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正社員 契約社員 type

【株式会社トライ】ITエンジニア/働き方の決定権は100%!透明性ある評価制度で年収180万円UPも安心して実現!(正社員)

株式会社トライ 求人ID:34909475
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度

仕事内容

【新案件選択制度】
案件情報を全てエンジニアに開示しており、参画する案件の決定権は100%エンジニアにあります。希望するキャリア・働き方・年収などをヒアリングし、実現できるように万全なサポート体制のもと、理想のキャリアを叶えることが可能です。「働き方を重視していたけど、今後はキャリアアップを重視したい」という場合には変更もできるので、ぜひ気軽にご相談ください!

【単価型評価制度】
参画案件の単価を100%公開し、業界高水準の還元率を実現しており、最大82%の還元を行っています。それぞれの市場価値に合った適正な給与評価で、納得感100%で働けます!

【入社後も理想を叶えて年収UPを目指せます!】
理想のキャリアを実現できるよう、リスキリング支援を行なっています。資格取得支援や教材の購入費用を会社負担など、充実した福利厚生があることに加え、年収1000万円超えのエンジニアに相談できる「キャリア相談窓口」も設置。的確なアドバイスを貰えるため、着実に年収UPを叶えられます!

【案件例】
■フロント開発/React.js(詳細設計、開発、テスト)※フルリモート
■Webシステム開発/Java(要件定義、基本設計、詳細設計)※リモート併用
■アプリケーション開発/Python(開発、テスト)※フルリモート
■基幹システムのインフラ構築/AWS(詳細設計、構築、テスト)※リモート併用

【開発環境・業務範囲】
弊社への転職後、希望する業務内容の案件に参画して年収UPはもちろん、
スキルアップやキャリアアップで大幅な年収増を叶えています!

年収540万円/29歳 (React 開発歴1年以上) 
※年収170万円UP

年収663万円/47歳 (PHP 開発歴10年以上) 
※年収113万円UP

年収550万円/27歳 (Java 開発歴4年以上) 
※年収180万円UP

◎ご紹介できる案件は、ReactやPython、レガシーのCOBOL、Javaなど様々。
市場で流行っているものや、案件単価が高く収入に直結するような案件を多数ご用意しています!

■言語
Java/Python/PHP/Ruby/Javascript/Go/R言語/Scala/Haskell/C/C#/C++/VB 他

■フレームワーク
React.js/Next.js/Vue.js/jQuery/Larabel/Django/Spring 他

■DB
Oracle Database/Postgres/My SQL/Mongo DB/Redis 他

■インフラ
OS:Windows Server/Linux/UNIX 他
ネットワーク:CISCO/F5 BIG-IP/L4SW/FW/LB 他
仮想化&クラウド:VMware/Hyper-V/Docker/Kubernates/AWS/Azure 他

【誰もが安心して働ける環境を実現!】
社内の情報共有ツールでは案件ごとのグループを作成しており、
参画している案件先で問題が発生した際にすぐに解決できるよう、代表や人事、営業が参加しています。
働き方の悩みや技術的な質問もでき、万全なサポート体制を整えているので安心して働けます。

【業界トップクラスの待遇を備えています!】
【業界最高水準の安心して働ける環境を実現】
◆リモート希望実現率100%
┗社員の8割がフルリモートで働いています!
◆年間休日130日
◆夏季休暇、年末年始休暇は、自分が取得したい日にカスタマイズして取得可能! 
【例】4月に2連休、5月に3連休など
◆残業月平均約3.6時間
◆有給取得率83%
┗入社時に5日付与、6ヶ月後に5日付与
◆月給保証制度
└万が一案件がなく待機の場合でも給与は100%保証!

【入社後の成長サポート】
それぞれが理想の働き方を安心して実現できるよう、入社後にもスキルアップ支援をおこなっています。
書籍や動画教材の購入、AIツールの費用を会社が負担することにより、自己負担無しでスキルアップに取り組むことができます。

SES業界で年収UPやリスキリング、働き方のカスタマイズ(リモートワーク、時短稼動など)を目指せるよう、キャリア相談窓口を設置しています。
SESエンジニアとして年収1000万円以上、週2~3案件の獲得実績などがあるアドバイザーを、理想のキャリア実現のために活用することが可能です。

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ポイント1キャリア相談窓口で年収UPを実現! それぞれが理想を実現できる環境で安心感は100%!

「社員には安心して働いてほしい」これが当社の想い。だからこそ、安心して働ける環境を実現しています。

◎豊富な案件から希望の案件を決定権100%で選択可能!
当社には毎月10,000万件以上の案件が寄せられ、案件単価・契約内容を全て開示しています。案件参画の決定権も100%エンジニアにあるため、希望の案件を選択OK。契約延長するかも自由に決められるので、理想のキャリアを実現できます。

◎年収100万円以上UPを実現した社員が多数在籍!
誰もが理想を実現できるよう、ベテランエンジニアに相談できる「キャリア相談窓口」を設置。的確なアドバイスを貰うことができ、実際に希望の案件に参画して年収が180万円UPした社員や、リーダーやマネジメントの業務に参画したエンジニアも多く在籍しています!

◎月平均残業時間3.6時間!理想の働き方が叶います!
年間休日130日以上・リモート希望実現率100%など、ワークライフバランスが充実。社員の中には、育休復帰後にリモートへ変更することができ、生活環境が変わっても安心して働き続けられます!

あなたの理想の働き方、ぜひ当社で実現させてください。

ポイント2取材担当者より

設立から25年の節目を迎え、大きく変わったという株式会社トライ。長年の実績による大手企業との取引や安定性、居心地のよい環境を大切にしながらも、より働きやすく社員が働きがいを感じられる環境となるよう変化を遂げたという。

案件を自由に選べる仕組みや売上をできるだけ社員に還元できる給与制度、スキルアップ支援やキャリア形成を支援する窓口の設置、福利厚生の充実など、今の時代にふさわしい環境を整え、今後は組織や事業の拡大を推進していくのだという。

第二創業期ともいうべき今は、同社のコアメンバーとなるチャンス。同社に加わることであなたの今後の働き方やキャリアは必ず良い方向へと変わっていくだろう。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員、契約社員
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間、案件により異なります。)

【残業について】
月の平均残業時間は3.6時間(2023年12月時点)

【目安残業時間】
10時間以内
勤務地 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・愛知・福岡の各案件先勤務となります。

◎勤務地は希望を考慮して決定します。
└配属先のない地域でも案件を開拓します!
◎転勤はありません。
◎U・Iターン歓迎!

\リモートワークOK!/
リモート希望の実現率は100%で、8割のエンジニアがフルリモート勤務をしています。
週2~3日からフルリモートまで多数の実績があるため、
全国からご応募ください!

【東京本社】
東京都渋谷区代々木4-31-4 キャッスル新宿501号室
交通 案件先により異なります。

【東京本社】
JR・小田急線・京王線・都営新宿線・東京大江戸線・東京メトロ「新宿駅」徒歩11分
都営新宿線・京王新線「初台駅」徒歩1分
小田急電鉄「参宮橋駅」徒歩9分
給与 月給30万円~120万円 +賞与(目安:月給2ヶ月~2.5ヶ月)
※能力や経験などを考慮して決定します。
※月給には固定残業代(20時間分、38,100円~)が含まれています。
※固定残業代は月給によって変動いたします。
※固定残業代の超過分は別途支給します。
※転職後年収UPした実例多数!
※試用期間3ヶ月(期間中は契約社員となります。給与、待遇に差異はありません。)

◎待機発生時でも、給与は100%保証!
希望する案件を選択しながらも平均稼働率99.3%で待機者0人の当社。
万が一待機が発生した場合でも、毎月の給与を全額支給する「月給保証制度」があるため、安心して働けます!

◎高水準の還元率
出向先案件の単価や契約内容をエンジニアがいつでも確認できるように開示し、給与と賞与をお支払いしています。
社会保障、各種手当てなどを含めて最大82%の還元!
安定して利益を出せる体制が整っているからこそ、高い還元率を実現しています。

【実際の給与例】
【年収アップ例】
■年収540万円/29歳(React 開発歴1年以上)→年収170万円UP
■年収663万円/47歳(PHP 開発歴10年以上)→年収113万円UP
■年収491万円/27歳(Java 開発歴4年以上)→年収180万円UP

【モデル年収】
■年収468万円/フロントエンドエンジニア 経験3年
■年収585万円/インフラエンジニア 経験5年
■年収1080万円/フルスタックエンジニア 経験10年


【賞与について】
■賞与年2回
(2023年度の年間最高賞与額は「102万円」見込み、約9割以上のエンジニアへ支給)
※個人成果による
待遇・福利厚生 【案件単価の82%を社員に還元!】
■昇給年2回(最高昇給額11万2,500円、平均昇給額5万2,000円)※2023年度実績
■賞与年2回(年間最高賞与額97万5,000円、約9割以上のエンジニアへ支給)※2023年度見込み、成果による
■交通費支給(規定あり)
■リモート勤務手当
■役職手当
■時間外手当(固定残業代の超過分を支給)
■講師手当

【安心して働ける福利厚生を用意】
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■定期健康診断
■社内イベント(全額会社負担)
■交流会開催補助
■U・Iターン支援(希望地域の案件を獲得します)
■副業OK
■社内禁煙
■チケットレストラン(食事補助制度)

【スキルアップやキャリア形成を支援】
■勉強会開催
■資格取得支援制度
■書籍購入制度
■キャリア相談窓口設置
■カリキュラムの提供・技術サポート
■有償版ChatGPTの導入

【産休・育休取得状況】
育児休暇を取得したあと復帰し、完全リモート勤務の案件に切り替える社員も多くいます!ライフイベントに合わせてあなたの理想の働き方を実現できます!
休日・休暇 <年間休日130日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇、夏季休暇(合計5日)
☆自分の取得したい日にカスタマイズして取得可能! 
例:4月に2連休、5月に3連休 等
■慶弔休暇
■有給休暇
※消化率83% 入社時に5日、6ヶ月後5日付与
■産前・産後休暇
■育休休暇 ※取得率、復帰率100%/ 男性取得実績あり
■生理休暇

\希望する社員にはリモート稼働可能/
育児休暇を取得後復帰し、完全リモート勤務の案件に切り替える社員も多く在籍!
ライフイベントに合わせて、あなたの理想の働き方を叶えて下さい!

募集背景

システム開発やIT分野での開発支援の事業を展開している当社。
開発現場や状況に応じて、技術力のあるエンジニアを柔軟に提供しています。
当社では大手企業との直接取引の他、毎月10,000件以上の案件依頼が寄せられておりニーズも急上昇中。
今後さらに多くの依頼に応えていくために募集することになりました。

応募方法

応募資格 学歴不問/第二新卒歓迎/ブランクOK

◎エンジニアとしての実務経験を3ヶ月以上お持ちの方
└開発・保守・運用などのジャンルやフェーズ、言語などは問いません!

◎様々な志望動機のエンジニアが活躍中!
案件選択制度によってエンジニアが自ら案件を選び、単価評価型給与制度で給与アップが可能。
希望に合わせて案件を選択できるため、安心して働ける環境を実現しています!

【この仕事に向いている人】
◎理想の働き方を求める方
案件選択制度を取り入れている同社では、参画したい案件を選択することができ、理想の働き方やキャリアを実現させることが可能です。そのため、目的意識を持って選択できる方、もっと働きやすい環境を追求していく方に向いています。

【この仕事に向いていない人】
▲年功序列の環境で働きたい方
同社では、配属になる案件の単価により給与が決定するという評価制度を採用しています。在籍期間が長い=給与が上がっていくというわけではないので、年功序列の環境で働きたい方、客先での勤務が苦手な方には向いていないかもしれません。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社 トライ
所在地 【採用連絡先】
東京都渋谷区代々木4-31-4 キャッスル新宿501号室
事業内容 建築・内装仕上げ工事業全般
代表者 小林 里朱
URL http://www.try-network.com/
設立 1978年7月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 20名
平均年齢 -
主要取引先 KDDI株式会社
アルティウスリンク株式会社
日本コムシス株式会社
サンワコムシスエンジニアリング株式会社
コムシスネット株式会社
日本オフィス・システム株式会社
株式会社エクシオテック
株式会社ミライト
株式会社エムズフロンティア
その他(敬称略・順不動)
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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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