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【株式会社システムサポート】【在宅勤務】PM候補※顧客折衝~プロジェクト管理をお任せします/新規立上げ/フレックス有【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社システムサポート 求人更新日:2024年4月25日 求人ID:36007288
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)


【在宅勤務】PM候補※顧客折衝~プロジェクト管理をお任せします/新規立上げ/フレックス有


【東証プライム市場上場・独立系/40代50代も活躍可能/Oracleに強みを持っている事業部/エンドユーザー案件豊富/在宅勤務メイン】
請負案件にて上流工程を中心に、プロジェクト管理や顧客折衝をご担当いただきます。
将来的には事業部内にアプリケーション部隊の新設を検討しており、その部門をお任せしたいと考えています。

■具体的な業務内容:
・顧客の要望のヒアリング、すり合わせ、提案、レビュー
・プロジェクト管理(プロジェクト計画の策定、人員や仕様検討、スケジュール管理、工数管理、QCD管理、リスク管理)
・ベンダーコントロールやWeb開発の一部業務

■当ポジションの魅力:
・アプリケーション部隊は立ち上げとなるため、将来的にチームビルディングなども携わることができます。
・エンドユーザー案件が豊富にあるため、お客様の声をダイレクトに受けられ、やりがいを感じられる環境です。

■働き方:
全社として残業時間は少なく、事業部の平均6.2時間/月となっております。
男性の育休実績や、時短の役職者なども社内に在籍しており、「働きやすさ」に配慮した制度・社風の企業です。
男女が共に働きやすい環境が整っているため、事業部の離職率は1.6%(業界平均15%~20%)

■案件事例
・某独立行政法人の技術情報管理用の業務アプリケーション構築プロジェクトにて
 プロジェクト管理をする傍ら自身も開発者として参画
・某官庁統計システムにて公官庁系の統計情報収集システムの構築、改修、運用プロジェクトの管理
・某官庁全文検索システムにて公官庁系の全文検索HPシステムの改修、運用プロジェクトの管理
・某独立行政法人のHPシステムの構築、移行、運用プロジェクトの管理

■当社の魅力:
・積極的なスキルアップ…社員の積極的な自己研鑽を支援するため、技術スキル・ヒューマンスキルの両面での成長を支援します。
・技術的な支援…各種資格取得奨励制度(対象資格約500種類/受験料・一時金の支給あり)、SAP社、Oracle社等の各種ベンダー有償研修への参加支援、EXPOやベンダー開催オープンセミナー等のイベントへの参加奨励
・ヒューマンスキル…Biz CAMPUSによる基礎~応用力の向上

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
東京支社
住所:東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル26F
勤務地最寄駅:都営大江戸線/都庁前駅直結 / 各線新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,426,612円~5,477,940円
固定残業手当/月:99,100円~158,400円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
384,651円~614,895円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、採用ポジションにより基本給を決定します。
■昇給昇格:年1回
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者1万円、子5千円※当社規定による
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度により最高65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得奨励制度(受験料プラス5千円~15万円の範囲で一時金を支給/指定資格約500種類)
※今まで属人的にプロジェクトマネジメントを行っていた方も必要なスキルを体系的に学ぶことが可能です。

<その他補足>
■制度:従業員持株会制度、会員制福利厚生サービス、育児・介護短時間勤務制度
■永年勤続表彰制度:勤続10年毎に知識、経験を称え記念品(金の板)を贈呈
■社内の取り組み:キックオフ(半期毎)※半年の振り返り、目標共有(支社、事業部)、表彰、立食パーティー、イベントなど/各事業部会(2~3ヶ月毎)※成果発表、グループ毎でのディスカッション、飲み会
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

ウェルカム休暇(3日)、リフレッシュ休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、慶弔/特別/産前産後/看護休暇、育児・介護休業/育児参加奨励休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須スキル
◆アプリケーション開発のご経験
◆上流工程(要件定義、基本設計、詳細設計など)のご経験1年以上

■歓迎
工数計算・品質管理
入札案件の対応
プロジェクトマネージメント系の資格
Oracleの知識
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社システムサポート
所在地 〒920-0853
石川県金沢市本町1-5-2
リファーレ9F
事業内容 ■概要
同社は独立系SIerとして、メーカーや製品に捉われない形で幅広い業界の顧客へ様々なソリューションを提供しています。
■事業内容
システムコンサルティング、業務支援サービス、IDCサービス、メディカルソリューションサービス、ERPコンサルティングサービス、システムインテグレーションサービス、(ビジネスシステムインテグレーション、Webアプリケーション構築サービス、インフラ・データベース構築ソリューション、エンベデッドシステムソリューションサービス、プロダクトソリューションサービス)アウトソーシングサービス、電子商取引ソリューションサービス
代表者 代表取締役社長 小清水 良次
URL https://www.sts-inc.co.jp/
設立 年1980年1月
資本金 723百万円
売上 19,267百万円
従業員数 1,348名
平均年齢 35.1歳
主要取引先 -

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