正社員
【職務内容】
新薬を開発するための重要なプロセスである「治験」。
医療機関で行われるこの治験業務を支援する専門機関がSMO（Site Management Organization）です。
私たちは、SMO業界のなかで、もっともHuman Value=人財的価値の高い企業を目指しています。
それは一人ひとりの誠実さや信念が、真の医薬の進歩に繋がると信じているからです。
SMOのリーディングカンパニーとして、知識や能力ばかりでなく、倫理的な意識の向上に多大な力を注ぎ、
医療機関および製薬企業の双方から信頼され、選ばれるSMOとして成長を続けています。
【治験事務局担当者（SMA）】
治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、
実施のための各種折衝や環境整備支援、事務業務などを担当していただきます。
［代表的な業務は］
・治験実施施設の医師への案件打診
・契約書作成、締結
・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整
・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援
・その他資料作成支援、必須文書作成～保管 等
案件打診では、医師に対して治験内容を分かりやすく説明し
治験への協力を引き出すことを行うため、営業的センスが求められます。
～業務内容、働き方等でご不明な点等ございましたらお気軽にお問い合わせください～
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > 医薬品関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】 京都府京都市中京区 ※全国転勤の可能性あり 【喫煙環境】 ■屋内全面禁煙 ■執務エリア内全面禁煙 →建物内共有喫煙室あり ■敷地内喫煙エリアあり（屋外） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 年収： 380万円 ? 600万円 ※経験能力等を考慮し、当社規定により優遇 【福利厚生】 シミックグループ健保組合の福利厚生制度の利用が可能、退職金制度、従業員持株会制度。 *退職金制度は正社員のみ対象 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（土・日）、祝日、年末年始(12/29～1/3)、有給休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、 産前産後休暇、育児休業、介護休業、ボランティアホリデー他 【勤務時間】 フレックスタイム制 （コアタイム11:00～15:00、標準労働時間7時間30分、休憩1時間） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ●以下のいずれかにあてはまる方。 １．SMA経験者 ２．SMO業界でのCRC実務経験が２年以上ある方 ３．治験業界のご経験がある方 ４．医療業界での営業経験が2年以上ある方 ●東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方。 (期間中は東京滞在) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | シミックヘルスケアインスティチュート株式会社 関西 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | SMOのリーディングカンパニーとして、医薬の進歩に、Human Valueを。 シミックグループは日本初のCRO（Contract Research Organization：医薬品開発受託機関）として、 自由な発想と先見性で、医薬の世界に新たなサービスを生み出してきました。 現在では医薬品開発だけでなく、製造、販売まで、 製薬企業の全てのプロセスを支援するサービスを提供しています。 30周年を迎えた現在、個人のヘルスバリューを高めるために新たな挑戦のステージに入っています。 従来のビジネスを武器に事業拡大していく中で、 グループ横断的に様々なプロジェクトやタスクが複数開始される予定です。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1992年（会社設立：1985年3月14日) |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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