正社員
成長期ステージである当社で、これまでの人事労務経験を活かし、
主として、人事給与・社会保険業務を中心となって取り組んでいただきながら
業務増大による業務効率化、業務改善に取り組んでいただきます。
・給与計算業務
・社会保険業務
・年末調整業務
・住民税徴収業務
・入退社手続き
・社員データ(人事情報)管理
・各種証明書発行業務
・社宅管理業務など
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京 >東京本部(東京都千代田区丸の内2-4-1丸の内ビルディング17階) 勤務時間:9:00~18:00(休憩60分) 残業 :10~20時間/月 ※繁忙期により増減有り 休日出勤:原則なし |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | 主任~課長代理クラス 5,172,000円~6,540,000円(役職手当含む) ※年棒÷12ヵ月=月給 ※45Hの時間外みなし手当含みます。 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。 ※年棒÷12ヵ月=月給 就業条件 ・勤務時間:9:00~18:00(休憩時間12:00~13:00) ・残業 :20時間程度/月 ※繁忙期により増減有り ・休祝日 :土/日/祝日 ※年間10日程度土曜出勤日有り(2023年:年間11日間 当社カレンダーによる) ※2023年長期休暇例:GW9日、夏期休暇10日、年末年始休暇8日 ※有給休暇:初年度10日付与(入社3か月後 4日、6か月後 6日) ※特別休暇、慶弔休暇 等 [年間休日119日] 試用期間:あり 3カ月 ※給与・休日・勤務時間等変更無し 加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 ■福利厚生その他補足事項 ・通勤交通費支給 ・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可 ・定期健康診断、育児・介護休業 ・慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金他)、厚生貸付金制度 ・家庭用常備薬の無料配布(年1回) ・中小企業退職金共済(入社1年後より加入) 【定年】満60歳 (65歳まで再雇用制度あり) |
休日・休暇 | 土曜日、日曜日・祝日 夏期休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇等 |
応募資格 | [必須] ・給与・社会保険実務経験 ・人事労務に関わる各種届出・手続き ・給与計算業務の経験 [人物イメージ] ・幅広い業務や課題に対しフットワーク軽くご対応頂ける方 25歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。 【事業内容】 賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売 商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工、PM事業 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 1984年(昭和59年)4月 |
資本金 | 9,030万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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