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| 仕事内容 | 【京都市】倉庫スタッフ管理◆仕分け等の作業ナシ◎生協の物流を担う日用品安定商社◆未経験歓迎 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！／ ■必須条件： パートや派遣社員の管理経験 └バイトリーダーのご経験でもご応募可能です！ ■歓迎条件： 物流業界での業務経験方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市南区久世築山町212-1 勤務地最寄駅：ＪＲ線／向日町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【京都市／未経験歓迎】倉庫管理◆充実の研修体制／キャリアアップを目指せる／生協の物流を担う日用品商社 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！／ ■必須条件： ・社会人経験3年以上 ・明るく、前向きに業務に取り組める方 ※一から教育いたしますので、ご経験は不問です。 ■歓... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市南区久世築山町212-1 勤務地最寄駅：ＪＲ線／向日町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 池袋◆自社販促物の制作デザイン◆日用品商社◆全国の生協と主取引◆残業平均20H◆カタログ制作経験歓迎 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Photoshop、Illustratorの使用が可能な方 ■歓迎条件： ・通販会社／小売業界で、カタログ製作やチラシ制作経験 ・デザイン事務所およびその関連... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都豊島区池袋2-51-13 佐久間製菓ビル5F 勤務地最寄駅：各線／池袋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、3件中 1～3件目を表示中
| 会社名 | 株式会社カワタキコーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒601-8203 京都府京都市南区久世築山町212-1 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1952年2月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 146名 |
| URL | http://www.kawataki.co.jp/ |
| 事業内容 | ■概要：1912年に創業し、100年以上の歴史を持つ生協向けに家庭用日用品を販売する商社です。さらに京都物流センター・大宮物流センター・相模物流センターを持ち、生協・コープ向けの物流サービスを提供しています。 ■特徴： 【効率的な物流管理体制】家庭用日用品の専門商社として生協向けの強固な販売網だけでなく、物流部門の管理体制などで強みを発揮しています。2005年、日本初の次世代集品システム「ハイブリッド・ソーティング・システム」を本社物流センターにて稼動させました。日本トップクラスの高速オーダーピッチ、自動倉庫保管・補充システムにより、多岐にわたる取扱い品目への対応とハイレベルな品質管理を確立しました。自動倉庫・高速ソーター（仕分機器）・デジタルピッキングシステム（DPS）を組み合わせた新システム「ハイブリッド ソーティングシステム」を日本で初めて開発・運用しています。 【セルズ経営】同社では「セルズ経営」という独立採算制の小集団経営システムを導入しています。これは経営活動の結果を時間当たり採算という形式で評価してくシステムで、一人ひとりの力量が成果となって明確に表れるため、自己責任／自己実現が可能な経営管理システムです。 現在、4つの事業本部(営業企画本部／物流本部／商品企画本部／事業支援本部)がセルズ経営の考えの基で運営されています。 【生協向けの強固な販売網】同社では全国の生協へ広い販売網を持っています。長年築き上げてきた実績があるため、今後も生協向けに安定した取引が見込まれます。加えて現在は「カタログやチラシ」などの媒体を通じて、商品を提供しています。主にインターネットを通じて、今までアプローチしていなかった「働いている女性層」に対してオリジナル商品の販売を強化しています。 ■組織風土：中途入社の方が多く、新卒と比較してのハンディはございません。個人評価を徹底していることもあり、若くとも昇進できる環境です。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
