【株式会社瑞起】【横浜みなとみらい／人事】主任候補※転勤なし／年休125日／クラファンで日本最大規模の資金調達達成！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/11(木)〜2024/7/10(水)


【横浜みなとみらい／人事】主任候補※転勤なし／年休125日／クラファンで日本最大規模の資金調達達成！


ゲーム業界で知名度抜群～（有名ゲームのコントローラー開発など）／業界不問/年休125日（土日祝休み）

【概要】
昨今のIoT化に伴い家電、カメラ、ゲームなどの映像・グラフィック関連のビジネスが拡大し続けている中、当社はそこに必要不可欠なSoCを中心にビジネスを展開する企業です。近年は自社製品の開発にも着手し、製品のクラウドファンディングでは注目を浴び、目標金額の１０００％越え、3.5億円以上の資金の調達に成功しています。

■担当業務：
＜メインミッション＞
人事領域（採用・総務・労務）をご担当いただきます。また、将来的に制度設計業務にも携わることができます。
＜詳細＞
１．人事業務
採用プロセス全般の管理と実施（求人票の作成、面接対応、選考日程の調整、内定者フォロー）
労務（勤怠集計、給与計算、社保手続き など）
２．社内規則の整備・構築
３．総務業務（備品管理、社内イベントの運営管理 など）

■募集背景：
より強固な組織体制を構築していくための増員募集となります。急成長している当社を『ヒト』の側面から支えていただける方を募集しております。
人事として、我が社の性格を理解し、会社の経営計画や理念をもとに、人材面での戦略を練る役割を担うような、戦略的思考をもって仕事を進めていける方を求めております。瑞起は少数精鋭のため社長との距離が近く、直接努力やプロセスなどを評価してくれる、風通しの良い社風となっております。今までの経験を活かして、自らの市場価値を高めていきたい方は是非ご応募下さい。

■企業について：国内の家庭用ゲーム機や大手メーカーのタブレット端末の技術支援をしている少数精鋭の日系企業です。社長の考えとして“日本と中国の技術交流を行い、架け橋になる”となることを目指しています。昨今、電子機器のコモディティ化の加速により、いかに短時間で付加価値の高い製品を設計・製造することが重要視されるようになってきました。特にモノづくりが盛んな隣国である中国とその周辺諸国にパートナー企業をもち、ワールドワイドで事業展開、国際・地域社会に貢献することを目指しています。

【チーム／組織構成】