【ハウスプラス住宅保証株式会社】【東京／フレックス制度・リモート可】木質構造・建築材料の評定務※東京電力Ｇ／土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/2/26(月)〜2024/5/26(日)


【東京／フレックス制度・リモート可】木質構造・建築材料の評定務※東京電力Ｇ／土日祝休


【フレックス制度・リモート可／建築業界経験をお持ちの方へ／完全全週休2日制土日祝休み／月平均残業15時間程度／WLBを大切に働ける企業／業界トップシェアの住宅性能評価業務／東京電力グループ】

【業務内容】
・木造軸組工法及び枠組壁工法耐力壁性能評価の審査状況等管理、関係グループとの調整、申請者からの技術的相談への対応、国土交通省対応
・継手、仕口など接合部の引張・せん断の構造評価業務の審査状況等管理、申請者からの技術的相談への対応
・性能評価委員会の事務局運営
※木造耐力壁の性能評価、接合部の評価業務を行えるスペシャリストとして、多種多様な建築業界の中でも希少なポジションを築いていくことができます。
《木質構造評定業務とは》
ハウスプラスでは、国土交通大臣指定性能評価機関及び指定登録試験機関として、木造軸組工法および枠組壁工法に用いる耐力壁の壁倍率（耐震・制震・耐風設計における強さの度合）の性能評価業務を実施しています。
壁倍率算定等の評価は、大学教授をはじめとした学識経験者により構成する木質構造委員会で行います。また、木質構造物の継手、仕口など接合部の引張強さ・せん断強さの構造評価業務も行っています。

■教育体制：
社内の木質構造関係の技術者が指導を行うとともに、若手の社員もおりお互いに切磋琢磨して建築知識や試験評定のスキルを高めてもらいます。また、全社的に自社商品の知識向上を図っており、定期的に社内勉強会などを開催しており、評定事業以外にも様々な建築系の商品の知識が蓄えられます。

■組織構成：
評定部 約10 名（アルバイト含む）

■就業環境ついて：
当社は中途採用者が約9 割以上であり、中途入社者が大変馴染みやすい風土です。社内の技術者と、技術的内容について相談しながら解決していけます。先輩後輩の垣根無く、何でも相談しやすい雰囲気です。WLBを重視しており、休日勤務はほぼなく、積極的に有休を取得しやすい職場環境です。

■当社について：
ハウスプラス住宅保証株式会社とハウスプラス確認検査株式会社は、ハウスプラスグループとして共同経営を行っております。共同での会議開催、商品のセット販売、イベントの共同開催、社員の異動など、常に一体となり互いに協力しあいながら事業を拡大成長させています。

【チーム／組織構成】