【アクティオ株式会社】【大阪】法人営業◆公共施設や民間施設の新規営業を担当／ノルマなし／年間休日125日／残業平均10H【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/2/26(月)〜2024/5/26(日)


【大阪】法人営業◆公共施設や民間施設の新規営業を担当／ノルマなし／年間休日125日／残業平均10H


【運営実績100件以上／公共施設や民間施設にかかる営業をご担当／ノルマなし】
公共施設は地域に密接しているものが多い為、地域活性化の為の施策や集客を増やすためご提案をしていきます。

■業務内容：
（1）案件獲得にかかるリサーチ・受注営業：
指定管理案件、施設管理案件について各種情報ソースから案件情報を探し、クライアントやその他パートナーへ受注につながるようにアプローチいただきます。
（2）見積書・提案書の作成、プレゼンテーション：
受注への過程において見積書の作成、企画制作担当・運営担当・本社部門と連携し提案書の作成～プレゼンテーションを主導いただきます。
（3）受注確定後の運営にかかる業務：
契約関連業務や新規案件であればスタッフ募集も含む立上げ業務、再公募案件であれば前任会社からの引継を行い、安全な施設運営の開始に努めていただきます。
※原則１年間は安定稼働推進の為、案件の担当者として運営品質と案件の収益管理を行う。

※担当施設数：５～１０施設をご担当。施設の規模にもよりますが、管理する社員数は約１５０人です。

■獲得までの流れ：
民間企業の場合、5年の更新時期を目安に運営会社に募集がかかるので、提案書を作成しプレゼンを行います。この時競合他社の中から運営を任せて頂けるように、具体的な運営プランとそれによる集客人数を伝えることが大切です。プレゼンの末運営を任せて頂くことが出来た際には、現場を立ち上げを約2か月で行っていきます。また更新期間がきたら再度プレゼンを行う流れです。

■特徴・魅力：この仕事は営業というよりは、むしろ「プロデューサー」といった方が適しています。お客様へ付加価値あるサービスの提案をし、実行フレーズでは、ディレクションを行いながら委託された施設内の人的資源を有効活用し施設運営をプロデュースして頂くことになります。

【チーム／組織構成】