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| 仕事内容 | 自社ECモールコンサルタント◇D2C・ブランド強化を支援/CRM施策のリード/フレックス◎ |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・CRM・MA施策の実務経験 2年以上 ・顧客データ分析・セグメンテーションの経験 ・クライアントへの提案・折衝経験 |
| 給与 | <予定年収> 430万円~480万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社blends(株式会社トリドリオフィス内) 住所:東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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| 仕事内容 | 【未経験歓迎】ECモールコンサルタント◇中核のモール運用中心にWebマーケティング支援/フレックス |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界・職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・ビジネスレベルのコミュニケーション能力 ・数値データの基本的な集計・分析ができる(Excel / スプレッドシート) <E... |
| 給与 | <予定年収> 370万円~480万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社blends(株式会社トリドリオフィス内) 住所:東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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| 仕事内容 | 【EC戦略コンサルタント】専門領域×大型案件を中心にお任せ/一気通貫支援/裁量権大・フレックス |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ECマーケティング特定領域での専門的実務経験 3年以上 ・大型・高難度案件の主担当経験 ■歓迎要件: ・業界内での発信・登壇・執筆等の実績 ・社内外... |
| 給与 | <予定年収> 480万円~660万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社blends(株式会社トリドリオフィス内) 住所:東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【EC戦略コンサルタント】戦略と戦術の融合でEC領域を一気通貫支援/リーダーとして活躍/フレックス |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ECマーケティングの実務経験 3年以上(モール運用・広告・CRM等の複数領域経験) ・クライアントへの戦略提案・受注経験 ・チームを牽引・リードした経... |
| 給与 | <予定年収> 480万円~660万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 株式会社blends(株式会社トリドリオフィス内) 住所:東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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| 仕事内容 | 【渋谷】パートナーセールス◇グロース上場/インフルエンサーマーケ×AI/PR実績100万件以上 |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎!~ ■必須条件: ・法人営業経験(2年以上) ■歓迎条件: ・Webマーケティング業界での実務経験 ・無形商材の営業経験 |
| 給与 | <予定年収> 430万円~540万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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| 仕事内容 | パートナーセールス(Mgr候補)◇AI×インフルエンサー広告/戦略設計をお任せ/PR実績100万件超 |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・広告業界での営業経験 ・運用型広告の知見をお持ちの方 ■歓迎条件: ・Webマーケティング業界での実務経験 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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| 仕事内容 | 【渋谷】中途採用人事◇事業成長を採用で支える◇戦略設計~実行まで裁量大◇インフルエンサーマーケ事業◇ |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> 【業界未経験歓迎】 ■必須条件:※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事/採用領域での業務経験 ・ヘッドハンターもしくは人材紹介会社でのエージェント経験(RA,CAや両面型エージェント等) ■歓迎条件: ・IT職... |
| 給与 | <予定年収> 500万円~660万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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| 仕事内容 | 【渋谷】代理店営業◇グロース上場/インフルエンサーマーケを展開/PR実績100万件以上/フレックス◎ |
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| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・代理店営業のご経験1年以上 ・営業数値目標の達成経験 ■歓迎条件: ・Webマーケティング業界での実務経験 ・ゼロイチの販路開拓のご経験 ・マネジメ... |
| 給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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| 仕事内容 | 【渋谷/未経験歓迎】商品企画・マーケ◇インフルエンサーと共にオリジナル商品の製作/グロース上場 |
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| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界・職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・基礎的なパソコンスキルをお持ちの方 ・マルチタスクが得意な方 ・半年以内の入社が可能である ■歓迎要件: ・PDCAを回した、改善業務経験 ・ファッションへの興味関心度の高さ |
| 給与 | <予定年収> 320万円~430万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の運営サービス「toridori base」を使用した新規事業において、パートナー企業の開拓及びマネジメント、マーケティングコンサルティングをお任せします。パートナー企業はクライアントに代わって同社プロダクトを利用し、クライアントの認知拡大や売上増加を目指します。プロダクト利用の効果を最大化するため、パートナー代理店へのサポートおよびコンサルティングも担当いただきます。 【職務 |
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| 応募資格 | 【必須】 法人営業経験2年以上 【尚可】 ・Webマーケティング業界での実務経験 |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区円山町28-1渋谷道玄坂スカイビル5階 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩29分/京王井の頭線「渋谷」駅徒歩11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【 toridoriについて 】 株式会社トリドリは、元インフルエンサーである代表の「 "個人の影響力が社会を動かしていく時代" を担うプラットフォーマーになりたい」という思いから生まれた企業です。 いわゆる既存の「インフルエンサーマーケティング」の主戦場となっている "大企業×有名インフルエンサー" 領域だけでなく、中小企業や個人事業主の方やフォロワー1?2万人のマイクロインフルエンサーまで幅 |
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| 応募資格 | 【応募時必須条件】 【必須スキル】 ・Webフロントシステムの開発経験2年以上 ・TypeScript ・HTML/JavaScript/CSS ・ReactまたはVueなどモダンFWでの開発経験(期間問わず/業務じゃなくても可) 【歓迎スキル】 ・React/Next.... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 株式会社トリドリ 渋谷オフィス 150-0044 東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8階 |
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| 仕事内容 | 【 toridoriについて 】 株式会社トリドリは、元インフルエンサーである代表の「 "個人の影響力が社会を動かしていく時代" を担うプラットフォーマーになりたい」という思いから生まれた企業です。 いわゆる既存の「インフルエンサーマーケティング」の主戦場となっている "大企業×有名インフルエンサー" 領域だけでなく、中小企業や個人事業主の方やフォロワー1?2万人のマイクロインフルエンサーまで幅 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 【必須スキル】 下記のご経験が2年以上ある方 ・TypeScript + GraphQL を用いた開発経験 ・AWSを用いたサーバインフラ運用経験 ・DB/システムの設計経験 【歓迎スキル】 ・プロダクション環境でのサーバインフラ運用経験 ・中~大規模... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 株式会社トリドリ 渋谷オフィス 150-0044 東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8階 |
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| 仕事内容 | 【 toridoriについて 】 株式会社トリドリは、元インフルエンサーである代表の「 "個人の影響力が社会を動かしていく時代" を担うプラットフォーマーになりたい」という思いから生まれた企業です。 いわゆる既存の「インフルエンサーマーケティング」の主戦場となっている "大企業×有名インフルエンサー" 領域だけでなく、中小企業や個人事業主の方やフォロワー1?2万人のマイクロインフルエンサーまで幅 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 【必須スキル】 ・ バージョン管理の概念への理解と、Git を用いた開発経験 ・モバイルアプリケーション開発と保守の経験 ・Flutterを用いたモバイルアプリの開発経験2年以上と、説明スキル 【歓迎スキル】 ・GraphQLを利用した開発経験 ・iOS... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 株式会社トリドリ 渋谷オフィス 150-0044 東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8階 |
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13件中 1~13件目を表示中
| 会社名 | 株式会社トリドリ |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0044 東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8F |
| 紹介文 | 『「個の時代」の、担い手に』をミッションに、人の心から経済までを動かしていきます 『「個の時代」の、担い手に』をミッションに、マーケティングプラットフォーム『toridori base』、成果報酬型広告システム『toridori ad』、タイアップ広告『toridori promotion』など複数のインフルエンサーマーケティングサービスを展開してきた当社。2022年12月に東証グロース上場するなど、急成長を続けています。今後はデジタルサイネージサービスをはじめ、さらにビジネスの領域を広げていきます。 |
| 業種 | Web・インターネット関連 |
| 設立 | 年2016年6月 |
| 代表者 | 代表取締役/中山 貴之 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 2,054百万円 |
| 従業員数 | 163名 |
| URL | https://toridori.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容: インフルエンス・プラットフォーム事業 マッチング事業やインフルエンサーマーケティング支援、インフルエンサーマネジメントなど多面的に展開しています。 〈サービス〉 インフルエンサー専用の案件探しアプリ「toridori base」と、企業のマーケティング活動を加速させる「toridori marketing」を主軸として、 成果報酬型広告システムやプロダクション事業などを多面的に展開しています。 ■mission: 「個の時代」の、担い手に。 誰もが発信者になれる時代。たった一人の小さな声が、世界中に届くようになった。この波はますます広がり、社会を前進させるだろう。 私たちは、そんな未来の担い手になる。可能性を秘めた個性を発掘して磨き、世の中へ送り届けたり。影響力のある個人と企業が、出会う場所を提供したり。 “インフルエンス・プラットフォーマー”として、私たちは人の心から経済までを動かしていく。 ■value ・期待の先へ。 いい仕事は、おたがいの信頼関係があってこそ生まれる。まず、相手の求めることに結果で応える。 さらに、もう一歩先回りして期待を超える行動をする。その積み重ねで、信頼を勝ち取っていこう。 ・ジブンを更新しよう。 成長とは、「自分の当たり前」を更新してその水準を高め続けること。セーフティゾーンから抜け出して、自分に足りないものを把握し、 インプット/アウトプットを重ねて日々改善していこう。 ・コストもきちんと。 質にこだわりながらも、生産性を意識する。ムダな作業はないか?その優先順位は正しいか?いまの業務はどのくらい会社にとって価値があるのか? 自分が生み出す数字を把握して、仕事を磨こう。 ・部署を超えろ。 メンバー全員が、全社視点を持てる会社は強い。部署をまたいで積極的に情報をキャッチしよう。 そして、どのチームがどんなプロジェクトをしているのかを常に理解し、連携のヒントを探ろう。 |
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