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【エフサステクノロジーズ株式会社】【千葉】自治体向けIT営業◆富士通Gの中核企業/在宅勤務/年休127日_SAS230135【転職支援サービス求人】(正社員)

エフサステクノロジーズ株式会社 求人更新日:2024年4月10日 求人ID:35864501
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/3/28(木)〜2024/6/26(水)


【千葉】自治体向けIT営業◆富士通Gの中核企業/在宅勤務/年休127日_SAS230135


~富士通グループの中核企業/最新の業界動向、技術動向に触れる機会が多い成長環境/フルフレックス/福利厚生充実~

■業務内容:
富士通グループとしての重要顧客である千葉県・千葉市、中核都市である船橋市・市川市といった大都市に加え、外郭団体を含めた自治体市場に対し、ネットワーク・仮想基盤などインフラサービスを主体とした提案活動を行うとともに、デジタル化を中心とした新しい自治体の在り方を顧客と共に共創し、新たなビジネス領域拡大を目指します。また、富士通Japan及びパートナー会社と強固な連携を行うことで、富士通グループ全体の成長・成功を目指していただきます。
※担当業界/自治体・官公庁

■組織としてのミッション:
インフラに特化したコーディネーター集団として、富士通Japanと強固な連携のもと、エフサスの強みを最大限に発揮し、地域社会基盤の発展に貢献する。

■組織構成:
[組織人数]:統括部102名 部署19名(男17名/女2名)
[平均年齢]:40歳

■個人に期待する役割やミッション:
千葉県内自治体市場における業績拡大と顧客との新ビジネス共創に向け、積極的にチャレンジする人財を求めます。
チーム全体のパフォーマンスを上げるべく主体性をもって活動を期待するとともに、千葉地区の営業リーダとして失敗を恐れずスピード感をもって積極的に取り組んでいただけることを期待します。

■当ポジションの魅力:
お客様の課題解決・ビジネス拡大といった目標達成に向け、社内サービス実行部門だけではなく富士通Japan・パートナとも一体となって取り組みます。技術的なスキルや提案等、商談推進を行う中で必要となるインフラ技術スキルを習得しつつ、お客様のパートナーとしてともに成長する事ができます。

■豊富な研修制度:
富士通の研修制度を利用することができ、階層別や職務別の多様な研修を受講することが出来ます。また、今後1年のスキル分野の目標設定に加え、中長期的なキャリアビジョンを描くためのキャリア面談を年1回実施する他、定期的に「1on1ミーティング」を実施しています。

■富士通グループの安定性:
同社は富士通グループにおけるITインフラの中核企業として、企画から設計、構築、運用に関して日本でも有数の豊富なノウハウ、実績を持っています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
千葉TNビル
住所:千葉県千葉市中央区新町3-13 日本生命千葉駅前ビル 千葉TNビル
勤務地最寄駅:JR線/千葉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし
将来的に転勤の可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~880万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~

<月給>
250,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費補助
家族手当:補足事項なし
住宅手当:京浜地域手当等
寮社宅:独身寮(当社規定による)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
様々な研修があり、楽天みんなの就職活動日記「IT企業ランキング」では「教育に熱心そう」部門で1位を獲得しています。

<その他補足>
■時間外勤務手当
■通勤費補助
■ファミリーアシスト給付
■家賃補助
■財形貯蓄
■従業員持株会制度
■各種保養施設 など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年次有給休暇10日(入社日により異なります)
特別休暇、年末年始、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、通院休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
・IT営業経験をお持ちの方 ※インフラ基盤の提案経験をお持ちの方歓迎です!
・インフラエンジニアとして顧客折衝のご経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・ICT業界における業務経験
・営業実務経験(戦略立案、提案書・見積書作成、契約締結など) 
・フィールド実務経験(SE、CEなど)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 エフサステクノロジーズ株式会社
所在地 〒211-0012
神奈川県川崎市中原区中丸子13-2
事業内容 ■事業概要:
富士通グループの中でもITインフラに強みを持つ企業として、ICTをコアとした企画・コンサル、設計・構築、プロダクト販売、導入・展開工事、運用、保守を網羅するトータルサービスを展開しております。クラウド、セキュリティ、モバイル、ソーシャル、AI、IoTなどの最新の技術動向も踏まえ、高品質かつスピーディーなワンストップサービスで、お客様に安心して活用いただける最適なシステムを目指しています。
代表者 代表取締役社長CEO 保田 益男
URL https://www.fsastech.com/company/
設立 年1989年3月
資本金 9,401百万円
売上 277,500百万円
従業員数 6,619名
平均年齢 40.9歳
主要取引先 -

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