正社員
■誰に：新卒・中途採用を行う企業
■何を：自社サービス
■どのように：商談→営業戦略立案→交渉→案件取得
【具体的には】
■営業同行
■メンバーの案件進捗確認
■営業戦略の立案
■メンバーとのMTGの実施 等
※提案するサービス※
求人広告媒体をメインとした採用コンサルティング営業をお任せします。
■求人広告やダイレクトリクルーティングサービス
■”社長就活”をコンセプトにした自社メディアや就職イベント
■自社開発の採用DX商材
■採用HP・動画などの採用ツール
5～10名程度のメンバーのマネジメントをお願いします。
メンバーは新卒や未経験者が多く在籍。
部下を育成し、組織をさらにレベルアップさせてください！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル 11階／12階 JR各線「新宿」駅西口徒歩5分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：450万～700万 ■年棒制：月額380000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：- ■昇給：年2回（4月・10月） ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：6ヶ月 ■待遇■ ■office menu（食事補助）■昇進試験制度■財形貯蓄制度■持株会制度■退職金制度 ■勤務時間：9：30～18：30 ■休憩：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■年間休日125日以上■完全週休2日制（土日祝休み）■年末年始休暇 ■GW休暇■夏季休暇■慶弔休暇■有給休暇（推奨日あり）■育児休暇他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・人材業界経験1年程度 ・マネジメント経験1年程度 【尚可】 ・求人広告営業経験者の方 34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社プレシャスパートナーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒163-0235 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル35F |
| 事業内容 | 事業内容：採用コンサルティング事業・求人広告事業・人財紹介事業・就活イベント事業 |
| 代表者 | 高崎 誠司 |
| URL | https://p-partners-recruit.jp/ |
| 設立 | 年2008年4月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 19億円(0年0月現在) |
| 従業員数 | 156名 |
| 平均年齢 | 28.02歳 |
| 主要取引先 | ■ディップ株式会社 ■SBヒューマンキャピタル株式会社 ■株式会社マイナビ |
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