【株式会社メイドー】【業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎／東大阪市】営業◆自動車部品の提案／研修制度◎／年休121日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/21(木)〜2024/6/19(水)


【業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎／東大阪市】営業◆自動車部品の提案／研修制度◎／年休121日


～関西営業所の新規立上げに伴う募集／業界トップクラスを目指すファスナーメーカー／フレックス／完全土日休み／年休121日～

■業務内容
ネジ・ボルトなど自動車の機構に欠かせないパーツの提案営業をお任せします。
素手の取引のある世界的に有名な自動車メーカーなどに対するルート営業です。お客様から寄せられる困りごとに対して、最適な解決策をご提案してください。定期訪問による人間関係の構築も大切な業務の1つです。
変更の範囲：会社の定める業務

■お客様の課題
・製造コストを今よりも抑えたい
・パーツの変更で重量を下げられないか
・スケジュールを前倒ししたい
こうしたご要望に対して設計や製造の担当も巻き込み、検討を繰り返しながら解決まで導きます。積み重なるほどお客様からの信頼が高まり、自身も達成感を味わうことができます！

■製品の特長
当社の製品は「重要保安部品」と呼ばれるパーツで、自動車の安全な走行に役立てられています。ネジ、ボルト、冷間鍛造品を主力に、軽量化や防錆、作業効率UPなど多様な効果をもたらす技術が搭載されています。

■入社後
◇入社1年間は研修期間としており、愛知県豊田市の本社にて、独り立ちに備えてじっくりと業務を習得していただけます。まずは、当社製品の基礎知識を学ぶところからスタートし、製品を生産する過程、そこに使われる技術について幅広く学びます。品質を守るために実行している内容も実務を通じてレクチャーします。
◇研修の成果や進捗は3ヶ月に1度、上司との面談を通して報告します。困っていることなどを相談するのも、もちろんOKです。
◇営業活動は他部署との協力・連携なしでは成り立たないことから、研修期間を活用して他部署との関係を構築することも大切です。
◇営業部に配属後は、2～3ヶ月の間はOJT研修とし、先輩社員の同行を始めていきます。その後は周りのフォローを受けながら少しずつ担当を引き継ぎ、いよいよ独り立ちとなります。

■配属部署
・人間関係良好、勤続年数が長め
・新卒入社の3年間の離職率ゼロ、20代の若手世代も活躍中
・家庭や趣味を大切にする社員多数
社内のコミュニケーションを大切にしており、良好な人間関係を築いている当社。直近3年間で、1人も新卒の退職者を出しておらず、安心して長く活躍できる環境です。

【チーム／組織構成】