正社員
【職種】人事(プレタポルテ/コレクションブランド)
【雇用形態】正社員（試用期間6ヶ月/期間中は契約社員雇用）
【労働契約の期間に関する事項】無期(試用期間は有期：6ヶ月）
【仕事内容】
2023年にメゾン創業60周年を迎える日本を代表するプレタポルテブランドでの人事
・人事管理業務全般
・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き）
・労務管理業務
・その他庶務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都目黒区（代官山/中目黒） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 250万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【待遇】 昇給年1回(4月) 業績賞与年2回(7月・12月) 通勤交通費(月5万円まで) 社会保険完備 超過勤務手当 住宅手当 家族手当 食事手当 短時間勤務制度 社員割引 定年再雇用制度 退職金制度(勤続3年以上) 定期健康診断 産前産後休暇 育児休業 介護休業 【給与】 経験・能力により優遇（想定年収：270～580万円位） ※月給22万～40万円位 ※固定残業代なし(残業代別途支給) |
| 休日・休暇 | 【休日休暇】年間休日122日：完全週休2日制(土日) 祝日 夏季 冬季 年次有給 慶弔 ※年に数回休日出勤あり(振り替え対応) |
| 応募資格 | ●必須条件 ・人事労務経験3年以上 ・採用関連業務経験 （求人票作成、求人サイト管理、会社説明会運営、採用面接など） ●歓迎条件 ・ファッション業界での就業経験 27歳以上47歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ジュンアシダ |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-8521 東京都目黒区青葉台1-3-3 |
| 事業内容 | ■高級婦人服ブランド「ジュン アシダ」「タエ アシダ」のプレタポルテ（高級婦人既製服）の製造販売 ※全国45箇所） 株式会社ジュンアシダは日本を代表する世界的デザイナー芦田淳が1963年に創業した会社です。現在はデザイナー芦田多恵がものづくりを継承し、常に時代のスピリットを表現しながら革新的なファッションを発信し続けています。 「世界を舞台に美しさを探求し、創造する」 「気品・感性・知性を磨き、優れた商品を提供する」 「礼儀正しく、良心的に仕事に取り組む人間集団を目指す」 この経営理念のもと、高品質なものづくりという伝統を守りつつ、積極的に挑戦する企業姿勢を貫いています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 山東 英樹 |
| URL | http://www.jun-ashida.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年10月 |
| 資本金 | 95百万円 |
| 売上 | 4,700百万円 |
| 従業員数 | 280名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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