正社員
【職務概要】
金融、製造、流通、運輸、メディア、サービス、公共等、同社には幅広い業種の顧客基盤があります。その中で特定の業種のお客様に対し、インフラSI案件において業務を行っていただきます。
【職務詳細】
サーバ、ストレージ、ミドルウェアまで、同社が取り扱う様々な製品をソリューションをベースに提案や構築
また海外ベンダの最先端の製品の技術を習得できます
【同社の特徴】
同社は、IT情報サービス産業の中でもユニークなビジネスモデルと総合力を兼ね備えた企業です。 元々商社に端を発する企業であり、約200社超の海外ベンダーと取引きがあり、常に日本のIT業界に対して大きな影響を与えています。
またマルチベンダーとして提供するシステムを検証する独自のファシリティを有しています。
国内に総床面積約83,000平方メートルのデータセンターを所有しています。システムが社会の重要なインフラとなった今、そのインフラを支えるためのインフラを自社で整えていることは、顧客からの厚い信頼につながっています。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【中国】広島県 広島市東区(若草町) 案件先によって異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：400万～800万 ■月給制：月額250000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3ヶ月 ■待遇■ 通勤交通費全額支給、地域手当（世帯主のみ）、ストックオプション、インセンティブ制度、独身寮、住宅取得利息補助制度、財形貯蓄制度、退職金制度、持株会制度、健康診断、契約保養施設（国内多数）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、他 ■勤務時間：9時00分～17時30分 ■休憩：60分（12時00分～13時00分） ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 休日日数120日 完全週休2日制、祝日、有給休暇（10日～20日）、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・インフラ運用設計～設計構築経験 【尚可】 ・下記資格、スキルの保有者 ・SCNAの資格 ・LPICLevel2の資格 ・MCSEの資格 ・OracleMaster（Gold以上）の資格 ・マイクロソフト認定資格（MCSE） ・英語力（英語中級） 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-6950 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー |
| 事業内容 | ～Challenging Tomorrow's Changes 豊かな未来に向けてITの可能性に挑戦する～ ■事業内容：伊藤忠テクノソリューションズ社（略称：CTC）は、業界トップクラスの売り上げ規模と実績を誇る、総合ITソリューションベンダです。 ・コンサルテーション ・システムインテグレーション ・ITソリューション |
| 代表者 | 代表取締役社長 菊地 哲 |
| URL | http://www.ctc-g.co.jp |
| 設立 | 年1979年9月 |
| 資本金 | 21,764百万円 |
| 売上 | 570,934百万円 |
| 従業員数 | 5,019名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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