正社員
【教室運営・経営(スクールマネージャー)】保護者対応や講師管理・育成、学習プランの立案な
ど
【具体的には】
◆教室全体の運営
教室内で起こる様々な問題を解決。
教室に関わる全ての人の間を取り持ち
誰もが満足いく教室運営に向けた業務。
◆新規塾生獲得に伴う対応
生徒からの紹介やWEBでの入塾希望があった保護者の方へ
成学社(フリーステップ)の良さを伝えて頂くお仕事です。
◆生徒のカリキュラム管理
システムを活用し、一人ひとりの学習進度や得手不得手を踏まえ
目標を叶える最適なカリキュラムを作成・管理。
生徒の状況は、システムでの数値等の確認はもちろん
授業の見回りや講師からのヒアリングなどで把握。
◆講師の管理
講師（主に学生アルバイト）のシフト作成。
講師と生徒の特性を踏まえてベストな講師を配置。
常日頃からの全体把握がポイント。
◆定期的な保護者フォロー
生徒の成績や学習方針について、保護者と定期的に面談。
生徒が100名いれば保護者はそれ以上になり
限られた時間内でのニーズを把握する力と
コミュニケーション能力が不可欠。
☆何より重要なのは、問題解決力
生徒や保護者、講師と時間を掛けて向き合い
問題があれば、どうすれば解決できるかを常に考え
より良い組織づくりを心掛けてください。
| 募集職種 |
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > スクールマネジャー、教室長、スクール運営スタッフ 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教師、講師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪・兵庫・滋賀・京都・奈良・東京・埼玉・千葉の各教室 ※転居を伴う転勤なし ※居住地や通勤時間を考慮の上、配属を決定します |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 関東勤務：月給25万300円～36万3000円 関西勤務：月給22万6600円～33万9200円 関東勤務 ※固定残業代を含む ◆基本給：21万1000円～30万6000円 ◆固定残業代：3万9300円～5万7000円/25時間 関西勤務 ※固定残業代を含む ◆基本給：19万1000円～28万6000円 ◆固定残業代：3万5600円～5万3200円/25時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・家族手当（扶養対象配偶者12,000円、子1人につき5,000円） 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 7月、12月 ★キャリアステップ 総合職→教室チーフ→主任→エリアマネージャー→ブロックマネージャー→部長 【年収例】 730万円／入社12年目（月給42万円＋諸手当＋賞与年2回） 600万円／入社7年目（月給35万円＋諸手当＋賞与年2回） 450万円／入社3年目（月給28万円＋諸手当＋賞与年2回） 加入保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 福利厚生 ・通勤交通費全額支給 ・退職金制度 ・社員持株会制度 ・勤続慰労金制度 ・慶弔見舞金制度 ・短時間勤務制度 ・社員親族学費割引制度 ・定期健康診断 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（日曜+平日の特定曜日） 【年間休日】 113日 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前、産後休暇 ※取得実績有 ・育児休暇 ※取得実績有 |
| 応募資格 | 【未経験者歓迎】 ◆大学入学の経験がある方（中退可） ◆経営やマネジメントに興味のある方 【具体的には】 未経験者の方歓迎 ●目標への達成意識が高い方 ●数字を基に、すべきことを考えられる方 ●すぐに行動に移すことが得意な方 【こんな経験・スキルがある方は大歓迎】 ・塾、スクールでの講師やマネジメント経験者 ・BtoB、BtoC問わず営業の経験者 ・教育に携わりたい方 ・教育を通して自らも成長したい方 ※20代が多数活躍中 ※教員免許は不要、指導経験も不問 お任せする業務は多岐に渡るため、複数のことを同時に捌く力 課題解決能力が高く求められます。 また、考えるよりまずはやってみること、その上で新たな問題点を見つけ 解決していく、PDCAサイクルを回す力が必要となります。 ルールありきで受け身の方には向かない仕事です。 ですが、逆に様々なことにチャレンジできるため 成長したい、自身のキャリアを上げていきたいと思う方には 様々なチャンスがある環境です！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 1982年、大阪豊中市に「開成教育セミナー」を創業した同社。 以来、「開成教育セミナー」と「個別指導学院フリーステップ」の2つのブランドを柱に、小学 生から高校生を対象とした進学指導を行っています。 2014年には学童保育、2015年には保育園の運営もスタート。0歳から18歳まで、全ての子ども たちの成長をサポートする『総合教育企業』を目指すための礎が出来上がりました。 現在、指導拠点は関西圏中心に約300カ所、生徒数は約26,000人。今後も年間10～15カ所の新 規開校を目指しており、生徒数30,000人を目標に、関西だけでなく首都圏でのさらなる展開も 視野に入れています。 今回は更なる拡大に向けて、これまでのキャリアやポテンシャルを生かし、未来の同社を共に 創る皆さんを募集しています |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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