正社員
◆女の転職経由で昨年は17名がIT業界デビュー
◆異業種からでも月給25万円～／住宅手当や子供手当で家庭も大切に！
◆働き方もオフィスワークスタイルへ！年休125日
◆充実の教育制度！全体＆個人研修を用意
まずはデータ入力や資料作成といったシンプルな業務からお任せ＊
IT事務が初めての方も、無理なくスタートできる環境を整えています♪
★+お仕事内容
*──*──*──*
＊データ入力
└依頼された内容で文字や数字を打ち込みます
＊資料作成
└契約書や書類の作成（テンプレートあり）
＊サポート業務
└プロジェクトの進捗管理やメール対応・お電話対応
★+職場の雰囲気は？
*──*──*──*
20代などの若手メンバーが多数活躍しています！
平均年齢は30歳前後と若く、フランクな社風です＊
配属先には同期または、先輩社員が
同じチームにいるのでご安心してください♪
★+社員同士の繋がり
*──*──*──*
定期交流会や、半年に1回の全社懇親会など、
社員同士で集まる機会が多数ご用意しています♪
みんなで支え合えたり、プライベートでも仲良くなれたりと
良いきっかけ創りに繋がっています！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【全員が主役！オフィスワークデビューを全力サポート◎】
当社では、IT業界で働いてみたい人が、安心してチャレンジできる環境づくりに力を入れています！
あなたの「今できること」「やりたいこと」を整理して、
どうやってキャリアアップしていくかの計画を一緒に考えます＊
例えば…
Q.どんな業務が得意？
→「コツコツデータ入力が好き」「チェック業務が得意」
Q.どんな人になりたい？
→「〇〇さんのようになりたい」「HPを作れるようになってみたい」
といった考えや興味、叶えたい未来の姿をどんどんお話してください！
定期面談でつまずいているポイントの解消や、進捗を一緒に確認していきます。
「前よりできるようになった！」という実感が持てる仕組みを作っているので、楽しくキャリアアップを目指せます♪
【残業基本無し！プライベートの時間も充実できます☆】
当社の代表は「趣味も家庭も大切にしてほしい！」という強い想いがあります♪
＊土日祝休み
＊年休125日以上
＊5日間の連休取得
＊リモート勤務（プロジェクトによる）など
さらに、IT事務のお仕事は残業も少なめ◎
そのため、仕事が終わってから友達とお買い物に行ったり、ジムやピラティスに通ったり…それぞれの自分時間を楽しんでいます♪
仕事もプライベートも、どちらも楽しめる。そんな働き方を私たちは大切にしています！
【この仕事で磨ける経験・能力】
入社後に行うテスター業務とは、ソフトウェアなどが問題なく動作するか確認する仕事。上流の開発工程から一つひとつの段階をテストしていくため、早いうちから開発作業についても触れることが出来ます。
【教育制度について】
◎ITの経験・知識ゼロで問題ありません！
『IT業界の仕事は難しそう』といったイメージがあるかもしれませんが、当社では段階を踏んで着実にステップアップできる環境をご用意しています！
＼入社後・定期研修でスキルアップ／
◆基礎研修：「ITとは？」から学べます。
◆1on1研修：あなただけのオーダーメイド成長プランを考えます！
先輩たちの9割がIT事務未経験で入社していますので、ご安心ください♪
【資格取得支援について】
◎「もっと成長したい！」という気持ちを、全力で応援！
具体的には…
・社内勉強会
・書籍購入費負担
・資格取得支援制度
・勉強に役立つセミナーの費用負担
・資格取得お祝い金（指定資格の取得時に祝い金を支給）
定期的な1on1面談で「この資格があると、こんなことができるようになるよ！」など資格の種類や、取得についてのアドバイスもしています＊
【女性管理職について】
★WOMAN'S VALUE AWARD『特別賞』受賞
数年前までは数えるほどだった女性社員が、現在では約4割となりました♪
福利厚生として子ども手当制度を導入したり、未経験でIT業界に挑戦したい女性や、ライフステージの変化にとらわれず長く働きたい女性の採用や支援を積極的に行っています＊
現在では、女性のチームリーダーが4名活躍中！
今後も、会社全体で女性管理職の推進を行っていきます♪
ポイント1女の転職から“17名以上”がITデビュー中！ 同期と一緒だから安心して始められる★
＋.* たくさんの同期とITデビュー！*.＋
元保育士・元パン屋・元医療業界出身者 …など
女の転職経由でも“17名"が“IT未経験”から入社♪
今回の募集でも、同期と一緒にスタートできるから安心です◎
＋.* あなたに合わせて一緒に成長 *.＋
まずは簡単なオフィスワークからスタート！
そこから、将来やってみたいことを叶えられるように、
オーダーメイドの成長プランを一緒に作っていきます！
あなたの“やってみたい”に応える環境を整えているから、
「タイピングしかできない…」と入社時に話していた方も
前向きに活躍しています♪
ぜひ、当社の安心できる環境で
IT業界にチャレンジしませんか？
ポイント2飲食業からのチャレンジも応援してくれました！
前職の飲食店業務は、シフトも忙しさも不安定。安定した働き方を求めてIT業界に飛びこみました。最初は不安も多かったですが、人事や営業の方が常にフォローしてくれて、できることも増えてきました。私の夢は、副業OKのこの会社で「エンジニアと飲食店経営を両立すること」なのですが、一人前になる最短ルートや学ぶべき知識などを周囲の皆さんが教えてくれたり、一緒に考えてくれたりと夢を応援してくれて、とても心強いです！
ポイント3未経験者と同じ目線に立ってくれるので安心できます。
ITの知識に自信がなく、面接時も専門用語などがわからず困っていた私。そんな中、こだわりは私の今の知識・スキルを否定せず、「頑張りたい」という気持ちを評価してくれました。入社後も先輩方が未経験者の目線に立ちながら、基礎的なことから丁寧に教えてくれます。なにより、優しい方ばかりで気軽に相談しやすいフラットな雰囲気なので、1人で疑問や不安を抱えることがありませんでした！
ポイント4女の転職！取材リポート
取材を通じて「人を大切に」という理念が根付いていることが自然と伝わってきました。特に印象的だったのは、20代の女性エンジニアたちの姿。未経験からスタートした方が、楽しく仕事に取り組めている様子を見て、私も勇気をもらいました。充実した資格取得支援制度に加え、残業も少なめ。女性管理職も多く、ワークライフバランスもしっかり。あなたの新しい一歩を、温かくサポートしてくれる会社だと確信しました◎
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間・休憩1時間） ※勤務先により、勤務時間が変更になる場合もあります。 【残業について】 ◆基本定時退勤！ エンジニアとして働く社員も含めて、残業は平均で1日1時間以下。「基本的に残業しない」というのが会社の考えなので、残業が月20時間を超えている社員については、プロジェクト先のIT企業と調整したり、スキルアップをフォローして残業削減を促すなどの対応を取っています！ |
| 勤務地 | ◆リモートワーク・在宅勤務も可能！ └プロジェクトによってはフルリモートも可能です◎ ◆U・Iターンも歓迎 ◆駅近のオフィス勤務可能！ 【本社】 東京都品川区東五反田5-22-33 TK池田山ビル 2F ※オフィス内禁煙 【勤務先】 東京都(23区・23区外全域)、神奈川県、千葉県、埼玉県内で案件が多数あります。 ※プロジェクトによっては直行直帰の場合もあります (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 【本社】 ■東急線「五反田駅」より徒歩3分 ■JR山手線「五反田駅」より徒歩2分 ※プロジェクトによっては直行直帰の場合もあります |
| 給与 | ◆昇給年2回◆インセンティブ年2回◆退職年金制度 月給25万円以上＋インセンティブ ◇子供手当や住宅手当など生活をサポートする手当を整備 ※経験・能力・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定 ※固定残業代(月3万3800円・20時間分)を含み、超過分は別途支給 ※試用期間6ヶ月（待遇・福利厚生に差異なし） ＜対象者には年2回インセンティブを支給＞ 企業理念や行動指針に沿った行動をした方(資格取得やスキルアップなど)には、実績に応じて年2回インセンティブを支給しています！ ＜スキルアップ支援制度＞ 社内外の勉強会参加、資格取得、書籍購入の際に費用負担や資格取得はお祝い金もスタート！ 【給与例】 23歳 / 前職：販売スタッフ / 年収：300万円 / 入社3ヶ月 25歳 / 前職：飲食店スタッフ / 年収：330万円 / 入社1年 31歳 / 前職：一般事務 / 年収：360万円 / 入社9ヶ月 36歳 / 前職：カスタマーサポート / 年収：414万円 / 入社1年2ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年2回（4月・10月） ■インセンティブ年2回（4月・10月） ■社会保険完備 ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■交通費支給（月4万円まで） ■リモート手当（1日250円） ■特別作業手当（深夜作業・休日出勤・出張） ■紹介報酬制度 ■住宅手当 ※当社規定による ■家賃負担制度（月1万5000円） ※規定あり ■引越費用支援制度（10万円） ※規定あり ■スキルアップ支援制度 └ 社内外勉強会への参加／ITエンジニアや実務に関する資格取得支援／書籍購入費負担 ■ワクチン接種費用補助（不定期） ■特別支援一時金 ■私服勤務OK（自社オフィス内） ■髪型・髪色（華美でないもの）・ネイル・ピアス自由 ■副業・フリーランス受け入れ制度 ※規定あり ■確定拠出年金（401K） ■健康診断 ■婦人科検診※規定あり ■社内禁煙 ■子供手当（1人あたり月5000円） ■KODAWARI資格取得お祝い金（指定資格の取得時に祝い金を支給）※規定有り |
| 休日・休暇 | ◆年間休日125日◆最大5連休取得可能 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇(2024年度実績 3日) ■年末年始休暇(2024年度実績 6日) ■有給休暇(取得しやすい風土があります) ■アニバーサリー休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■慶弔休暇 【産休育休活用例】 ◆パパ・ママ社員も活躍中 現在女性社員1名が産休を活用中！近日中に別の男性社員も育休取得予定。産育休の取得や育児・家庭との両立にも理解があります。 【こどもスマイルムーブメント】にも参画 2023年度、女性活躍推進委員会が発足。女性が活躍できる企業を目指し活動中！ 【ホワイト企業ナビ掲載企業】 平均残業時間／3年後離職率／年間休日数の3条件および総合的な評価から厳選される掲載企業に選定されています！ |
| 応募資格 | ＼未経験・第二新卒の方も歓迎／ ◆人を大切にしたい、されたいお気持ち ◆学歴不問 ◆基本的なPCスキル（Excel、Wordなど） 《こんな方はぜひご応募ください》 *IT業界に興味関心がある方 *オフィスワークにチャレンジしたい方 *未経験から長く働ける自身の市場価値をつけたい方 *シフト制から完全土日祝休みの働き方に変えたい方 【あると望ましい経験・能力】 ITスクール・独学での学習経験がある方 ※努力されてこられたことは評価もされるべきですので、しっかり知っておきたい背景です。もちろん必須ではございませんので、お持ちでない方も安心してご応募ください！ 【過去に採用した転職者例】 ◆未経験者8割！ 医療業界出身の方やパン屋さんで働いていた方、一般事務職など様々な業界出身者の方が活躍中！ IT基礎研修やスキルアップ支援制度を活用して、知識ゼロからエンジニアになってシステム開発に携わる方もいます！ 昨年は女の転職typeから17名入社！身近な先輩や同期と一緒にスタートしていきましょう★ |
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