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【株式会社SPICE SERVE】【99%反響営業】貸し切りクルージングの企画提案職/オーダーメイドの旅行やイベント企画【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社SPICE SERVE 求人更新日:2024年2月19日 求人ID:35578042
求人の特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/2/19(月)〜2024/5/19(日)


【99%反響営業】貸し切りクルージングの企画提案職/オーダーメイドの旅行やイベント企画


■業務詳細:
(1)貸切クルージングの問い合わせ:法人・個人のお客様からの、電話やメールでのお問い合わせに対応していただきます。
(2)プランの打ち合わせ・見積りの提案:時期・用途・人数・予算・演出などのご要望をお伺いし提案していただきます。自社船舶や提携船舶をあわせて提案できるクルーザーは100隻以上あり、定員も2~600名と多様なニーズに対応できます。船が厳しい場合は、陸会場や他の旅行などに振替提案します。
(3)当日に向けた手配:成約後は、プランに沿った各種手配(クルーザー・飲食・パフォーマー等)を行っていただきます。
(4)当日のクルージングに立ち会っていただきます。
(5)アフターフォロー:お客様から感想や意見を聞き、リピートに繋げたり他案件に活かしたりします。クレームはほぼなく、感謝の言葉をいただくことがほとんどです。

\ご依頼の多いクルーズ内容は……?/
記念日やお誕生日など、特別な日のクルージングです。ご依頼の7割が法人のお客様からで、会社の記念行事などの際にご利用いただいています。そのほかにも、お花見を兼ねたクルージングや、船上から花火大会を楽しめるプランなど、お客様のご要望に合わせた提案を行っています。
★テレビ番組の撮影などでも、当社のクルーザーが使用されています★

<入社後の流れ>
研修期間は6カ月間。1カ月目はサービススタッフとしてクルージング現場を中心に、船のことや提供するサービスについて学んでいただきます。その後は、先輩と一緒に業務を行います。お客様のご要望に対し、丁寧かつ迅速にプランの提案や見積りを作成。先輩スタッフがサポートするので、営業未経験の方でも安心してください。

<ゆくゆくは……>
事業部を引っ張っていくリーダーになっていただきたいと考えています。当社は社員一人ひとりのチャレンジ精神を大切にしています。誰でも最初は失敗して当たり前。挑戦しながら、どんどん成長していってください!

■組織構成:
配属となるクルーズ事業部は、事業部長を含め正社員15名(平均年齢28歳)とイベント運営のサポートを行うアルバイトスタッフで構成されております。新規開拓の戦略を練るマーケティング事業部や社長との距離も限りなく近く、活躍次第で経営幹部に抜擢されます。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行手配、添乗員、ツアーコンダクター
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
試用期間を含め入社後6か月間は契約社員での雇用となりますが、正社員登用前提となります。

<試用期間>
3ヶ月
試用期間を含め入社後6か月間は契約社員での雇用となりますが、正社員登用前提となります。
勤務時間 <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:168時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸3-18-21 ブライトイースト芝浦1F
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/芝浦ふ頭駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>

補足事項なし
給与 <予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~350,000円
固定残業手当/月:22,900円~53,444円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
232,900円~403,444円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記月給には残業代が含まれます。
※給与詳細は、経験・能力により考慮します。
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代支給(上限¥30,000/月)
家族手当:扶養手当あり
住宅手当:自転車通勤圏内だと50,000円支給
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■資格取得支援制度
■交通費支給(月3万円まで)
■ドライバー手当(月3000円)※条件あり
■健康促進手当(月3000円)※条件あり
■時間外手当(超過分)
■役職手当(月2.5~10万円)
■住宅手当(月5万円)※条件あり
■家族手当(配偶者:月1万円/子ども1人:月3000円)
■自社クルーザー・会員制リゾートホテル保養所・店舗の優待利用
■私服勤務OK
■制服貸与
■社内イベント(誕生日会や大入り後の各種飲み会など)
社員総会
バースデー会(月1回)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日

※シフト制(月8~10日休み)
・年末年始休暇5日
・バースデー休暇1日
・アニバーサリー休暇1日)
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産育児休暇

応募方法

応募資格 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・顧客折衝のご経験をお持ちの方
(toB、toC、レストランなどの接客などでもOK)

■歓迎条件:
・営業経験(法人・個人問わず)

活躍中の方
・旅行業界経験
・ウェディングプランナー経験
・イベント企画運営経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社SPICE SERVE
所在地 〒108-0022
東京都港区海岸3-18-21
ブライトイースト芝浦1F
事業内容 ■クルージング事業
■船舶・水辺施設マネジメント
■散骨・セレモニー事業
■ケータリング・店舗運営
■イベント企画運営
■旅行業事業

所属:一般社団法人日本旅行業協会(JATA)
東京都知事登録旅行業第2-6879号保有

<9月6日はクルージングの日>制定企業
代表者 -
URL http://www.spice-serve.biz/
設立 年2009年4月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 25名
平均年齢 33歳
主要取引先 -
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