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育児支援制度の転職・求人情報・334ページ目

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求人の特徴
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 今回は2つのチームで募集! 【帳票物流チーム】 ・社内・物流会社からの照会対応、調整対応、物流調整等 ・帳票の在庫・発送に関わる業務、倉庫のシステム管理 ・PC入力 ・電話対応(社内・社外どちらも) 【総務チーム】 ・社内システムを使用した会計処理 ・社外団体からの寄付金依頼に関する事務処理 ・印鑑証明・商業登記簿謄本等の交付業務、社印押印業務 ・PC入力 ・電話対応(社内・
応募資格 ・事務のご経験がある方 ・Excel(関数ができれば尚可)・Word・PowerPoint ・SAP Concurの使用経験・会計実務経験のある方は活かせます! ・簿記・会計の基礎知識があれば尚可! 22歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期...
給与 年収 350万円~400万円
勤務地 人気の丸の内本社でのご就業です! 東京都千代田区 有楽町駅から徒歩5分/東京駅から徒歩5分/二重橋前駅から徒歩1分(駅直結)

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 1. 製造所監査 ◎製造委託先の国内外製造所の実地監査、書面監査の実施 ◎監査計画の立案、監査の実施、監査後の指摘事項の指示、改善策の評価、総括製造販売業者への報告 2. 品質情報 ◎委託先製造業者の品質情報(逸脱)の事案の評価 ◎品質情報の内容の影響調査、発生原因の特定、改善策の妥当性評価、未然発生防止策の妥当性評価 3. 委託先製造所の評価 ◎変更管理の評価、変更案件の妥
応募資格 ★大学院卒 大学卒 【応募資格】 ・GQP業務経験3年以上 ・製造所監査経験 ・大学卒 ・日常会話程度の英語能力(海外出張があるため) 【推薦可能年齢】 30~47歳 30歳以上47歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者...
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 ★京橋本社 東京都中央区京橋 東京メトロ銀座線・地下鉄 京橋駅徒歩約1分 都営浅草線・宝町駅 徒歩約4〜5分

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求人の特徴
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 採用業務補助と会議運営等の補助 ・候補者連絡、日程調整、進捗管理 ・面接等手配、入社手続き段取り補助、各種書類管理 ・他社窓口対応、会議設定 ・PC入力 ・電話対応(社内・社外) ※その他業務においても、事務職員の補助をお願いします!
応募資格 ・一般事務・金融の事務のご経験がある方 ・基本的なPCスキル(Excel・PowerPoint・Teams) ・社内外調整、スケジュール管理等同様の業務経験がある方は活かせます! 22歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契...
給与 年収 350万円~400万円
勤務地 人気の丸の内本社でのご就業です! 東京都千代田区 有楽町駅から徒歩5分/東京駅から徒歩5分/二重橋前駅から徒歩1分(駅直結)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 外資系企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 日本・中国・韓国を中心に、アジア域内の貨物輸送や通関業、JR鉄道輸送など、多彩な物流サービスを提供しています。 韓国のグループ企業の日本現地法人である当社にて人事マネージャー職 ■業務内容: ・採用計画立案・採用活動(新卒・中途・パート) ・労務管理(勤怠・給与・社会保険・就業規則運用) ・評価制度・人材育成の運営 ・チームマネジメント(メンバー指導・業務分担管理) ・役員会への
応募資格 ★大学卒以上 【推薦可能年齢】 30歳〜54歳(転職回数4回まで) 【推薦必須条件】 必要な【職種】経験年数 7年以上 必要【業種】経験年数 業種未経験OK ・人事業務 7年以上(マネジメント経験必須) 【歓迎条件】 ・社会保険労務士資格 ・日韓バイリンガル ・国際物...
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 ★住所:大阪府大阪市中央区 大阪メトロ各線・堺筋本町駅徒歩1分 【リモートワークについて】 相談可

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 私たちネットドリーマーズは競馬メディア「netkeiba」や競輪総合メディアの「netkeirin」、ベースボール・マガジン社と共同運営する野球情報サイト「ベースボールマガジン ONLINE」など、国内最大級の規模を誇るメディアを多数運営しております。それぞれのサービス規模が拡大する中で、CSや運営領域は「ユーザーと向き合う場所」から「事業成長の起点」へと進化しようとしています。 今回のポジショ
応募資格 ★高卒以上 【推薦可能年齢】 25歳〜50歳 <定年>65歳 役職定年はございません。 【必須スキル】 ・toCのWebメディアまたはアプリの運用ディレクション経験 ・人的リソースを前提とした現場運営経験(シフト管理、OJT、チーム運営など) ・基本的なPCスキル(G...
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 〇東京都渋谷区渋谷 各線【渋谷駅】直結 サービスの安定運営を重視し、原則出社を基本としています。 ※状況に応じて、チームと調整の上でリモート勤務を行う場合があります (恒常的なリモート勤務を前提としたポジションではありません)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【想定業務】 新卒からディレクターまで継ぎ目なく成長できる段階的なスキル形成と育成ステップの設計が今後の事業成長を支える重要なテーマです。人材開発領域は、自ら育成の構想を練り、研修や制度として具体化していく実行力が求められるポジションです。業務の裁量は大きく、日々の施策立案から実施に至るまで、部門を横断して主体的に推進していただける環境です。経営と現場の間に立ち、社員の成長と組織の戦略をつなぐ役
応募資格 ★高卒以上 【推薦可能年齢】 28~47歳 【定年退職】 65歳(再雇用制度あり。70歳まで) 【必須経験】 ・人材開発・育成業務の経験(3年以上) ・組織開発やキャリア支援に関する知識 ・IT業界に関する基礎知識(業界未経験でもキャッチアップできる方) ・社内外の関...
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 ★東京都中央区晴海 勝どき駅(都営地下鉄大江戸線)から 徒歩 4分 月島駅(東京メトロ有楽町線/都営大江戸線)から 徒歩 9分 【リモートワークについて】 在宅勤務制度を導入しており、業務遂行に支障をきたさない範囲でリモートワークが可能です。2024年11月時点での出勤頻...

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【業務内容】 ■予測:需要や集客、スタッフ数の予測を行い、新店舗開発や経営戦略の計画立案 ■店舗開発:予算達成を目指し、新規展開のリード ■分析:各種実績データをもとにマーケティング分析 ■調査:調査会社と連携し、市場や顧客のリサーチ ※上記を担う分析特化部門にて、マネジメント層(部長・次長・課長クラス)としてご活躍いただくことを想定しています。 ※マーケティング予測・分析・調査を
応募資格 ◆必須:マーケティング領域(予測・分析・調査)での実務経験と、明確な実績をお持ちの方 ◆歓迎:プレイングマネージャーとして、以下の業務を戦略的に対応できる方  ・収益、集客、在庫、人件費の予測 ・実績データの分析 ・調査の企画から結果の分析、活用まで幅広く対応し、戦略的に...
給与 年収 600万円~1200万円
勤務地 東京本社(港区) 大阪本社(北区)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【想定業務】 新卒からディレクターまで継ぎ目なく成長できる段階的なスキル形成と育成ステップの設計が今後の事業成長を支える重要なテーマです。人材開発領域は、自ら育成の構想を練り、研修や制度として具体化していく実行力が求められるポジションです。業務の裁量は大きく、日々の施策立案から実施に至るまで、部門を横断して主体的に推進していただける環境です。経営と現場の間に立ち、社員の成長と組織の戦略をつなぐ役
応募資格 ★高卒以上 【推薦可能年齢】 28~47歳 【定年退職】 65歳(再雇用制度あり。70歳まで) 【必須経験】 ・人材開発・育成業務の経験(3年以上) ・組織開発やキャリア支援に関する知識 ・IT業界に関する基礎知識(業界未経験でもキャッチアップできる方) ・社内外の関...
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 ★東京都中央区晴海 勝どき駅(都営地下鉄大江戸線)から 徒歩 4分 月島駅(東京メトロ有楽町線/都営大江戸線)から 徒歩 9分 【リモートワークについて】 在宅勤務制度を導入しており、業務遂行に支障をきたさない範囲でリモートワークが可能です。2024年11月時点での出勤頻...

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  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 仕事内容 法務コンプライアンスチェック業務 ・グループ会社全社の暴排対応業務全般 ・グループ会社全社の取引先コンプライアンス調査 ・調査メンバーのマネジメント 選考ポジション 【OHG/首都圏】法務部 法務(契約社員) 仕事内容(変更の範囲) 業務内容:当社グループの業務全般
応募資格 ★大学卒以上 【推薦可能年齢】 応募可能年齢:30〜63歳 ★【必須条件】 ・3年以上の法務・総務(コーポレート部門)での実務経験 【求める人材像】 ・課題解決に向けて自発的に活動できる方 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・柔軟に新し...
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 ★本社 住所:東京都千代田区 東京駅直結(徒歩5分程度) 【リモートワークについて】 初回契約:原則、出社(リモート無し) 契約更新後:出社とリモートのハイブリッド勤務(応相談)

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■仕事内容 事業企画マネージャー候補として、同社のコア事業のプロダクト企画・グロースをリードし、事業成⻑を加速させる役割 を担っていただきます。エンジニア・デザイナー・マーケティング・営業などの各部⾨と連携しながら、市場分析・ユーザーリサーチ・プロダクト戦略の策定・KPI管理・開発ディレクションなど、プロダクトの成⻑を牽引 するポジションです。 【具体的な業務内容】 プロダクト戦略の策定
応募資格 ★高卒以上 【必須要件】 Web・SaaS・ITプロダクトの企画経験 プロダクト戦略・ロードマップの策定経験 ユーザーリサーチ・データ分析を基にしたプロダクト改善経験応募資格 【歓迎要件】 不動産・⾦融・SaaS業界でのPdM経験 UX/UIデザインに関する知識・Fig...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 【大阪本店】 大阪府大阪市北区梅田センタービル 転勤:当面なし

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 業界トップの賃貸物件建設⼾数・⼊居率を誇る当社の総務課で、労務担当として給与計算や社会保険など主に労務業務を中⼼に⾏って いただきます。 提携先労務事務所との事務連携、ハローワーク、年⾦事務所や健保協会との個別対応業務、就業規則など社内規程の改廃、更新⼿続き ※過去ご担当やマネジメント等のご経験により業務範囲はご相談に応じます
応募資格 ★大学卒以上 (関関同立以上目安) 【推薦可能年齢】 18歳〜58歳 【推薦必須条件】 必要な【職種】経験年数 1年以上 必要【業種】経験年数 業種未経験OK ・労務業務の経験(給与計算や社会保険⼿続きなど) ※ご経験や希望に応じてお任せする業務は決定します。⾯接内でご...
給与 年収 400万円~750万円
勤務地 ★⼤阪府⼤阪市福島区 阪神本線「福島駅」:徒歩約1分 JR東西線「新福島駅」:徒歩約1~2分 JR大阪環状線「福島駅」:徒歩約3~4分 【リモートワークについて】 想定なし

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求人の特徴
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■募集背景 法務グループが所属するコーポレート本部のミッションは、“事業の成長・成功をそれぞれの専門分野で支えること”。 マルチプロダクト化が進む同社の“変革期”に、法務として会社を支えていただける経験豊富な方を募集しております。 ■業務内容 【事業法務】 契約書作成・確認 サービス利用規約の作成、改定 個人情報保護法、各国個人データ法制に関する調査、対応 社内規程の整備、コン
応募資格 ★高卒以上 【推薦可能年齢】 25歳〜62歳 【必須条件】 必要な【職種】経験年数 7年以上 必要【業種】経験年数 不問 事業会社での法務実務経験(7年以上) IT関連、業務委託等を含む契約業務経験 【歓迎する人物像】 同社のパーパス/ビジョン/バリューに共感いただけ...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 ★東京都渋谷区渋谷 JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「渋谷駅」:直結(徒歩約1~3分) 【リモートワークについて】 設定なし

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 ◇職務概要 人事企画責任者として、企業の戦略目標を達成するための労務管理および人事施策の立案・実行を担当します。組織の成長と安定を支えるため、労働法規の遵守、職場環境の改善、従業員のエンゲージメント向上を目的とした施策の策定など、幅広い人事課題に取り組みます。 経営陣や関連部門と連携し、データに基づいた意思決定を行いながら、持続可能で競争力のある人事戦略を構築します。 ◇具
応募資格 ★大学卒以上(又は大学院修士修了以上) 【必須要件】 ・1000名以上の組織規模での人事企画経験 ・人事企画部門でのマネジメント経験( 5年以上) ・人事領域における新規施策の検討や既存制度の見直し、法改正対応、システム導入の経験のある方 ・人事データの分析に基づく施策立...
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 ★東京都港区六本木 東京メトロ南北線駅から 徒歩5分 都営地下鉄大江戸線、東京メトロ日比谷線駅徒歩7分 *車・バイク通勤不可

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 当社の長年にわたる専用機の設計製作ノウハウと工程集約機器の取り扱いノウハウを活かし、 幅広いFA装置やマーキング装置を供給しています。 今回は機械設計担当として、お客様との仕様打ち合わせから、 構想設計、詳細設計、部品の手配、組立対応、立会い対応など、製品の開発から納品まで、 一連の業務を一貫して担当していただきます。 ■ 具体的な業務内容 ・クライアントの要望をヒアリングし、課題
応募資格 ★学歴不問 【推薦可能年齢】 26〜65歳<定年>60歳以降は契約 【必須条件】 ・設計経験 ・機械設計に関する基礎知識を有する方 ・PLC(プログラマブルロジックコントローラ)の操作・プログラミングができない人は不可 【歓迎条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・動...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 ★埼玉県 工場・マーキングシステム事業部 埼玉県さいたま市中央区 JR埼京線「与野本町駅」より徒歩15分又はバス 【転勤の可能性】なし

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 各顧客のサーバ提案~要件定義~設計~構築 【業務内容詳細】 お持ちのスキルに合わせて、サーバの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに従事頂きます。 工程やプロジェクトにより、導入作業等を顧客先やデータセンターにて作業を実施することもあります。 AWS、Microsoft Azureを始めとした各社クラウド製品やセキュリティ製品についても、提案・要件定義・設計・構築に至るまでワンストッ
応募資格 ★高卒以上 【必須条件】(必要な経験・資格など) ・プロジェクトのPM or PL経験 ・サーバー(Windows系・Linux系など)の設計・構築以上の経験2年以上 ・顧客と会話しながら業務を推進出来るコミュニケーション能力 ・プロジェクトリーディング経験(立場・規模問...
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 【想定勤務地】 東京都中央区銀座 ◆最寄駅:都営浅草線/東京メトロ日比谷線 東銀座駅ら徒歩約2分 ※テレワークあり

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  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
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  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 【業務内容】 ■電材店、代理店、電気工事業者などの法人顧客に対し、電設資材を販売し、トータルな電気設備をソリューション提案するお仕事です。 〈具体的には〉 ・お問い合わせ対応(WEB・電話) ・既存顧客へのルートセールス及び電設資材の配送 ・電設資材のソリューション提案
応募資格 ■必須資格: ・普通自動車免許(AT限定可) ■必須経験:いずれか必須 ・法人営業経験 ・電設資材・住宅設備の営業経験がある方 内定の可能性が高い人 ■歓迎: ・新規営業、ルート営業の両方を経験されている方 ・第二種電気工事士お持ちの方
給与 年収 450万円~700万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都足立区 ※日暮里舎人ライナー「舎人公園駅」徒歩15分 〈勤務時間〉 08:30~17:30 月間平均残業時間:10時間以下

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  • 中途入社30%以上
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  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ━━━━━━━━━━  具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━  ① 課題ヒアリング・現状分析(要件定義) クライアントとの商談やプロジェクト初期の打ち合わせ、定例ミーティングを通じて、事業状況や業務フロー、HubSpot活用における課題をヒアリングします。 HubSpotの利用状況やデータ構造だけでなく、ビジネスプロセス上のボトルネックを特定し、本質的な課題を整理します。 ② I
応募資格 <必須条件> 以下のいずれかの経験をお持ちの方(1年以上) ・法人営業経験(フィールドセールス、インサイドセールス、カスタマーサクセスなど) ・コンサルティング経験(戦略、業務、ITなど) ・マーケティングの中でも以下のご経験(インハウスマーケティング・広告代理店不問)  ...
給与 年収 450万円~800万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都港区赤坂 ※転勤なし 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下 ★過度な残業はありませんのでご安心を! 残業ゼロとは言いませんが、創業間もないベンチャーだからと言って深夜まで働いたり休日出勤したり…などはあり...

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
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  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 上場企業としての規律に基づき、日常の決算実務から高度な管理会計、適時開示、海外子会社管理まで幅広く担っていただきます。 単なる数字の集計ではなく、多角的な事業展開を数字で可視化し、経営判断の質を高めることがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・決算統括: 月次・四半期・年次決算(単体・連結)の早期化と精度向上。 ・開示業務: 決算短信、有価証券報告書等の作成および適時開示体制の
応募資格 【必須】 ・事業会社での経理実務経験(5年以上) ・月次・四半期・年次決算(連結含む)を完遂できる高い実務能力 ・上場企業、または上場準備企業での決算・開示業務への関与経験 ・公認会計士資格保有者 【歓迎】 ・上場企業での短信・有報作成の実務経験 ・内部統制(J-SOX)...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都千代田区九段南 〈勤務時間〉 ・始業10時00分~終業19時00分 ・休憩時間 60分(12時00分から13時00分まで) ※業務の都合により、始業・終業時刻を前後させる場合があります。 ◎フレックスタイム制 ・労使協定に基づきフレックスタイム制を適用...

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  • 学歴不問
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  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■ソリューション|お客さまの本質的な課題に応える幅広い商材 お客さまの事業の成長やはたらく環境の改善に向けて、通信やスマートデバイス(スマホ・タブレット・PCなど)、ネットワーク環境から、オフィスファシリティ、福利厚生サービスまで幅広くご提供。 多様な商材を掛け合わせることで、お客さまの課題に応じたDX提案を行うことができます。 はたらく環境に関する課題や悩みは、会社によってそれぞれ。多様な
応募資格 ■必須要件: ・営業経験3年以上(対法人・個人、商材問わず) ■歓迎要件: ・IT、通信業界でのご経験 ・リーダー、マネジメント志向のある方
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都千代田区飯田橋 〈勤務時間〉 9:00~17:30 ・休憩1時間 ・所定労働時間7時間30分 ※毎週水曜日はNo残業デー、毎週金曜日はNo残業推奨デーを設けており、仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます

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求人の特徴
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  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
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  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ▶グループ各社に対する人事、労務の仕事です。 人事全般に関する業務の中で ご自身の志向や部内の業務状況に合わせてご担当いただきます。 【主な業務】 ▼労務関係 ・給与計算 ・勤怠管理 ・派遣登録者の雇用管理 ・社会保険手続 ・労働に関連する契約書の管理 ・健康診断等、衛生管理業務 ・規則、規定類の更新、管理 ・社内からの労務相談対応 ・マネージャーの業務補佐・業務
応募資格 【必須】 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続などの実務経験が3年以上ある方 ・労務業務を一通り理解し、自走できる方 ・社内関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ・担当業務の幅を限定せず様々な仕事にチャレンジする意欲がある方 ・フットワークの軽い方 ・創意工...
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 〈勤務地〉 本社:東京都港区港南 ※JR線 品川駅(港南口) 徒歩約7分 〈勤務時間〉 09:00~18:00 ・夜間勤務:なし ・月間平均残業時間:20時間以下 ◎フレックスタイム制◎ コアタイム/11:00~16:00 フレキシブルタイム/8:00~11:00,16...

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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