契約社員
建築施工管理(工程管理、品質管理、安全管理)
案件は1憶~5億円規模のRC造新築マンションが中心となります。工期はおおむね1年~1年半程度。
ご担当いただくのは基本的に1案件専任。2~3名のチームで運営していただきます。
工事が安全に、かつ工期通りに進むように段取りするのが仕事です。
案件の立ち上がりから、引き渡しまで一貫してご担当いただけますので、完成時には達成感もひとしおです。
現場は東京都を中心とした関東。転居を伴う転勤はありません。
現場へは直行・直帰が基本です。
現場の担当者に、予算、工程管理などの大きな裁量権が与えられていますので、決定が早く、
仕事を迅速に進められます。やりがいを持って業務にあたっていただける環境があります。
とにかく現場に集中して業務にあたっていただけるよう「現場主義」をモットーとしています。
※雇用元はグループ会社である「シノケングループ株式会社」となります。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 【勤務地】 東京都を中心とした首都圏の各現場事務所(直行・直帰) 【喫煙環境】 禁煙 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~1000万円 |
待遇・福利厚生 | 【給与】 基本給:190,000~450,000円 現場手当20,000円、資格手当(3,000円~30,000円)、役職手当または固定残業(非役職者)、 (時間外手当は、役職手当または固定残業の超過分は別途支給)、家族手当、住宅手当 →月給290,000~750,000円/月 ※経験や能力によって給与額を決定 ※昇給:年1回 ※2022年10月より、現場手当(月額2万円)、資格手当(5千円~3万円)の支給を開始しました。 【モデル年収】 23歳(メンバー) : 基本給220,000円、固定手当20,000円、固定残業(45時間相当)81,000円 月給:320,000円 年収460万円 27歳(サブリーダー): 基本給240,000円 固定手当66,000円、固定残業(45時間相当)92,000円 月給:398,000円 年収570万円 40歳(リーダー) : 基本給308,000円 固定手当50,000円 管理職手当 109,000円 月給:465,000円 年収700万円 55歳(課長) : 基本給415,000円 固定手当50,000円 管理職手当 115,000円 月給:580,000円 年収860万円 【福利厚生・諸手当】 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格手当 ・家族手当(子1人につき:月5000円※20歳まで) ・社員旅行(年1回 2019年:沖縄2泊3日) ・定年:65歳(70歳まで再雇用制度あり) ・TOKU2クラブ(各種優待・割引) ・慶弔祝金(結婚・出産・葬儀・入院・災害など) ・成績優秀者の表彰(報奨金)制度あり 【試用期間】 有(3か月間、条件は異なりません。) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 土日祝休み ※祝日のある週の土曜日は出勤日になる場合あり。 年間休日120日 年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休 ※働き方改革にのっとり、4週6休の確保、残業月45時間を達成するべく改革実施中! 【勤務時間】 8:00~17:00 夜間勤務:なし |
応募資格 | 【必須要件】 RC造新築躯体工事の施工管理経験者もしくは施工管理者を目指す方。 【最終学歴】 高卒以上 【募集背景】 増員募集, 更なる組織強化, 欠員募集 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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