【株式会社IDCフロンティア】【東京】クラウドインフラエンジニア※自社クラウド製品・DCを保有／福利厚生充実／ソフトバンクG【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/15(月)〜2024/7/14(日)


【東京】クラウドインフラエンジニア※自社クラウド製品・DCを保有／福利厚生充実／ソフトバンクG


～ソフトバンクGr/自社サービス/自社勤務/福利厚生充実/在宅勤務可/スーパーフレックス制度～

■業務内容
当社が提供するクラウドサービスのインフラ（サーバー、ストレージ機器、VMware環境）に関するシステム運用管理業務
● ライフサイクル、キャパシティ、セキュリティ、品質の管理
● 増設、更改、廃止、新サービスの受入
● 並行して進む各種作業計画の立案と実行
● 運用設計の見直しと改善
● 障害時の調査復旧に関する上位対応
【変更の範囲：会社の定める業務】

【具体的なアサイン（予定）業務】
● 開発部門と連携したサービスやシステムの運用受入、開発支援
● クラウドサービス基盤の構築、保守、運用全般の対応
● 障害復旧対応、顧客問い合わせ対応に関するエスカレーション対応

■当ポジションの魅力：
● 国産クラウドというマルチテナント、無停止、大規模な環境のシステム、サービスにおいての構築、運用設計、運用の実践、改善まで一貫した経験ができます。
● クラウド基盤に留まらず、データセンターファシリティやバックボーンネットワークを含む幅広い技術領域に対して関連部門と連携のうえ取り組むことができます。

■企業概要
当社は1986年設立のデータセンター事業者。ソフトバンクグループ100％子会社。首都圏、東日本、西日本で大規模データセンターを運用し、ネットワークセキュリティや運用監視を含む高品質のデータセンターソリューション、クラウドコンピューティングおよびストレージサービスを提供しています。

■強み
（1）ワークライフバランス
コアタイムを設定しないフレックスタイム制を導入。
各社員が業務の状況、及びご本人都合に応じて、始業時刻・終業時刻を変更することで、メリハリをつけた働き方ができます。

（2）成長支援制度
受験料や奨励金を企業側から支給をし、自己啓発・スキルアップを目的とした社員の資格取得支援や（※対象資格は300種類以上）
電子書籍の購入補助制度、先輩社員がつくサポーター制度など成長支援をする制度を整えております。

（3）自社のデータセンターを保有
※国内でも自社のデータセンター（自社の建物）を持たれている企業は少なく、都市型のデータセンターを保有している点も強みとなります。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】