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2/23更新!株式会社 ソラスト会社ID:13800の転職・求人情報

3件中 1~3件目を表示中

求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 品川/在宅可【デバイス戦略・運用責任者】企画~運用プロセス確立まで一気通貫でリード◆東証プライム上場
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・情報システム部門のITインフラまたはデバイス管理担当として5年以上、うちプロジェクトマネジメントまたはリーダー経験3年以上 ・キッティングベンダーやヘルプデスク、常駐BP等ベンダーマネジメント経験、チームリーダー経験、マネジ...
給与 <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12F 勤務地最寄駅:JR各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【ITセキュリティ戦略・運用責任者候補】全社セキュリティ基盤の企画~運用を牽引◆プライム上場/在宅可
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・セキュリティまたはインフラエンジニアとしての実務経験 └セキュリティ製品(EDR、SASE、FW、IDaaS等)またはネットワーク・サーバ基盤の設計・構築・運用経験 ・プロジェクトリード・推進経験 └セキュリティ施策やシス...
給与 <予定年収> 800万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12F 勤務地最寄駅:JR各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【週2リモート可】経理事務<簿記3級歓迎◎>管理職も目指せる◆プライム上場/年休125日
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社での事務経験3年以上 ・日商簿記3級程度の知識 ・業務効率化に取り組む意欲がある方 ■歓迎条件: ・チームリーダーやプロジェクトマネージャー経験 ・日商簿記2級程度...
給与 <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12F 勤務地最寄駅:JR各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社 ソラストの会社概要

会社名 株式会社 ソラスト
所在地 〒108-8210
東京都港区港南2-15-3
品川インターシティC棟12F
紹介文 -
業種 医療・福祉・介護サービス
設立 年1968年10月
代表者 野田 亨
資本金 686百万円
売上 137,435百万円
従業員数 33,616名
URL http://www.solasto.co.jp/
事業内容 ■事業内容:
医療事業、介護事業、こども事業

■事業の特徴
(1)医療事業…約57年にわたって携わってきたノウハウ生かして、全国各地の医療機関の皆様の多様なニーズに応える質の高いサービスを提供しています。受付、会計、診療報酬請求業務などの医療事務の受託や人材派遣から、医療機関の経営支援や病院情報システム支援まで、幅広いサービスの実績があります。
(2)介護事業…首都圏、関西圏、名古屋地区を中心に介護サービスを展開しています。お年寄り一人ひとりのニーズに合ったきめ細やかなサービスをモットーとしています。「自立支援とトータルケア」という理念に基づいて、リハビリを重視した通所介護、訪問介護を軸にしたサービスに特徴があります。介護を必要とするお年寄りの生活能力の維持と回復を目指し、日常を無理なく過ごせる幸せと楽しさを追求していきます。
(3)こども事業…「すべてはそこに暮らす子どもたちのために」が同社のコンセプトです。子どもたち一人ひとりの元気で健やかな毎日を実現すべく、家庭の延長線上の、つまりお母さんの手のような愛情をもった保育を行っています。また、子どもを預かるだけでなく、その地域の子育て家庭を支援し、地域に開かれた保育園として子育て全般をサポートします。

■同社の特徴:
1965年に日本初の医療事務教育機関として創業し、企業活動を行っています。創業55年以上の同社ですが、変化し続ける医療・福祉制度に合わせて多様化するニーズに対応し、医療機関の医療事務業務受託、介護、保育など広範囲で事業を展開しています。
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