| 仕事内容 | 【職務概要】 事業本部のHRBPとして、管掌役員やコーポレート（人事労務・人事企画・HRISなど）のメンバー等と幅広く連携しながら、事業成功のためのHRビジネスパートナーとして様々な組織人事課題への解決をリードしていただきます。 【職務詳細】 ・担当事業本部の戦略実現に向けた要員計画の策定支援 ・担当事業本部の目標達成に向けた、人事面からの支援（採用ターゲットの特定、管理職・メンバーの育成、サク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・1,000名規模の組織における人事としての業務経験（5年以上） ・労働基準法など、人事労務領域の専門的な知識・経験 【尚可】 HRBPの経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象と... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のグループ中核企業である株式会社パシフィックメディカルに出向して下記の業務をご担当していただきます。 【職務詳細】 ・サービス説明・活用方法のご提案や、カスタマイズの要件定義 ・他社プロダクトの選定や、それを組み込んだご提案～契約締結 ・決裁者（理事長／院長／看護部長など）向けのプレゼン ・マネジメントなど 【ポジションの魅力】 ・病院の業務を全面的に刷新し労働環境を改善する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれか必須（目安5年以上） ・医療業界における売上数億円以上のセールス経験 ・コンサルティングファームでの経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 メドレー 医療プラットフォーム第二本部 事業企画室配属、パシフィックメディカル出向し、病院向け電子カルテ「MALL」およびクラウド型地域包括ケアシステム「MINET」の開発業務を行っていただきます。 C／S系システム、クラウド系システムそれぞれの製品展開を行っており、経験スキルに応じた領域への配置も可能です。 【職務詳細】 ・医療システム開発（企画、設計、プログラミング、テストなど |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・業務用システム開発・アプリ開発の経験（2年以上） 【尚可】 ・C#.NET、VB.NET 、Java、ASP.Net、Javascriptのいずれかの開発経験 ・医療に関連するシステムの開発経験 ・プロジェクトリーダー／チームリーダーの経験 ・上流工程（要件定... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 宿毛本社、南国営業所、高知営業所のいずれか 勤務地によって異なる |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のグループ中核企業である株式会社パシフィックメディカルにて、病院向け電子カルテ「MALL」およびクラウド型地域包括ケアソリューション「MINET」のネットワーク／サーバー等のインフラセキュリティに関する企画／検討／導入業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ・ネットワーク／サーバーセキュリティに関する企画検討および施策の実施 ・医療機関におけるインフラ導入プロジェクトの推進 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■ネットワーク／セキュリティ設計の経験がある方(2年以上) ・Windowsサーバーセキュリティ設計 ・インターネットVPN、IP-VPN設計 ・ファイアウォール設計 ・セキュリティリスクの洗い出し等 【尚可】 ・サーバー機器／データストレージの構築、RAID、... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 宿毛本社、高知営業所のいずれか 勤務地によって異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 メドレー 医療プラットフォーム第二本部 事業企画室配属、パシフィックメディカルへ出向し、病院向け電子カルテ「MALL」およびクラウド型地域包括ケアシステム「MINET」の開発業務を行っていただきます。 C／S系システム、クラウド系システムそれぞれの製品展開を行っており、経験スキルに応じた領域への配置も可能です。 【職務詳細】 ・医療システム開発（企画、設計、プログラミング、テストな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発経験2年以上（オープン系 or Web系） 【尚可】 ・C#、VB.NET、Java、ASP.NET、JavaScriptのいずれかの開発経験 ・RDBの理解とSQLの利用経験 ・プロジェクトリーダー／チームリーダーの経験 ・上流工程（要件定義、基本... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田3-3-10 梅田ダイビル904号 阪神本線「大阪梅田」駅から徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 メドレーのグループ中核企業である株式会社パシフィックメディカルにて、病院向け電子カルテ「MALL」及びクラウド型地域包括ケアソリューション「MINET」における、医療機関内のインフラエンジニアを担当していただきます。 【職務詳細】 ・医療機関内サーバー／クライアントの構築・設置・保守運用 ・ネットワーク／リモート保守環境の構築・運用 【ポジションの魅力】 ・医療機関へのITシステ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PMもしくはチームリーダー以上の経験（2年以上） 以下のいずれかにあてはまる方 ・Windows系サーバーの構築・運用保守経験 ・OA機器の故障、不具合への保守・アフター経験（2年以上） ・NWルーターの構築経験（Cisco、ヤマハなど）（2年以上） 【尚可... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅東2-17-5 ARKビル 201-A 鹿児島本線「博多」駅徒歩4分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 メドレーのグループ中核企業である株式会社パシフィックメディカルにて、病院向け電子カルテ「MALL」およびクラウド型地域包括ケアシステム「MINET」の開発業務を行っていただきます。 C／S系システム、クラウド系システムそれぞれの製品展開を行っており、経験スキルに応じた領域への配置も可能です。 【職務詳細】 ●具体的な仕事内容 ・医療システム開発（企画、設計、プログラミング、テストな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・業務でのシステム開発経験（言語問わず／2年以上） 【尚可】 ・C#.NET、VB.NET 、Java、ASP.Net、Javascriptのいずれかの開発経験 ・医療に関連するシステムの開発経験 ・プロジェクトリーダー／チームリーダーの経験 ・上流工程（要件定... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅東2-17-5 ARKビル 201-A 鹿児島本線「博多」駅徒歩4分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のグループ中核企業である株式会社パシフィックメディカルに出向して下記の業務をご担当していただきます。 【職務詳細】 ・インサイドセールスや代理店が獲得した初回商談への対応 ・設定やカスタマイズの要件定義 ・他社プロダクトの選定や、それを組み込んだご提案～契約締結 ・決裁者(理事長／院長／看護部長)への現場や展示会でのデモ作業 ・事業のコアメンバーとして、サービス改善にも参画して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験2年以上（業界・職種不問） ・論理的思考力と構造化能力 ・マネジメント経験 【尚可】 ・ITシステム（特に医療関係）のデモを用いた営業経験 【配属先について】 メドレー 医療プラットフォーム第二本部 事業企画室配属、パシフィックメディカル出向 ・... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 高知県南国市蛍が丘1-1-1南国オフィスパークセンター JR土讃線「後免」駅より車で9分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 急性期病院向け電子カルテの新機能開発・拡張の企画・要件定義・プロジェクトリードなど、新たな市場開拓に向けたサービス開発推進をお任せします。 【職務詳細】 急性期病院向け電子カルテの上流工程を中心とした開発推進をお任せします。 ・電子カルテ市場調査（他社調査、医療制度、など）や企画・要件定義 ・プロダクト開発における設計支援（概要設計、基本設計） ・開発のプロジェクトリード 【ポジシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※以下いずれかの経験（目安 3年以上） - 医療関連システムの開発・上流経験 - 電子カルテの導入SE ・チームマネジメントやPLの経験（1年以上） 【尚可】 ・プロダクト設計に関わる市場調査や方針策定の経験 ・医療業界の規制や法律に関する理解 45歳以下... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅東2-17-5 ARKビル 201-A 鹿児島本線「博多」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 インフラに関する「構築・運用・保守」業務を中心にまずはお任せしていきます。 【職務詳細】 具体例は以下。これまでのご経験などを踏まえ、入社後の担当業務はアサインします。 ・医療機関内NWやデータセンターからMINETへ疎通するためのNW設計・構築・運用保守 ・医療機関内やデータセンターへ導入するための連携サーバーの構築・運用保守 上記に伴うベンダ／ 医療機関との折衝 ・現状手動で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・インフラシステムの構築・運用保守経験 - Windows系サーバー - NW（Cisco、YAMAHA、Forti等） - セキュリティ関連（ファイアウォール、VPNなど） ・自動車運転免許 ※業務によって社用車利用の可能性あり ・月3～4回程度の出張対応... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡オフィス（パシフィックメディカル）：福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目26-23 太陽生命博多ビル8F 鹿児島本線「博多」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、「ジョブメドレー」の既存顧客に対して、掲載率のアップとオプション商品の営業をご担当していただきます。 【職務詳細】 ■誰に：「ジョブメドレー」に求人を掲載している医療機関や企業 ■何を：掲載率のアップとオプション商品の提案 ■手法：既存顧客に対する深耕営業（訪問またはオンラインでの営業スタイル） ●34万件を超える求人情報を掲載する、日本最大級の医療介護求人サイトです ●オ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験2年以上 ・訪問経験 ・提案営業経験（顧客の課題、要望に合わせてカスタマイズした提案） ・継続的な目標達成の実績 ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番10号 梅田ダイビル9F JR各線「大阪」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 医療機関・患者双方に支持されるプロダクトをつくることにコミットする、エンジニアリング業務全般をお任せします。 特にサービス開発において、関係省庁などから発令される法律・ガイドラインの遵守が求められます。これに加え、医師・看護師・医療事務などの医療従事者の方々が普段どのようにシステムを使っているのかという業務フローや業界知識を、開発側がきちんと精査し使いやすい形のプロダクトに落としこん |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webプログラミングの基礎知識 ・チームでのWebアプリケーション開発の経験 【尚可】 ・SI、ITコンサルタントとしての経験 ・医療知識を活かしたサービスの設計・開発経験 ・法制度・ガイドラインを加味したサービスの設計・開発経験 ・ビジネス職の... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都港区(六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F) 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 医療介護施設・求職者双方に支持されるプロダクトをつくることにコミットする、エンジニアリング業務全般をお任せします。 現在「ジョブメドレー」は、人材採用システムがサービスのメイン機能となっていますが、今後は事業所の採用管理の負担をより軽減させるよう「採用管理システム（ATS）」としての機能を取り入れたり、採用を強化したいが人事部の人手が足りないといった事業所への採用代行（RPO）のアプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webプログラミングの基礎知識 ・チームでのWebアプリケーション開発の経験 【尚可】 ・RubyonRailsあるいはそれに準ずる技術スタックでのWebアプリケーション開発・運用経験 ・JavaScriptを利用したシングルページアプリケー... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都港区(六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F) 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 医療機関・患者双方に支持されるプロダクトをつくることにコミットする、エンジニアリング業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■メドレーが運営する各プロダクト開発業務全般 ・事業部メンバーを交じえて新規・既存機能改善などの要件定義 ・プロダクトのアーキテクチャ設計 ・チームで協力をしながらのフロントエンド・サーバサイド・インフラの開発実装 ・ユーザーの行動分析と改善案の提案 ・サービ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Web アプリケーションの開発・運用経験 3 年以上（言語不問） ・GitHub を用いたチーム開発の経験 3 年以上 ・Web アプリケーションの上流工程(要件定義・基本設計)の経験 1 年以上 【尚可】 ・Ruby on Rails などのフレーム... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都港区(六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F) 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 医療介護施設・介護従事者双方に支持されるプロダクトをつくることにコミットする、エンジニアリング業務全般をお任せします。 現在「メディパスアカデミー」は、医療介護施設向けの研修システムがサービスのメイン機能となっています。 介護従事者がより適切に研修を受けることができるようにコンテンツ管理機能の強化とコンテンツ充実化、効率的に研修を受けるためのマイページ機能、医療介護施設の研修担当者へ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PHPでのWebシステムの開発経験3年以上 ・Laravelの経験1年以上 ・Webプログラミングの基礎知識 ・チームでのWebアプリケーション開発の経験 【尚可】 ・Ruby on Railsあるいはそれに準ずる技術スタックでのWebアプリケ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都港区(六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F) 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 この事業は2015年より展開してきましたが、5年を経て、プロダクト改善がその成長曲線を大きく高めることのできるフェーズになりました。そこで、「介護のほんね」のプロダクトマネジメント、ディレクションを主導いただける方を募集します。 【職務詳細】 ・サービスの改善施策立案、集客施策立案から仕様策定、ワイヤーフレーム等の作成 ・社内業務の運用効率化（契約内容の調整を含む） ・顧客インタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・自社WEBサービスでのプロジェクトマネジメントの経験がある方 【尚可】 ・プロダクトマネジメントの経験 ・メディアサービスのグロースに携わった経験 ・社外との事業提携、協業サービス開発、運営の経験 ・エンジニアとしての開発業務経験 ・サービスを... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都港区(六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F) 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 プロダクトのグロースにむけて大きな責任と裁量をもつと共に、数値分析による課題発見と、企画立案・リリース・効果測定までを一貫して担当し、プロダクトの開発や改善をリードしていただきます。 【職務詳細】 ・プロダクトの中長期的な戦略作成 ・データ解析、ユーザー／ビジネス視点での仮説検証と課題発見 ・プロダクト・機能の改善施策立案、仕様策定 ・プロジェクトマネジメント ・効果検証と改善 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・数値データに基づくWebサービスのプロダクトマネジメント・ディレクション経験 【尚可】 ・プロダクトマネジメントの経験 ・toB向けのシステム開発に携わった経験 ・社外との事業提携、協業サービス開発、運営の経験 ・エンジニアとしての開発業務経験 ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都港区(六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F) 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 エンジニアやデザイナーにとってさらに良い組織にしていくために、あらゆる施策を具体的に立案推進することによって、よりエンゲージメントを高めていただきます。 また、その開発組織の魅力について外部へ発信し、社内外のエンジニアやデザイナーと幅広くコミュニケーションを図りながら、「同社はテックカンパニーであり、エンジニアやデザイナーにとって働きやすく働きがいのある企業である」という認知獲得とブ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・エンジニア文化の興味／理解 ・技術広報の企画立案／実行の経験（1年以上） ・プロジェクトマネジメントの経験 【尚可】 ・エンジニア経験 ・広報PR領域での経験 ・開発組織に対する人事施策の立案と実行 40歳以下 【年齢制限理由】 ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 医療介護施設・求職者双方に支持されるプロダクト基盤の構築と運用をお任せします。 現在「ジョブメドレー」は、人材採用システムがサービスのメイン機能となっていますが、今後は事業所の採用管理の負担をより軽減させるよう「採用管理システム（ATS）」としての機能を取り入れたり、採用を強化したいが人事部の人手が足りないといった事業所への採用代行（RPO）のアプローチ、さらには採用のみではなく、人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・AWS／GCPなどによるクラウドを利用したインフラ／サービス運用経験 ・LinuxサーバーまたはWindowsServerの運用経験 ・UNIX系OSについての基礎知識資格RDBMSやNoSQLなどデータベースの開発・運用経験 ・インフラ構築自動化の経験... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 取締役の直下で、事業が拡大しているからこそ起こる課題の解決や、中長期の成長のために今実施すべき新たな取り組みを、自ら手を動かし主導していただく方を募集します。 長期の事業戦略において重要なプロジェクト、かつ、ユーザー・カスタマーニーズはあるが既存オペレーションでは対応できない課題を解決し、非連続な成果をあげる役割です。 どんなプロジェクトを担当いただくかは、本人の意向や適性と、そ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT技術を活用した業務改善経験、あるいは、WEBサービスのディレクション経験があること ・業務システムのカスタマイズや、データ分析スクリプト等は自ら手を動かすことができること、あるいはその意欲があること ・事業の部分最適ではなく、全体最適につながる数... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口（コンコースにて直結） 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 会社名 | 株式会社メドレー |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-6113 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F |
| 紹介文 | 医療・ヘルスケア分野の課題をインターネットの力を用いて解決していきます。 増大する医療費、進む少子高齢化、慢性的な人材不足、誤った医療情報の流布など、日本の医療は課題が山積みです。沢山の課題を解決するために、立ち上がった株式会社メドレー。当社は、医療に関わるすべての人たちにとって「納得できる医療」が実現できる社会づくりに貢献できるよう、これからも全社員が一丸となって努力を続けてまいります。 |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2009年6月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 瀧口浩平 |
| 資本金 | 6,695百万円 |
| 売上 | 14,185百万円 |
| 従業員数 | 681名 |
| URL | http://www.medley.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： (1)人材プラットフォーム事業 (2)医療プラットフォーム事業 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
