正社員
＜業務内容＞
当社の東京支店にて、バイオマス発電所の設計人材を募集いたします。
将来を見据えた人員・部門強化の為、電気計装設計の経験がある方を、お迎えしたいと思っております。
再エネプラント(主にバイオマス発電所、バイオマスボイラー導入)の新設・改修工事における、元請けとしての設計が主な仕事です。
■業務詳細
・FS調査
・基本設計(単線結線図、配線図等の図面検討、設計仕様書の作成等)
・実施設計(電気計装関連図面の検討、機器、計装機器、インターロック検討など)
・原価積算
・購入仕様書作成
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） 建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 技術開発（建築・土木・プラント・設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ ・月給：25万円 - 46万円 ・年収：375万円 - 690万円 ・昇給：1回（12月） ・賞与：年2回（6月・12月） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ＜試用期間詳細＞ 期間：3ヶ月 ※給与・待遇は変わりません ＜待遇・福利厚生＞ ・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当/月5万円を上限に実費支給 ・企業型確定拠出年金（401K）制度 ・従業員持株会制度 ・選択型福利厚生制度（リロクラブ） ■各種制度 ・研修（OJT他） ・財形貯蓄 ・育児休業 ※取得実績有 ・子育て支援金（3人目から50万円支給） ■その他 ・委員会制度 ・研修旅行（2年に1回） ・社員総会（年1回） ・懇親会費用の会社負担 ■受動喫煙体制 ・屋内全面禁煙 |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・年間休日：124日 ・完全週休2日制（土・日休み） ・祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前、産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり） ・介護休暇 ・年次有給休暇以外に最大年5日間の特別休暇あり |
| 応募資格 | ＜応募資格＞ ■必須条件 ・普通自動車免許(AT可) ■歓迎条件 以下のいずれかの資格 ・電気主任技術者（第2種、第3種） ・電気工事士（第1種、第2種） ・エネルギー管理士 ・技術士、技術士補 以下の様な実務経験をお持ちの方 ・石油プラントや発電所プラント新設、改修工事に係る設計 ・熱源設備(冷凍設備、チラー、ボイラー設備など)の更新工事の設計 ・ビル、工場、商業施設の新設工事の設計(土木建築、機械、電気問わず) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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