正社員
掲載予定期間：2024/4/8(月)〜2024/7/7(日)
【インフラリードエンジニア／自社クラウド製品】15期連続増収/プライム上場◇残業非推奨/在宅可◇東京
自社クラウド製品の、インフラ周りの設計・構築をリードいただくエンジニアのポジションです。
関わっていただくプロジェクトは、2023年夏に始まり、何度かプロトタイピングを重ねてきました。2024年はじめには一通りの動作が確認できるレベルのプロトタイプができあがる予定です。
今後の検討課題も含めて、インフラに関係する状況は以下の通りです。決まっていないことも多いので、中心となって推進いただけることを期待しています。
■コンピューティングリソースの使用状況が大きく増減する製品のため、Kubernetes（Amazon EKS）を利用しています。今後適切なリソース量の調整、権限の整理・構築、GitOpsを進めるためのArgoCD、Flex2などのツール活用を進めていきます。
■我々自身がインフラを観測、監視するほか、ログの一部の情報は分かりやすい形でユーザーに提供する必要があり、どういう仕組みで提供するか、今後検討していく予定です。
■製品のオプション機能として、VPN接続やファイルストレージなどを提供する予定で、それらにもAWSの機能群を活用していく予定です。たとえばファイルストレージとしてS3を提供し、APIを利用してセットアップ（プロビジョニング）する機能などがイメージしやすいかと思います。
■Infrastructure as Code （IaC）の考えに則り、プロトタイプで構築したものは、ほぼすべてAWS Cloud Development Kit （CDK） かCloudformationテンプレートで記述されており、今後自動化（CI/CD）をより進めていく予定です。
今回の製品が無事にリリースできた後は、引き続き同じ製品のバージョンアップに関わっていくのが基本ですが、製品チームによって使用しているプラットフォーム、開発言語等が異なりますので、あえて別製品チームに移って新たなスキルセットを磨いていくことも可能です。製品が多岐にわたるが故に、幅広い知識とスキルを身に付けることができるのも魅力の1つです。
【自社製品例】
・データ連携サービス『mitoco X』『DCSpider』
・画面開発ツール『SkyVisualEditor』
・次世代型グループウェア『mitoco』
ほか
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（制御系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社★ 住所：東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル15～17F 勤務地最寄駅：銀座線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験により考慮いたします ※上記年俸金額の中に月30時間分の残業代が含まれています ■給与改定：年1回（2月） ■決算賞与：年間全社業績目標を超えた場合に支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額上限5万円まで全額支給 社会保険：各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） 退職金制度：確定拠出年金制度（401K） ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり：65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■在宅勤務制度（全従業員利用可） ■リフレッシュ休暇（5年、10年、15年、20年、25年） ■リフレッシュ休暇報奨金 ■半期に一度の部門懇親会費用負担有り ■確定拠出年金制度 ■慶弔見舞金（結婚、出産等） ■特別出勤手当／出張旅費手当／超過勤務手当／特別手当（慶弔）／ライフプラン手当 ■カフェラウンジ利用（会社から一部補助有り） ■マッサージルーム利用（無料で受けられます） ■育休・産休の取得実績多数有り（男女問わず） ■401K制度有り |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日間付与・1時間単位の取得可能）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇（慶弔） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Kubernetesに関する基本的な知識（たとえば、minikubeを使ってパソコン上でkubectlが使える環境を構築し、HTTPサーバーが立ち上がるPodを起動できる、など） ・AWSを利用するにあたり必要となるネットワークやLinuxシェルコマンドの知識 ・Git（GitHub）の基本的な概念（commit、push、プルリクエストなど）を理解していること |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テラスカイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル16F |
| 事業内容 | ■企業概要： 2006年設立のクラウドインテグレーターです。まだ世の中に「クラウドコンピューティング」という言葉が生まれる前の2006年より、クラウドに特化した事業を展開してきました。特にSalesforceの導入実績では国内トップクラスの5,500件以上の導入実績を誇り、今なお高成長を続けております。 |
| 代表者 | 佐藤 秀哉 |
| URL | http://www.terrasky.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年3月 |
| 資本金 | 1,217百万円 |
| 売上 | 12,578百万円 |
| 従業員数 | 500名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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