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【稲葉総合法律事務所】【大手町/リモート可】事務所内のシステム導入・運用◆IT業務未経験OK/土日祝休み/転勤なし/残業少【転職支援サービス求人】(正社員)

稲葉総合法律事務所 求人更新日:2024年4月22日 求人ID:35995984
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/22(月)〜2024/7/21(日)


【大手町/リモート可】事務所内のシステム導入・運用◆IT業務未経験OK/土日祝休み/転勤なし/残業少


【リモートワーク積極導入/年休126日(土日祝休み)/ワークライフバランス◎/子育て社員も活躍中】

法律事務所内のシステムを導入・サポート・運用をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務内容:
<システム導入>
・事務所のメンバーが利用するシステムを導入します。
・新システムだけではなく、既存システムをより便利に利用してもらうためにはどのようにすべきかということも考えていきます。
<サポート>
・システム利用時に発生する不具合や質問などに対応をします。
・事象に対する理解、対応案の策定・判断力、業務に対する知識などが求められます。
<保守・運用>
・事務所内のシステム機器、ソフトウェア、ライセンス、マニュアルなどを管理します。
・セキュリティ対策として、脆弱性情報の収集、セキュリティレポートの確認なども行います。

■業務の流れ:
入社後2~3ヶ月は事務所内の秘書業務とシステム業務を並行した配属です。
・事務局の立ち位置、業務内容全体を把握した上で、システム業務とどのような関連があるのかを覚えます。
・ある程度業務に慣れたら、システム担当として適性に応じて作業していただきます。
・現在システム担当は20~30代の社員3名が在籍しており、ワンチームで業務をサポート。半年~1年で独り立ちを目指します。

■働き方:
週に2,3回の出勤とリモートワークでのローテーション出勤となっておりますが、定例会などでコミュニケーションも積極的に実施しています。出勤日の調整は社員同士で気軽に行っているのでフレキシブルに勤務が可能です。

■魅力:
・自身の基本的なIT知識習得を実現できるだけでなく、最前線で事務所のDX化に寄り添いながら事務所としての成長に寄り添うことに価値を感じられます。
・事務所のメンバーが利用するシステム導入、日々のマニュアル整備、問合せ業務などを行うので、業務効率化が実現でき「便利になった」などの意見をいただけると達成感があります。
・問合せ業務では、不具合発生の原因~解決に向けての流れを様々なパターン想定しながら検証することもあるので、自然と問題解決に向けた論理的な思考力が身につけられます。
・自身のアイデアが反映されやすいポジションなので、積極的に業務の提案できる環境です。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル18階
勤務地最寄駅:各線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
※週に2、3回の出勤とリモートワークでのローテーション出勤
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
416万円~560万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~350,000円

<月給>
260,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定により全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(ITパスポートなど)

<その他補足>
■福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)
■産休育休制度
■人間ドッグ受診料上限10万円まで負担
■インフルエンザ予防接種上限5千円まで負担
■リモートワーク手当、月3,000円支給
■健康保険料本人分を事務所にて全額負担
■フリードリンク(紅茶・お茶・ネスカフェ等)など
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(入所月に応じて付与)
※有給取得率ほぼ100%

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
~業界未経験・職種未経験の方も歓迎します~

■必須条件:
・社会人経験2年以上
・Excel、Word、PowerPointスキルをお持ちの方(初級~中級)
・お客様対応の経験
・TEL対応に抵抗がないこと

■歓迎条件:
・ITパスポート保有者
・salesforceを使用した経験がある方
・金融業界・商社での社会人経験のある方

※IT業務未経験者からスタートしているメンバーもいるのでご安心ください。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 稲葉総合法律事務所
所在地 〒100-0004
東京都千代田区大手町1-7-2
東京サンケイビル18階
事業内容 ■業務分野:
金融法務を中心として、一般企業法務、M&A、紛争解決、事業再生、事業承継まで幅広いリーガルサービスを提供します。
代表者 -
URL https://www.inaba-law.jp/
設立 年2011年8月
資本金 -
売上 -
従業員数 10名
平均年齢 -
主要取引先 -
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