正社員
【リノベーション企画/買取再販営業】
自社ブランドマンションを展開するデベロッパーである同社にて、中古区分マンションの仕入れ／プランニングなどの企画業務を中心に、仲介会社を通じた販売依頼などの営業推進業務をお任せします。
【具体的には】
■情報収集／仕入れ 仲介業者を訪問して情報収集し物件を仕入れます。
■プランニング 技術スタッフと共にリノベーションプランを考えます。
■販売 仲介会社に販売を依頼（自社での個人向けの営業活動はしない） 仕入れから販売までは早くて3ヵ月ほどで、裁量のあるお仕事です。 これまでの業界経験を活かしてご活躍いただくことを期待しています。
【就業環境】
デベロッパーとしての経営基盤に加えてリノベーション事業を立ち上げから10年以上が経過。 個人の成果主義ではなく事業部全体で成果を出す営業スタイルで業績も右肩上がりを続けている現状です。個人向けの販売活動は仲介会社に依頼するため仕入れ・企画業務が中心です。そのため、長期的にも就業いただきやすい環境です。
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社（大阪府大阪市中央区） 【最寄り駅：大阪メトロ「本町」駅 徒歩3分】 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員（試用期間3ヶ月 ※待遇面に変動なし） 【給与】 月給：25万円～ 年収：380万円～640万円 ※固定残業代月11.5時間～6.5時間を含みます。 ※経験、スキル、資格などを考慮し、決定します。 ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回） 【各種手当】 通勤手当：会社規定に基づき支給 残業手当：固定残業代制。超過分別途支給。 資格手当：宅建資格月3万円 家族手当、役付手当 【福利厚生等】 ・社会保険（健保・厚生年金・雇用・労災） ・報奨金制度 ・出産・育児支援制度（全従業員利用可） ・資格取得支援制度（一部従業員利用可） ・定年制度：60歳 ※再雇用制度有 ＊オフィス内/禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 8：45～17：45（休憩60分） 残業：有 【休日】 完全週休2日制（水日祝） 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（10日～） ≪年間休日120日≫ |
| 応募資格 | 【必須条件】 ■不動産営業のご経験（売買仲介/新築販売/リフォーム営業等） ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎】 ■宅地建物取引士 59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■マンション事業 ■戸建事業 ■リモデリング事業 ■不動産ソリューション事業 ■建築の設計施工 【企業特徴】 「アート」というと「the0123のアート引越センター」を思い浮かべる方も多いと思いますが 、実はアートグループでは保育事業や子育て研究所など、人々の暮らしや人生の転機に関わるさまざまな支援を行っています。当社はそ の中でもマンション事業/戸建て事業/リモデリング事業/不動産ソリューション事業など幅広く住まいに関わる事業を担う総合デベロッ パーです。 【選考プロセス】 書類選考→ 面接（2～3回） |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1978年4月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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