【株式会社SmartHR】【フルリモート】シニアプロダクトデザイナー◆人事労務ソフト展開／継続利用率99％超／フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/2/26(月)〜2024/5/26(日)


【フルリモート】シニアプロダクトデザイナー◆人事労務ソフト展開／継続利用率99％超／フレックス


◇◆人事労務ソフト「SmartHR」を点展開／継続利用率99％超！三菱重工・NTTドコモなど大手導入も多数◆◇

■業務内容】
・当社製品の要件定義
・当社製品のUIデザイン
・プロトタイピング
・デザインシステムの構築および運用
・デザインにまつわる各種ガイドラインの策定および運用
・プロダクトマネージャーやエンジニアとの協働および意思決定への関与
・プロジェクト推進
・ユーザーリサーチ
・フロントエンド実装

■利用ツール：
・Figma
・GitHub
・Jira
・Miro
・Slack
その他必要に応じて導入しています。

■ポジションの魅力：
・本質的なデザインを追求できます。
ルックアンドフィールだけでなく、ソフトウェアとしての妥当性やユーザーストーリーの達成を目的とした組織として社内にも認知されています。
・複雑なドメイン課題が待っています。
まだデジタル化されていない部分の多い人事労務関連業務のアプリケーションとしてのベンチマークをつくっていけます。
・「人が欲しいものをつくろう」を価値観（Value）として掲げているので、リサーチを重ねながら、本質的なより良いプロダクトを追求できます。

■下記のような経歴をもつメンバーが活躍しています：
個人の特性や得意分野によって、業務を限定せずにデザイナーとして業務を遂行していくことができます。
・UIデザイナー
・デザインエンジニア
・インフォメーションアーキテクト
・UXデザイナー
・フロントエンドエンジニア

■フルリモートについて：
・フルリモート通勤制度適用
所属オフィスへの出社の交通費は、月2回まで通勤手当ではなく経費精算可能です。
・申請によって「在宅勤務場所変更」可能（原則国内のみ）
勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務すること
・出社日数指定なし

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】