限定のポジションです。 上位者を介さずCDIOと直接議論し、構想を練り上げ、セクターCEO・CXOが意思決定できる形（定義→価値→数値→既存戦略との接続）に落とし込み、実行部隊へつなぐ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （1）下記いずれかのご経験： ・事業会社（プライム上場相当）における経営企画・事業企画・IT/DX戦略企画 ・コンサルティングファームにおける戦略立案・全社変革プロジェクトの推進 （2）構想やPoCにとどめず、本番実装・定着まで完遂させたプロジェクト推進経験 ... |
| 給与 | 年収 1100万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 CLBOの直下として配置され、各CoEの事業責任者やメンバーと一体となり、HMAXを軸としたテーマの推進・実行、およびCIセクター全体のHMAX構築（共通化、再利用、スケール設計）を主体的に推進いただきます。 個別テーマの顧客価値創出から案件化・事業化（主活動）をリードしつつ、同時にその成果を横断的な仕組み（プラスミッション）へ昇華させる、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （1）以下いずれも必須 ・新規事業やサービスの立ち上げにおいて、自ら手を動かして体制を構築した経験 （事業責任者や経営層との協働だけでなく、自ら実行プレイヤーとして成果創出に携わった経験を想定） ・多様なステークホルダーとの信頼関係を構築しながら、合意形成や協... |
| 給与 | 年収 1100万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 国内外のPCパーツブランド製品を対象に、日本市場に合った商品展開を企画・推進するポジションです。 商品選定、メーカーとの仕入れ調整、在庫・売上管理、販売促進企画までを一気通貫で担当し、担当ブランドの売上拡大を目指します。 【ミッション】 メーカーの日本市場における売上最大化を、代理店として支援・推進すること。 市場動向、販売店のニーズ、ユーザー需要を踏まえ、最適な商品ライン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■パソコンやIT製品に関心があり、マーケティング業務に意欲的にチャレンジできる方 ■英語でのメール対応に抵抗がない方 ※海外メーカーとのやり取りで英語を使用する機会があります ■英語初級レベル以上 ※ビジネス英会話ができる方は歓迎します 【歓迎要件】... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1丁目11番1号 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 既存顧客である販売店・EC事業者・量販店などに向けて、国内外の有名PCパーツブランド製品を提案する代理店営業です。 【ミッション】 メーカーと販売店の間に立ち、製品提案、販売施策の企画、販促提案、在庫・価格調整などを行いながら、担当ブランドの売上最大化を推進します。 加えて、仕入れたPCパーツを組み上げ、完成品パソコンとして販売する事業の拡大にも携わります。販売店や法人顧客の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験者（業種不問） ■知識習得に意欲がある方 【歓迎要件】 ■PC関連商品の営業経験やPC・IT機器、最新テクノロジーに関心のある方 ■自ら考え、行動できる方 ■お客様と丁寧にコミュニケーションが取れる方 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1丁目11番1号 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 ・法人顧客（中堅～大手企業）へのネットワークインフラ・ITソリューションの提案 ・課題ヒアリング、提案書作成、見積もり、導入～アフターフォロー ・既存顧客の深耕営業＋新規の問い合わせ対応 ※無理なテレアポや押し売り営業はありません。「長期的な信頼関係」を大切にするスタイルです。 【魅力ポイント】 ・バッファローグループというブランド力から商談が前に進みやすい ・提案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■技術系企業での経験、情報通信学校卒業者 ■工事（電気通信工事）経験者優遇 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内一丁目11番1号 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジション概要】 Product & Innovation （P&I） チームは、最新のクラウド技術やAIを活用し、社内の業務課題解決につながるプロダクトの企画・開発・提供をしています。 本ポジションでは、AIプロダクトエンジニアとして、生成AIやAI Agentを活用した社内向け業務アプリケーション・業務支援ソリューションの設計、開発、改善を担っていただ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・クラウド（Azure等）を用いたアーキテクチャ設計を含むプロダクト開発経験 3年以上 ・フルスタック開発経験 3年以上 【歓迎要件】 -コンテナ技術（Docker / Kubernetes）の実務経験 -IaC（Infrastructure as Code... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 三菱商事Gの食品原料専門商社である同社にて、コーヒー、胡麻・スパイス・油脂、ココア・ナッツの営業（海外買付、輸入/提案営業/）の仕事を担当いただきます。 【業務詳細】 （1）対国外（主要言語：英語） ・海外のサプライヤーと交渉し、食品原料の買付・輸入業務を行う ・生産地・サプライヤー訪問、プロジェクトのサポート、加工工程・品質管理の確認など（通訳を含む） ※海外出張あり（3～4回程度/年） （2） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・有形商材の法人営業経験がある方（概ね3年以上） ・TOEIC700点以上またはビジネスでの英語使用経験がある方 ・輸入や貿易に携わった経験がある方 ・『自ら考え行動できる』『自ら提案できる』『現状に満足しない』マインドを持っている方 【歓迎】 ・グ... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | ◆本社 住所：東京都千代田区大手町1-3-7 日経ビル11F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／竹橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） |
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| 仕事内容 | 【事業内容】 ●若手ハイエンドの転職サイト ASSIGN ●若手ハイエンドの転職エージェント ASSIGN AGENT ●新卒学生向け就活サイト ASSIGN新卒 ●企業への組織、人事コンサルティング ASSIGN CONSULTING ●採用管理システム PERSONA ●若手ハイエンド向けキャリアメディア ASSIGN MEDIA ●若手ハイエンド向けコーチング ASSIGN ACADEMY |
|---|---|
| 応募資格 | <募集背景> ASSIGNの認知率が急激に高まる中で、より深くサービスを理解してもらうためのブランディング戦略や効率的な広告配信を強化していきたいと考 えています。 経営メンバーの一員として、マーケティング・ブランディングの両方の責任を担う方を募集します。 <応募条件> ... |
| 給与 | 年収 1000万円～ |
| 勤務地 | 東京本社：東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【募集の背景】 商工会議所は、商工会議所法という「法律」に基づいて設立された特別認可法人です。全国に515の拠点を持ち、単なる経営者の親睦団体ではなく、地域の事業者を守り、企業が活躍しやすい環境（インフラ）を国レベルで作るために存在しています。 当社はそのアドバイザー役として、また組織強化の担い手として、長年商工会議所で、実績を積み上げてきました。当社はワンプラットフォームで、経営戦略・マーケティ |
|---|---|
| 応募資格 | あくまでもポテンシャル重視の採用を行っています。そのため、経験よりも「スタンス （仕事への向き合い方）」を見ています ※アナウンサー、管理栄養士、事務職、接客業など、異業種からの転身し、営業経験のない社員が活躍中です 【求める人物像】 ・素直さ 変なプライドを持たず、無... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京商工会議所：東京都千代田区丸の内3-2-2（丸の内二重橋ビル） ※受動喫煙防止対策：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※転勤：当面なし ※就業場所の変更の範囲は、本社及びすべての支店、営業所（海外拠点、出向含む） ＜就業時間＞ ・9:00～18:00 （所定労働時... |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 当社がバックオフィス業務を受託しているクライアント企業先で、 下記のような業務をお任せします。勤務先は、大手企業が中心です！ 【具体的には…】 ・電話対応 ・受付対応 ・PCのセットアップ対応 ・郵便受け取り ・会議室巡回（清掃・片付け） ・名刺管理 ・備品管理 ・請求書処理 ・契約書製本 ・採用サポートや勤務管理 など 会社によって、総務の仕事は様々 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験半年以上 ・オフィスワークでの実務経験がある方 ┗ビジネスメール、タイピングができる方 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区内幸町1-5-2 内幸町平和ビル20F （中央区・港区・千代田区・品川区・新宿区・渋谷区・江東区等）のクライアント先に配属となります |
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| 仕事内容 | ＜未経験からでも成長できる育成環境＞ ワールドフェイマスでは、若いうちからPM/PMOの知識を学び、早期に現場で活躍できるように設計された独自の研修制度があります。 ・B-UPプログラム：主体性と協働力を育てる階層別研修 ・PMO力強化シリーズ：会議運営・資料作成・リスクマネジメントなど、現場直結のスキル習得 ・お仕事手帳：行動指針をまとめた冊子で、日常業務に落とし込める入社前の導入研修から始まり |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件（MUST） ・社会人経験（期間問わず） 求める人物像 ・ワールドフェイマスで活躍してみたいという想いのある方 ・向上心・誠実さ・チャレンジ精神、一律的に学び続けられる方 ・周りから感謝の言葉を言われることに喜び・やりがいを感じる方 ・弊社のミッション・ビジョンに... |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋2-1-5 宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15 名古屋市中区栄3-15-33 大阪府大阪市中央区平野町2-5-8 広島県広島市中区幟町13-15 福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-1 9:00~18:00（休憩1時間） ※勤務先によっては... |
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| 仕事内容 | ◆仕事内容 ・高度人材育成～就職支援までの事業モデル構築・改善 企業側の採用要件と学生のスキルを踏まえたマッチング設計 ・KPI設計、事業管理、収益管理 各部門（教育、営業、管理部門）との連携・プロジェクトマネジメント ・システム・ツール導入による業務効率化、ワークフロー構築 ・海外大学・教育機関との連携体制構築 ◆募集背景 2024年度よりアジア各国のトップ大学の学 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人材サービス業界での実務経験（人材紹介 / 派遣・教育・海外人材などいずれか） 事業全体の構造を理解し、業務フローやKPIを設計した経験 ・プロジェクトマネジメント経験（部門横断での調整・推進） ・基本的な数値管理スキル（収益管理、KPI管理） ... |
| 給与 | 年収 1000万円～ |
| 勤務地 | 東京都千代田区富士見2丁目2番 「飯田橋駅」下車、徒歩5分 ◆転勤当面無し |
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| 仕事内容 | ・職種名 海外事業責任者 ・業務内容 自社開発の革新的なSaaS製品をグローバル市場へ展開する次のフェーズに入りました。 この重要な転換期において、米国・欧州市場での事業を立ち上げ、成長させるための海外事業責任者を募集します。 本ポジションは、同社SaaS製品を世界標準のプロダクトへと押し上げるためのキーパーソンです。 経営陣直下のポジションとして、海外戦略の全権を担い裁量を持ってダ |
|---|---|
| 応募資格 | ・必須要件 * IT／ソフトウェア／SaaS業界での海外ビジネス経験(目安5年以上) * 北米・欧州市場での事業開発、代理店開拓、またはパートナーセールス経験(業界不問) * 英語および日本語を活かした高度なビジネス交渉能力 (契約交渉、トラブルシューティン... |
| 給与 | 年収 1200万円～2500万円 |
| 勤務地 | 勤務地：東京都千代田区 フルリモート可！ |
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| 仕事内容 | ＜ポジション概要＞ 税務・経理を中心に、管理部門の実務を担当するポジションです。 人事部門での労務管理をお任せします。 【主な業務】 ■グループ会社の勤怠管理、給与計算、社会保険喪失手続きなど ■グループ会社より上がってきたデータを取り纏め、外注へ依頼する迄の業務をお任せします。 ■親会社全体の年末調整の取り纏め、確認など ※システムはオービックまたはスマートHRを使用します（経験なくても可） |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須条件＞ ■なにかしらの人事業務に携わっていたかた ■基本的なPCスキル（Word、Excel） ＜活かせる経験・資格＞ ■人事・労務など管理部門での実務経験のある方 経験に不安がある方も、まずはお気軽にご応募ください。 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続による... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 東京都千代田区大手町 ■アクセス JR各線「東京駅」から徒歩12分、東京メトロ各線「大手町駅」徒歩1分 |
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| 仕事内容 | ■この仕事の役割 ◎創業70年以上の歴史を持つ安定企業！研修を通して業務・商品知識を学べます。 本社人事部門での新卒採用全般をお任せします。 ■担当業務 ●求人掲載に関する業務（原稿作成、修正など） ●人材紹介会社との調整業務 ●応募者さま対応 ●応募者さまの面接 ●新入社員研修企画・運営 ●インターンシップ企画・運用 ●合同説明会の出展 など ●お休みもしっかりありますので、ワークライフバラ |
|---|---|
| 応募資格 | これまでのご経験やスキルを確認のうえ、下記条件に該当する方を募集しています。 【必須スキル・経験】 ・新採用業務のご経験のある方 ・基本的なPCスキル（Word、Excel） 【歓迎スキル・経験】 ・人事・労務など管理部門での実務経験のある方 経験に不安がある方も、まずは... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | ＜勤務地＞ 東京都千代田区大手町 ＜アクセス＞ JR各線「東京駅」から徒歩12分、東京メトロ各線「大手町駅」徒歩1分 |
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