| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人材派遣サービスにおいて、各企業のニーズや課題に応じた人材活用の企画・提案営業、および就業スタッフのフォローを担当します。 【職務詳細】 ・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業および深耕営業（訪問／電話） ・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの紹介 ・スタッフコンサルタント（人材コーディ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年6ヶ月以上の方 ・Word、Excel、PowerPointなどのPC基本操作スキル（実務経験） ・営業、販売、サービス職などでの顧客折衝経験 ■配属先（勤務地）についての補足 東京都内の拠点（中央区／港区／新宿区／渋谷区／立川市／府中市）のいず... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 お仕事を探している登録スタッフの希望やスキルに合わせ、最適なお仕事のマッチングやコーディネーション業務を担当します。 【職務詳細】 ・派遣スタッフへの求人紹介（電話／メール） ・派遣スタッフからの相談、問い合わせ対応 ・求職者、登録スタッフの職歴ヒアリング ・営業担当（アカウントセールス）との打ち合わせ ・求人情報の掲載 ・就業決定後の派遣スタッフへの就業フォロー ・担当企業の人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人実務経験1年6ヶ月以上 ・PCの基本操作スキル（実務経験） ・営業や販売サービス等での顧客折衝経験 ■配属先（勤務地）についての補足 東京都内の拠点（中央区／港区／新宿区／渋谷区／立川市／府中市）のいずれかに配属を予定しております。 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の担当窓口として、企業へのニーズヒアリングおよび求職者のカウンセリングを行い、適切な人材紹介を通じて採用成功へ導く業務を担当します。 【職務詳細】 ・担当企業への深耕営業および新規開拓営業 ・人事担当者や採用決定権限者からの人材ニーズヒアリング ・人事や採用戦略に基づいた最適なソリューションの提案 ・求人内容に合致する候補者の人選、スカウティング業務 ・候補者への面接対策、内定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・基本的なPC操作スキル（実務経験） ・営業や販売サービス等における顧客折衝経験 【尚可】 ・法人営業経験 ・採用実務経験 ・英語力（読み書きを中心としたビジネスレベル） |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F 各線「田町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が受託したアウトソーシングプロジェクトの運用責任者（オペレーティングマネージャー）として、プロジェクトの安定運営に向けたマネジメント業務全般を担当します。 【職務詳細】 ・プロジェクトマネジメント：業務進捗管理、収支管理、品質管理、KPI／SLAの策定およびレビュー ・人材マネジメント：オペレーターの採用、勤怠管理、育成指導 ・業務改善活動：運用課題の分析、改善案の策定および実 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・社会人実務経験5年以上 ・Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint、Outlook）の操作経験 ・マネジメントまたはリーダーとしてのチーム管理経験（プロジェクトリーダー、バックオフィスリーダー、店長経験など職種不問） 【尚可... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、求職者や就業スタッフのキャリアに寄り添うマーケティングオートメーション（MA）ツールの企画・運用スペシャリストとして業務に従事いたします。 【職務詳細】 登録スタッフおよび就業中のスタッフに対し、MAツールを活用したコミュニケーション設計と運用改善をお任せします。 ・コミュニケーションシナリオの設計・構築：新規登録者へのウェルカムシナリオ（面談誘導、希望条件のヒアリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・MAツールの運用実務経験（3年以上目安） ・シナリオ設計から配信設定、効果測定までの一連の流れを理解されている方 ・データに基づく改善提案の経験 ・数値分析に基づき、次のアクションを立案できる方 ・基本的なPCスキル（Excelでの集計・分析など） 【尚可】 ... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F 各線「田町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人材サービスにおける求職者の集客を最大化するため、Web広告の運用ディレクションおよび数値管理を担当します。 【職務詳細】 広告代理店との連携を中心に、データドリブンな意思決定による集客戦略のコントロールを主導します。単なる応募獲得に留まらず、面談率や就業決定率といったバックエンドデータを紐づけた本質的な広告評価とチューニングを行います。 ・広告運用ディレクション、ベンダー管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Web広告（リスティング・SNS等）の運用実務、またはディレクション経験（3年以上） ・Excel、GA4等を用いた数値分析スキル 【尚可】 ・広告代理店での運用経験 ・月額数百～数千万円規模の広告予算管理経験 ・人材業界、またはWebサービスにおける集客実務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F 各線「田町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 『介護』『福祉』業界に特化した法人提案営業、および派遣スタッフのフォロー業務を担当します。 クライアント（介護施設等）と求職者の双方を担当する一気通貫型のスタイルです。 ・介護施設への新規開拓営業、および既存顧客への深耕営業 ・企業の人事担当者からの人材ニーズのヒアリング、最適なソリューション提案 ・求職者（スタッフ）の紹介、面談 ・就業決定後のスタッフフォロー 【仕事の魅力】 人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年以上 ・PCの基本操作（Word、Excel、PowerPointなど）ができる方 【尚可】 ・人材業界での営業経験 ・介護、福祉業界に関する知識 ■配属先（勤務地）についての補足 東京都内の拠点（中央区／港区／新宿区／渋谷区／立川市／府中市）... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 IT分野に特化したコンサルティングやアウトソーシング事業を展開する部門において、お仕事を探している登録スタッフの方々と、企業のニーズを繋ぐマッチング・コーディネーション業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・派遣スタッフの方への求人紹介（電話／メール） ・求職者の方々の呼び込み（登録）対応 ・派遣スタッフの方からの相談、問い合わせ対応 ・求職者、登録スタッフの方の職歴ヒアリング |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年6ヶ月以上 ・PCの基本操作スキル（実務での使用経験） ・営業、販売、サービス職などでの顧客折衝経験 【尚可】 ・人材業界での実務経験 ■配属先（勤務地）についての補足 東京都内の拠点（中央区／港区／新宿区／渋谷区／立川市／府中市）のいずれかに... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 TBO事業部では、企業で発生するあらゆる業務処理を一括受託するアウトソーシングサービスを提供しています。 本ポジションでは、業務委託に特化した新規及び既存プロジェクトにおける業務管理及び人材マネジメントを行っていただきます。 【職務詳細】 ・プロジェクトの運用管理（コスト管理・品質管理（SLA／KPI）） ・運用メンバーのマネジメント（業務指示、勤怠管理、評価など） ・顧客との商談 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人実務経験1年6ヶ月以上の方 ・PCの基本操作が可能な方（実務での使用経験） ・営業、販売、サービス職などでの顧客折衝経験をお持ちの方 【尚可】 ・法人営業経験をお持ちの方 ・採用実務経験をお持ちの方 ・人材紹介会社での実務経験をお持ちの方 ・ビジネスレベ... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 TAPFIN事業部では、雇用管理を可視化、複雑な法改正対応、購買プロセスの改善をサポートしています。 本ポジションでは、外部人材の総合管理サービス「Managed Service Provider（MSP）」の導入プロジェクトにて計画策定、進捗管理、国内外の各グループ、関係会社とのやりとりを通じてプロジェクト運用へ成功に導いていただきます。 【職務詳細】 ・導入プロジェクト開始前、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人実務経験1年6ヶ月以上お持ちの方 ・PCの基本操作が可能な方（実務での使用経験） ・営業、販売、サービス職などでの顧客折衝経験をお持ちの方 【尚可】 ・人材紹介会社での実務経験をお持ちの方 ・業務改善提案とその実施経験をお持ちの方 ・10名以上のチームリ... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F 各線「田町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の転職支援事業部門にて、リクルーティングアドバイザー（法人担当）およびキャリアアドバイザー（個人担当）両組織のマネジメント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・チームマネジメント（10～15名規模） ・チームの営業戦略や計画の策定、KPI管理、実行支援 ・キャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザーの実業務 ・メンバーフォローおよび育成 【同組織の魅力】 ・人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介ビジネスにおけるマネジメント経験 ・人材紹介実務経験3年以上（分業、両面不問） 【尚可】 ・事業企画、新規事業の立ち上げ経験 ・営業組織における戦略／戦術の立案／実行経験 ・営業担当として再現性の高い手法によって高い実績を上げた経験 ・自ら課題発見から... |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F 各線「田町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のアウトソーシング専門部隊にて、法人顧客や官公庁に対し、業務委託サービス（BPO）の提案営業およびチームマネジメント全般を担当します。 【職務詳細】 ・法人顧客・官公庁に対するBPOサービスの提案営業（新規開拓および既存顧客の深耕） ・営業チーム（10名程度）のマネジメントおよび育成 ・売上目標、KPIの設定と進捗管理、達成に向けた戦略立案、実行 ・顧客ニーズのヒアリングおよび |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企画提案型法人営業の実務経験（5年以上） ・チームマネジメント経験（5名以上のマネジメント経験があること） ・目標達成に向けた戦略立案、実行の経験 ・基本的なPCスキル（Microsoft Excel、Microsoft PowerPoint、Microsoft... |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、 既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。 【職務詳細】 ▼具体的な業務内容は下記となります。 ・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問／電話） ・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介 |
|---|---|
| 応募資格 | ☆★人材業界未経験者大歓迎★☆ 【必須】 ・社会実務経験1年6ヵ月以上 ・PC基本操作（実務でのPC使用経験） ・営業、販売サービス等の顧客折衝経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 三重県四日市市鵜の森 1-3-23 四日市中央通りビル 3F 近鉄名古屋線「近鉄四日市」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 人材派遣の営業職をお任せいたします。 【職務詳細】 各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。 【具体的には】 ・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問／電話） ・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人としての実務経験が1年6ヵ月以上 ・PC基本操作（実務でのPC使用経験） ・営業、販売サービス等の顧客折衝経験 【尚可】 ・企業の人事システムや経営に興味のある方 ・課題を見つけ出し、解決策を企画・提案することに興味のある方 ・SI企業におけるITサービ... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 配属先による（名古屋市、岡崎市、豊田市） 配属先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客プロジェクトに常駐して、設計・構築および、保守、運用などに携わっていただきます。 配属先につきましては、ご本人のキャリアプラン、実務経験、保有スキルなどを勘案した上で決定します。 【職務詳細】 以下スキル領域の中で、構築であれば、 設計、構築、各種テスト対応を実施。 運用・保守であれば、 セキュリティ対応作業、各種変更作業、障害対応を実施します。 ・クラウドエンジニア＝パ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 [サーバーエンジニア] ・OS基盤：Linux／Unix(AIX,HP-UX,Solaris,etc)系サーバー、 Windows系サーバー、各種Storageなどの経験 ・仮想化技術：VMware、Hyper-Vなどの各種ハイパーバイザー ・データベース... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄 2-3-1 名古屋広小路ビルヂング 5F※常駐先により異なる 各線「伏見」駅徒歩5分 ※プロジェクトにより、異なります。 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 エクスペリス事業部において、IT分野に特化したコンサルティング、アウトソーシング、エンジニアリングサービスを中心に提供します。 【職務詳細】 IT企業を中心として各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行います。 【具体的には】 ・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問／電話） ・企業の人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験（2年以上） ・営業経験者 ・基本的なPCスキル 【尚可】 ・法人営業経験 ・同業界での営業経験 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市小倉北区米町 1-1-21 大分銀行・明治安田生命ビル 6F JR各線「小倉」駅より徒歩約5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人材派遣の営業職をお任せいたします。 【職務詳細】 各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。 【具体的には】 ・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問／電話） ・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人としての実務経験が1年以上 ・PC基本操作（実務でのPC使用経験） ・営業、販売サービス等の顧客折衝経験 【尚可】 ・企業の人事システムや経営に興味のある方 ・課題を見つけ出し、解決策を企画・提案することに興味のある方 ・SI企業におけるITサービス分野... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 岩手県盛岡市盛岡駅西通 2-9-1 マリオス15F JR各線「盛岡」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 人材サービス業界のメインビジネスともいえる派遣・紹介事業に関する法人提案営業およびスタッフフォローをご担当いただきます。 介護・福祉領域に特化した営業となります。 【職務詳細】 ◆介護施設への新規開拓営業 ◆介護施設への深耕営業 ◆新規開拓営業～スタッフ紹介～決定後のフォロー等、一気通貫でクライアントや求職者を担当 ◆企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューショ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験（1年以上） ・何らかの顧客折衝経験 ・基本的なPCスキル ・第一種普通自動車運転免許（恒常的に運転あり） 【尚可】 ・法人営業経験 ・同業界での営業経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神1-4-2 エルガーラ6F 福岡市営地下鉄七隈線「天神南」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 「介護」、「福祉」業界に特化した法人提案営業及びスタッフフォローをお任せします。 【職務詳細】 ◆介護施設への新規開拓営業、深耕営業 ◆新規開拓営業~スタッフ紹介～決定後のフォロー等、一気通貫でクライアントや求職者を担当 ◆企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 【魅力】 同社では様々な福利厚生・休暇制度などにより社員の働きやすい環境を大事にしま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・第一種普通自動車運転免許 ・社会人経験1年以上 ・基本的なPCスキル |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 〒760-0027 香川県高松市紺屋町 9-6 高松大同生命ビル 7F JR各線「高松」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 人材サービス業界のメインビジネスともいえる派遣・紹介事業に関する法人提案営業およびスタッフフォローをご担当いただきます。 介護・福祉領域に特化した営業となります。 【職務詳細】 ◆介護施設への新規開拓営業 ◆介護施設への深耕営業 ◆新規開拓営業～スタッフ紹介～決定後のフォロー等、一気通貫でクライアントや求職者を担当 ◆企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューショ |
|---|---|
| 応募資格 | ★未経験歓迎★ 【必須】 ・社会人経験（1年以上） ・基本的なPCスキル ・第一種普通自動車運転免許（恒常的に運転あり） 【尚可】 ・法人営業経験 ・同業界での営業経験 ・何らかの顧客折衝経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | ※配属支社により異なる ※配属支社により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 会社名 | マンパワーグループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F |
| 紹介文 | 【世界80カ国・地域に2,900のオフィスを持ち、ワールドワイドに展開している人材サービスのグローバルカンパニー、ManpowerGroupの100%出資の日本法人で、日本で最初の人材派遣会社】人材サービス業界のリーディングカンパニーとして、 企業を成功へと導く革新的なワークフォースソリューションを提供。 全ての拠点でワンストップサービスを実現しています。 （人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、再就職支援、アウトソーシング、採用代行など）【Manpower Inc.概要】・商号： Manpower Inc. ・経営陣： CEO Jonas Prising CFO Jack McGinnis・本社所在地： USA ・売上高： 207億ドル（2014年実績）・上場証券取引所： ニューヨーク証券取引所 ・従業員数： 約30,000人 ・拠点数：世界80カ国 地域2,900拠点以上 |
| 業種 | 人材紹介・人材派遣 |
| 設立 | 年1966年11月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 池田 匡弥 |
| 資本金 | 4,000百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 4,392名 |
| URL | https://www.manpowergroup.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容：総合人材サービス全般を行っています。労働者派遣事業、有料職業紹介事業、再就職支援事業、アウトソーシング事業、ITソリューションサービス事業、コンサルティング事業 ■同社の特徴：1966年、日本初の人材派遣会社として誕生したマンパワーは世界70カ国・地域にオフィスを持ち、ワールドワイドに展開している人材派遣のグローバルカンパニー、MANPOWER INC. の100％出資の日本法人。 1968年に本社・東京営業所を開設以来全国にネットワークを広げ現在は全国に158拠点（2025年4月現在）でビジネスを展開しています。 以下3つのブランドから構成。 ■Manpower： ManpowerGroupのブランドのひとつであるManpowerは、人材派遣・人材紹介におけるソリューションを提供するグローバルリーダーです。人材に関する専門知識を駆使して、迅速に優秀な人材を紹介しています。変化し続ける世界において、企業・組織が成功するために、迅速かつ柔軟にワークフォースソリューションを提供します。 ■Experis： ManpowerGroupのブランドのひとつであるExperisは、IT分野に特化したプロフェッショナル人材、プロジェクトソリューションを中心としたサービスを提供するグローバルリーダーです。 デジタルトランスフォーメーションによって、テクノロジー分野における深刻な人材不足が続く中、ITに関するテクニカルスキルとビジネスの成功に欠かせないソフトスキルを併せ持つ人材をご紹介します。エクスペリスアカデミーでは、幅広い分野の教育機関や企業・組織と連携し、即戦力となるスキルを習得するためのカリキュラムを構成しています。 ■Talent Solutions： ManpowerGroupのブランドのひとつであるTalent Solutionsは、採用代行・コンサルティングのRPO、人材統合管理サービスのMSP 「TAPFIN」、人材開発・アウトプレイスメントの「ライトマネジメント」の3つのサービスを主軸としています。 人材業界に関する深い専門知識によって、企業・組織の人材に関する課題に対してソリューションを提供します。人材採用・育成、定着支援に至るまで、テクノロジーと広範な雇用に関する見識を駆使して、組織の人材戦略を支援します。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
