正社員
掲載予定期間：2024/4/8(月)〜2024/7/7(日)
【未経験歓迎】ITコンサルタント ◆働き方〇／研修充実／在宅勤務可／WLB整えた働き方
【未経験歓迎／エンジニアからのキャリチェンOK／働き方◎／平均残業26時間／充実の研修体制】
【職務概要】
様々な業界・領域の大手顧客を中心に、ITコンサルタントとしてご活躍頂きます。 ※具体的な業務は下記の通りです。
IT戦略立案、新規システムのグランドデザイン策定、クラウドの最適化、RPA支援、セキュリティ支援など。
・IT戦略：IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定/IT ガバナンス構築支援/新規システムグランドデザイン策定
・プロジェクトマネジメント：大規模システム更改に伴う、 PgMO 、 PMO 支援//ベンダー選定支援
・テクノロジー戦略支援：DX企画構想/AI ロードマップ策定支援/チャットボットを用いた業務効率化支援/来店検知システム導入支援/事務・働き方改革に向けたRPA 導入検討支援
【会社のおすすめポイント】
★未経験入社実績多数！半数以上の社員がITコンサルタント未経験から入社しています★
20代～50代まで、幅広い世代が活躍しています。コンサルタントの半数以上が事業会社やSI・SESのエンジニアが多くコンサル未経験から活躍している社員が多いのが特徴です。
大手ファームのマネジメント経験者にしっかりと教育してもらいながら、コンサル未経験の同世代と切磋琢磨することが出来る環境です。
★完全自社内製の研修コンテンツ完備！充実した研修環境で成長を支援します★
同社が用意している研修コンテンツ（e-learning動画）は、マネージャー職位以上が監修した完全オリジナル動画です！
実際に現場コンサルタントが過去に体験した学びに基づいて作成しているので、翌日からコンサル業務に生かせる即効性の高いものとなっております。
階層別研修も用意しており、どの職位にジョインいただいても安心して学べる環境です。
＜階層別研修：一部抜粋＞
■コンサル：課題解決、仮説思考法/訴求力の高いパワポ作成 など
■シニコン/マネージャー：アジャイル開発/新技術の業界共通課題への打ち手/CXOクラスとのコミュニケーション方法 など
＜案件業界＞
通信、自動車、金融（銀行・生損保）、ゲーム、EC、製造、流通小売、消費財業界の案件を保有しております。
各業界の大手企業やリーディングカンパニーからのプライム案件が中心です。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ■補足事項無し ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■補足事項無し |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー35F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／千代田線線／六本木／乃木坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ■補足事項無し ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■補足事項無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：171,250円～315,000円 固定残業手当/月：110,000円～247,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 281,250円～562,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり※月給ベース（固定残業代含む）で賞与計算 ■職位別の年収レンジ コンサルタント：400~600万円 シニアコンサルタント：600～900万円 マネージャー：900～1300万円 シニアマネージャー：1200～1800万円 パートナー：1800万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■補足事項無し 社会保険：■社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・大手ファーム出身者によるOJT ・テクノロジー研修、コンサルティング研修、各種ワーキンググループ研修(業界別、プロダクト別、テクノロジー別等)、海外視察研修、英語研修 ＜その他補足＞ 交通費全額支給、入社時特別休暇、全社交流会、社員表彰制度、付加給付金制度 【関東ITソフトウェア健康保険組合】 スポーツジム/ゴルフ場/キャンプ場優待制度、保養施設/レストラン優待制度 旅行割引補助制度、テーマパーク施設優待制度、各種健康増進プログラム、各種部活動 【各種研修制度】 職位別研修、提案書作成研修、パブリッククラウド研修、CRM学習プログラムほか、各種ワークショップ（社内セミナー）、キャリアカウンセリング制度、資格取得制度、新規事業立案制度も完備 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ◆休日：日曜日(法定休日)、土曜日、祝日 ◆休暇：夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、代休、子の看護休暇、介護休暇 ◆休職：産前産後休業、育児休業、介護休業、私傷病休職 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 下記いずれかに当てはまる方 ・ITエンジニアとしての実務経験1年以上（SIer、コンサルファーム、事業会社問わず） ・開発/構築のご経験（アプリ/インフラ不問） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社dirbato |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-6235 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー35F |
| 事業内容 | ■事業内容： １．コンサルティング事業：業界トップのクライアントに対して、New Techを活用した新規サービス企画立案から組織/業務改革やIT戦略立案、システムグランドデザイン策定等の領域等、インフラストラクチャー/アプリケーション/デジタル/デザイン等領域を問わず幅広い支援を実施。 ２．インキュベーション事業（新規事業開発）：一流企業の新規事業の元責任者やシニアコンサルタントメンバーが参画。最先端技術を活用したB2B、B2C新規事業開発に取り組んでおります。 |
| 代表者 | 代表取締役社長／金山 泰英 |
| URL | https://www.dirbato.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年10月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 23,900百万円 |
| 従業員数 | 1,040名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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