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正社員
契約社員
PC設定・社員からの問い合わせ対応など、始めやすいお仕事からお任せします！
＼ 入社後の流れ ／
▼STEP1｜1ヶ月の自社内研修から
名刺交換やメールの書き方など、社会人としての基礎を学びます。
▼STEP2｜ITの基礎をじっくり学習
未経験から活躍している先輩が基礎からレクチャー。
つまずくポイントもしっかりフォロー◎
後半には実際の機器に触れる実践もあります！
▼STEP3｜プロジェクトへ配属
最初は研修を受けることがお仕事。
少しずつスキルアップしていけばOK！
＼ 具体的には？ ／
◇データ入力事務・資料作成サポート
◇PC・スマホ・タブレットの初期設定（キッティング）
◇社員からの問い合わせ対応（ヘルプデスク） など
ゆくゆくはエンジニアにもチャレンジできます！
＼ 未経験でも安心の3つの理由 ／
▽エンジニア歴10年以上の先輩が直接指導
代表自身も現役エンジニア！
一緒に現場に入ることもあり、近い距離で働けます。
▽知識ゼロでも大丈夫
自社オリジナル教材・市販テキスト・動画教材を完備。
PCの電源の入れ方から教わった先輩も活躍中です！
▽毎月面談でフォロー
配属後も、将来のキャリアまで一緒に考えます！
（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
【プロジェクト例】
◆大手製薬会社様向けPCキッティング案件
◆某コンビニエンスストア様向けヘルプデスク案件
◆某通信キャリア様内のサービス運用における支援案件
◆大手複合機メーカーのクラウド運用案件 など
【開発環境・業務範囲】
最初は開発環境や業務内容が難しいと感じても大丈夫！
少しずつレクチャーします◎
できることからゆっくり覚えていきましょう！
■ネットワーク／Cisco, FortiGate, BIG-IP など
■サーバ／Windows, Linux, vSphere, vCenter, ESXi など
■データベース／Oracle, MySQL, SQL Server, PostgreSQL など
■クラウド／AWS, Azure, GCP など
【大手企業内インフラ基盤の構築・運用業務】
■業務内容
- AWS 基盤運用
- オペレーション
- レポーティング
- サービスデスク
■構築業務
- AWS 基盤構築
- 基盤設計・構築
- 運用改善
【某大手企業PC展開業務】
■東京・大阪の拠点におけるPC展開作業
-台数：東京約300台
大阪約150台
-作業内容
-PC名変更
-ドメイン参加
-Windowsライセンス認証
-ADユーザでログイン
-GPO適用
-無線LAN設定
-旧PCからデータ移行
-プリンタ設定
-資産管理ラベル貼付
【残業月5h×年休125日×フルリモートOK！私生活も充実♪】
◇残業月平均5h（ほとんどの社員が定時退社！）
◇年間休日125日以上／完全週休2日制（プロジェクトによる）
◇有給取得率約7割（会社としては100％取得を推奨）
◇案件によりフルリモート勤務OK（地方在住の社員も活躍中！）
プライベートも大切にしながら働けるのが当社の強み。
連休を使って趣味や推し活を楽しんだり、
平日に有給を取ってテーマパークに出かけたりと、
ゆとりを持ってオフの時間を満喫できます♪
さらに、美容手当（2ヶ月に1回5,000円）やペット手当など
ちょっと嬉しい福利厚生も充実。
頑張りをしっかり還元してくれる会社です！
【金髪もネイルもOK！“自分らしさ”を大切にする会社です♪】
当社が大切にしているのは、一人ひとりの「自分らしさ」です。
上を目指すことを強制しない社風があるため、
「まずは目の前の仕事をコツコツ続けたい」
そんな現状維持の働き方もまったく問題ありません。
成長を強制されず、でも放置もされない。
ちょうどいい距離感が、当社の魅力です◎
また、面接は代表が直接担当。
IT業界の仕組みや不安に感じやすいポイント、
気になるところも包み隠さずお伝えしています。
髪色もネイルも服装も自由で大丈夫！
ありのままの姿で面接にお越しください♪
（スーツに着替えたり、髪を染め直す必要はありません）
【身につくスキル・キャリアパス】
入社後さまざまな経験を積む中で、自分の「好き」や「得意」が見えてきたら、そこからキャリアの方向性を選べるのも当社の魅力。
▼技術を極めたい方は【サーバーやネットワークのスペシャリスト】へ
▼人をまとめるのが好きな方は【プロジェクトマネージャーなどのマネジメント職】へ etc.
「まだやりたいことが分からない」でも大丈夫。
多彩な経験の中から、あなたらしいキャリアを一緒に見つけていきましょう！
【入社後の成長サポート】
◇資格の受験費用は全額会社負担
◇書籍の購入費やe-ラーニングの受講費も0円
◇社内勉強会も定期開催（会費・教材費も会社持ち）
◇業務に必要な検証機なども相談OK
スキルアップにかかるお金の心配は一切不要。
「学びたい」気持ちを、会社が全力でバックアップします！
ポイント1＜未経験歓迎！8～9割が未経験スタート＞ 「PCの電源どこ？」レベルでOK！最初の1ヶ月は研修だけが仕事です★
■□■ PCスキルゼロでも大丈夫！■□■
「一本指タイピングしかできない」
「PCの電源の入れ方も分からない…」
そんな状況だった先輩が、多数活躍しています！
実際に、社員の8～9割が未経験からの入社で
居酒屋やアパレルなど接客業出身の先輩もいます◎
■□■ 最初の1ヶ月は自社内研修が仕事！■□■
入社後はまず社内でITの基礎をじっくり学ぶ期間。
ビジネスマナーやPCの基本操作から始めるので、
いきなり現場に出る不安はありません。
研修を終えたら、簡単な作業から段階的に現場デビュー！
あなたのスキルや適性に合わせた案件を
社内で一緒に相談しながら決めていくので、
無理なくエンジニアを目指せます。
■□■ 働き方もしっかり整っています！■□■
◇残業月平均5hほど
◇土日祝休み(プロジェクトによる)
◇有給取得率約7割
◇在宅勤務の相談もOK
◇育休復帰率100%
「そろそろ手に職つけたいな」
そんな気持ちがあれば、お気軽にご応募ください♪
ポイント2妻が勝手に応募。気づいたら転職してました（笑）
以前は金属加工業の現場作業員をしていたんですが、怪我が多くて…妻から「デスクワークにして」と言われていたんですが、まさか勝手に応募されるとは思いませんでした（笑）。面接で「PCを触ったことがなくても大丈夫」と言われて半信半疑でしたが、入社初日は本当にPCの電源の入れ方からスタート。嘘じゃなかったです。
ゼロから分かることが増えていく感覚が楽しいですね。
働き方も激変。前職は祝日出勤や月1の土曜出勤がありましたが、今は土日祝が完全に休み。有給も取りやすくて、月1〜2回は平日に子どもとテーマパークへ遊びに行ってます！（Kさん／入社5年目）
ポイント3ITの裏側を知る面白さにハマりました！
前職は居酒屋の正社員。コロナ禍で「このまま接客業を続けていいのかな」と考え始めて、手に職をつけられるIT業界に飛び込みました。経験も資格もゼロでしたが、「未経験でもチャレンジできる」という言葉に背中を押されて応募したんです。
一番面白いなと思えるのは、知識がどんどん増えていくこと。最初はカタカナの専門用語すら分からなかったのに、今では普段自分が使っているネットワークやインフラの仕組みが理解できるようになって。「あ、こうなってたんだ！」って分かる瞬間がすごく楽しいんです。未経験だからこそ、スポンジみたいに吸収できて、自分から勉強したくなる。それがこの仕事の楽しさだと思います！（Tさん／入社5年目）
ポイント4取材担当者より
取材で印象的だったのは、代表の「志望動機はいらない」という言葉である。面接では経歴やスキルではなく、リアクションの良さや素直にコミュニケーションが取れるかを見ているそうだ。入社後の研修でスキルはいくらでも身につくからこそ、アドバイスを真っ直ぐに吸収して成長していける「伸びしろ」を重視しているためだという。実際に、同社では社員の8〜9割が未経験スタート。前職もアパレルや飲食、美容師などさまざまで、教育担当の前川氏自身も異業種から未経験で転身した経歴を持つ。
待遇面も心強く【年間休日125日以上】【残業月5～10h程度】【インセンティブ制度あり】に加え、美容手当やペット手当といった独自の福利厚生も揃う。
「なんとなくITってカッコいい」──応募理由はそれで十分。
ありのままで飛び込める懐の深さこそ、同社の最大の魅力だと感じた。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員、契約社員 ※【試用期間について】 あり（雇用形態・給与・待遇など条件変更あり） ┃試用期間あり（6ヶ月） 期間中は契約社員となり、期間満了後に正社員登用となります。 給与以外の待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | 固定労働時間制 9：00 ～ 18：00 ┃実働8時間 / 休憩60分 ※配属先プロジェクトにより、シフト勤務や夜勤など勤務時間が異なる場合があります 【残業について】 残業時間は月平均5時間ほど。 ほとんどの社員が定時退社しています！ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ☆転勤なし ☆フルリモート案件あり！全国どこからでも勤務可 └フルリモート：50％ └リモート併用：14％ 東京都内および近郊（神奈川県・埼玉県・千葉県）のプロジェクト先、もしくは自社内にて勤務いただきます ＜本社＞ 東京都中央区東日本橋2-25-4 S-CUBEビル 6階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【受動喫煙防止策について】 本社勤務:オフィス内禁煙・分煙 プロジェクト先での勤務:プロジェクト先に準ずる |
| 交通 | ＜本社アクセス＞ ・JR総武本線「馬喰町駅」より徒歩5分 ・都営浅草線「東日本橋駅」より徒歩5分 ・JR各線「浅草橋駅」より徒歩7分 |
| 給与 | ◆月給220,000円～350,000円＋残業代＋各種手当＋賞与年2回 （試用期間中：月給200,000円～） ※経験・スキルを考慮して優遇いたします ※残業代は100％支給します ┃試用期間あり（6ヶ月） 期間中は契約社員となり、期間満了後に正社員登用となります。 給与以外の待遇に変更はありません。 【実際の給与例】 年収360万円／26歳・経験2年（未経験入社） 年収400万円／28歳・経験4年（未経験入社） 年収700万円／35歳・経験3年（業界経験8年） |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回＋随時昇給あり（実績：月額8,000円～30,000円／最大100,000円） ■賞与年2回（計最大24万円＋変動賞与） ■業績賞与年1回 ■各種社会保険完備 ■退職金制度（確定給付企業年金） ■通勤手当（案件先勤務は全額支給/社内勤務は月4万円まで支給） ■時間外手当（15分単位） ■住宅手当（月15,000円） ■スマホ手当（月500円※個人スマホにTeamsを入れてもらうため） ■美容手当（2ヶ月に1回5,000円／男女対象） ■家族手当（配偶者：月5,000円／子1人：月3,000円）※扶養対象のみ ■ペット手当（犬猫1頭まで：月3,000円） ■ウェルカム手当＋初期定着ボーナス＋本採用ボーナス＋成長手当＋1年定着手当あり（計9万円支給） ■社員紹介制度 ■資格取得支援制度（受験費は会社負担） ■定期健康診断・予防接種補助 ■育児介護短時間勤務制度 ■副業可能（事前申請制） ■社内勉強会（書籍費は会社負担） ■PCなどのデバイス支給 ■服装・髪型・ネイル自由 【喫煙環境】 就業場所により異なる |
| 休日・休暇 | ┃年間休日125日以上 ■完全週休2日制（土・日）※配属先プロジェクトによる ■祝日 ■有給休暇（100％消化推奨） ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■産前産後休暇（男女取得実績あり） ■育児休暇（男女取得実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■アニバーサリー休暇（3日） など |
募集背景
未経験からのIT転職を支援するSES事業や、企業のシステム構築・運用をトータルで手がけるSIer事業を展開する当社。大手企業を中心に取引を行い、売上比率260％超と安定した成長を続けています。今回は、事業拡大に伴い、一緒に成長してくれる新メンバーを募集します！
| 応募資格 | ★35歳以下全員面接！ ※若年層の長期キャリア形成を図るため ＼ 職種・業種未経験、第二新卒、社会人未経験いずれも歓迎！ ／ ★学歴不問 ★IT業界に興味がある方 ★ネイティブレベルの日本語を話せる方 ＼ こんな方にオススメ！ ／ ☆オフィスワークや事務職に挑戦してみたい ☆手に職をつけて安定したキャリアを築きたい ☆新しいことを素直に吸収＆学ぶのが好き ☆土日休み・残業少なめなど働きやすさも大切にしたい ☆将来的にエンジニアへのキャリアアップにも興味がある ※業務遂行上、日本語での適切な対応が求められるため、外国籍の方につきましては、日本語能力試験N1以上（または同等の日本語スキル）が必要となります。 【過去の採用例】 社員の8～9割が未経験からのスタート。 元美容師・アパレル・飲食・事務など、前職もさまざまです。 約1ヶ月の自社研修でPCの基本操作や ビジネスマナーから丁寧に教えるので、 知識ゼロでもご安心ください！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | Zero Networks株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都中央区東日本橋2-25-4 S-CUBEビル 6階 |
| 事業内容 | ★リモートワーク・フルリモートワークOK！ ★大手クライアント、一次請け案件多数 ★スキルアップ支援が充実 ★リフレッシュ休暇あり ★残業ほぼなし＆残業手当全額支給 ★住宅手当／家族手当／美容手当あり ★本社は駅チカ＆新しくキレイなオフィス 【事業内容】 ネットワークインフラにおける機器 / ソフトウェアの販売、保守、導入支援、コンサルティングサービスなど 【OTHER】 健康企業宣言 第4回「WOMAN’s VALUE AWARD」企業部門 審査員賞受賞 |
| 代表者 | 神寳 裕士 |
| URL | http://www.zeronetworks.co.jp/company/ |
| 設立 | 2015年（平成27年）11月4日 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | 30.5歳 |
| 主要取引先 | ・エクイニクス・テクノロジー・サービス株式会社 ・株式会社SRA ・株式会社システナ ・兼松エレクトロニクス株式会社 ・ネットワンシステムズ株式会社 ・三井情報株式会社 ・株式会社ネットワールド ・日本ヒューレット・パッカード株式会社 など （順不同） |
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