正社員
メインは人事制度設計、運用業務をして頂きます。
ご経験に合わせて下記業務をお任せ致します。
（１）人事制度設計・運用
・人事制度、評価制度、就業規則等の運用
・運用における浸透、問い合わせ対応
・法改正に伴う対応 （２）新卒採用業務
・新卒採用の企画・立案、媒体選定
・全体のKPI遂行、新卒採用のブランディング、母集団形成、面接担当、書類選考等
・内定者の入社までのサポート
・大学訪問等、イベント参加
・研修の企画・立案・運営 ※新卒採用業務は現在大阪にも担当の方がいるため協力して業務を行って頂きます。
同社では新卒採用を始めたばかりのため、年間採用人数としては３～5名ほどを見込んでいます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都大田区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 400-550万円 ■給与補足 月額（基本給）：157,500円～ 固定残業手当/月：55,000円～（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■就業時間 09:00 ～ 18:00 ■就業時間補足 所定労働時間：8時間0分 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 完全週休2日制（土・日）、祝日 年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 他 |
| 応募資格 | ◆必須 下記いずれかの経験 ・人事制度に何かしら携わったことがある方 ・採用経験 ・総務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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