正社員
indeed広告で採用を行っている企業様に対してIndeedの広告代理店営業として、新規獲得からクライアントの採用課題に対するコンサル業務をご担当いただきます。
クライアントが抱えている課題や問題を解決するためにDYMの開発チーム(広告運用担当)と連携して商材を作ることができます。
ただ「Indeedを売る」だけではなく、クライアントの人事課題を解決に導くお仕事ですので、営業としてのスキルも幅広く身につきます。
また、同社は平均年齢25.2歳にもかかわらず、平均年収722万円です。
若くしてチャンス溢れる職場です！
もちろん、異業界出身者も多数おります！
インセンティブで稼ぎたい方、若いうちから活躍し早期に昇給・昇格したい方にはオススメです！
＜補足＞
WEBプロモーション事業で培った広告運用の知識と、人材紹介事業で培った採用支援コンサルティングのノウハウを駆使し、indeed広告上での採用を最適化してきました。
その結果、事業開始から約半年でindeed広告代理店の中でSilver Partnersとなりました。
2021年の終わりまでに、最速で代理店日本一を目指すため、事業部の急拡大を行います。
（参考）
部署人数の飛躍：2019年5月（5人）⇒2020年4月（8人）⇒2020年12月（40人想定）⇒2021年12月（100人想定）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地詳細】 東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル 3F 受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙室あり） 【最寄り駅】 JR山手線「五反田」駅より徒歩3分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与詳細】 月給：20～60万円 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇?別途インセンティブ有り 【DYMの魅力】年4回(2月、5月、8月、11月)昇給のチャンスがあります。※3カ月毎に設定された目標を達成すると、必ず昇給します。 『中途入社者の平均年収1046万円(平均年齢31歳)』 ※いずれも勤続満1年を超える総合職の平均です。 『平均年収727万円』 ※いずれも勤続満1年を超える総合職の平均です。 【福利厚生】 ・昇給：年4回（2月、5月、8月、11月） ・決算賞与 ・社会保険完備 ・交通費支給(2万円／月まで) ・社員登用制度 ・寮社宅 ・住宅手当：3万円/月（会社から2駅以内に住んでいることが条件） ・3年勤続手当：強制9連休＆1万円支給 ・社内結婚手当 ・部活補助制度 ・アニバーサリーNO残業DAY ・社内表彰制度 ・社員旅行 ・保育事業（キラママ保育園） ・時短勤務制度 ・持株会 ・選択制退職金制度 ・飲食割引 ・転勤手当 ・海外駐在手当 ・リフレッシュルーム新設 |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 【実働時間】 8時間00分 【残業時間】 38～42時間 平均残業時間：40時間 固定残業手当：45時間分含む ※固定残業時間を超過した分は別途支給 【休日休暇】 ・完全週休2日制（土日祝） ・有給休暇（入社半年後に10日間） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ★休日日数120日 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業もしくは販売サービスなどの顧客折衝経験 1年以上（個人・法人問わず） ・ベンチャーで成長したいという意欲 【歓迎要件】 法人営業やWEB広告業界、人材業界での経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社DYM |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・ＷＥＢ事業 WEBプロモーションを活用し、お客様の経営課題を解決することで世界中の経済を活性化させていきます。 インターネット広告の総合代理店として世界No.1レベルの売上の伸び率を誇っています。 ・人材事業 （新卒・第２新卒・既卒・中途） 就職の新たなスタンダードを創造し、求職者に最適な選択肢を提供する事で企業の発展に貢献し、世界中の企業やビジネスパーソンを元気にします。 |
| 代表者 | 水谷 佑毅 |
| URL | http://dym.asia/ |
| 設立 | 年2003年8月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 16,110百万円 |
| 従業員数 | 453名 |
| 平均年齢 | 25.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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