正社員
掲載予定期間:2024/3/28(木)〜2024/6/26(水)
【プロダクトマネージャー】自社サービスの開発・グロース担当◆2年間で900%伸長の音声テック市場
■□世界でも注目されている分野のプロダクト設計に携われるチャンス!/モート可/平均残業12時間/フレックス/36億円の資金調達を行った音声プラットフォーム『Voicy』□■
■業務内容:
プロダクトマネージャーとして、自社サービスの開発やグロースをご担当いただくポジションです。
<具体的には>
・KPIの設計、施策の立案・実行
・ユーザー課題特定のための定量・定性調査
・UX設計
・エンジニアやデザイナーと連携したプロダクト開発のリード など
■求める役割:
・ステークホルダーを巻き込み、目的に向かって優先順位をつけ、チームや組織を牽引する
・より素早い仮説検証サイクルをつくり、課題を解決に導く
・リスナー/パーソナリティが抱える、潜在的課題の発見や深堀
・音声に最適なUX設計や新規企画立案
■組織構成:
・プロダクトメンバー:5名
-PdM(3名)
-Designer(2名)
・社内平均年齢:34歳
・男女比率:男性60% 女性40%
■Voicyではたらく魅力
<ユーザー目線の強いプロダクト開発が可能>
音声はエンゲージメントが高いことが特徴で、ユーザーの熱量がとても大きく、直接ユーザーと接点を持ちながらプロダクトを企画/改善していくことができる環境です。まだ利用体験が固まっておらず社会的な前例もない音声Techは、通常よりもUXの重要度が非常に高いため、サービスに留まらず“音声活用”という観点から企画をしています。クリエイターエコノミーやコンテンツプラットフォームといった、いま世界でも注目されている分野のプロダクト設計に、日本発の音声プラットフォームで挑戦していきます。
<世界的な注目業界>
米国や中国、インドなどでは音声Tech領域のユニコーン企業が次々と生まれています。X・Apple・Amazon・SpotifyといったグローバルTechカンパニーも注力している世界的な注目業界の一つで、これからのマーケット拡大が予想されています。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台3F 勤務地最寄駅:JR・東京メトロ各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 一部リモートワーク導入(出社日数:週2日~) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):304,966円~518,533円 固定残業手当/月:111,700円~189,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,666円~708,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■別途ストックオプション付与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円で実費支給 社会保険:社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJTを予定 ・書籍購入補助制度 <その他補足> ・近距離手当(3km圏内であれば交通費が月額固定3万円) ・ストックオプション制度 ・副業可 ・自社サービス利用手当 ・ピアボーナス制度 ・勤続周年アニバーサリーイベント/休暇 ・ベビーシッター補助制度 ・メンター制度 ・部活動 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 冬季休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、特別休暇 産前産後休暇、育児休暇、介護/看病休暇(育休取得率100%:女性1名・男性3名) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・BtoC向けインターネットやスマートフォン関連サービスにおける、2年以上のプロダクトマネジメント経験 ■歓迎要件 ・プロダクトにおけるロードマップ策定/事業戦略/推進までの一貫した経験 ・コンテンツプラットフォームやCtoCプラットフォームでのプロダクトマネジメント経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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