正社員
●入社～半年程度
・既存J-SOX評価手続・グループ会社等への往査・評価結果取り纏め
●半年～1年程度
・上記に加え、監査業務標準化の具現化・指摘事項課題解決法提案・
折衝など具体的取組みの推進
＜想定業務＞
・監査先含めた関係各所への事前説明・往査・指摘内容擦り合わせ・監査結果を経営陣へ報告
・プロジェクトチームが立上がった際のリード役
・海外グループ会社への往査業務
・事実確認のためのより情報抽出・問題事項の分析・監査結果の合意形成
・監査計画立案・監査調書作成・監査結果取り纏め・改善指摘・フォローアップ
【魅力・やりがい】
(1)国内本社部門だけでなく、国内・海外のグループ会社などとの監査関係での
コミュニケーションが多く、監査計画策定・監査・
改善指摘業務に主体的に関与頂くことで、以下のようなスキルを習得できます。
・内部監査業務を通じての課題設定能力、課題指摘力の習得
・内部監査を企画し、社内や国内外グループ会社に提案し実践していく企画力、
提案力、交渉力の習得
・内部監査の専門知識の習得
(2)国内外多くの拠点があるため出張機会があります。
※国内 (四半期0～1回程度/原則1～2泊)・海外 (年0～1回程度/原則1週間以内)
(3)当部門は中途入社者が多く、雰囲気に溶け込みやすい職場環境です。
(4)風通しのいい部門なため自由な意見交換、
監査業務と通しての率先したいろいろなチャレンジができます。
【キャリアパス】
・監査グループの実務運営のリーダー
・キャリアアップのため、同部内の他Gr(内部統制統括Gr・コンプライアンス統括Gr）や
グループ会社監査部門へのローテーション(出向等)。
※経験・スキル・職位によりますが、監査部内の別部署や人事・総務・企画といった
国内外の本社スタッフ系部門へ異動の可能性が考えられます。
コベルコ建機では社内公募制度・目標管理面談・自己申告制度などの制度を通じて、
キャリアを自主的にも構築できる仕組みがあります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京本社 (東京都品川区北品川5丁目5番15号 大崎ブライトコア5F) |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 約540万円～約1000万円 (経験・役割等による) ＜内訳＞ ・月給29.5万円～50.5万円 (基本給のみ) ・賞与 (年2回) ※月平均20時間の時間外労働の場合 ※若年の場合や経験内容によっては下回る場合あり 【モデル年収／全社共通】 29歳 約550万円 (一般職位) 31歳 約620万円 (主任／係長クラス) 35歳 約730万円 (主任／係長クラス) 40歳 約950万円～(管理職位／マネージャー／課長クラス) 45歳 約1120万円～(管理職位／シニアマネージャー／次長クラス) ※時間外労働 平均月20時間の場合／大卒／右記社員資格の場合 昇給：年1回 (会社規程に基づく) 賞与：年2回 (6月・12月) 通勤手当：有 (全額支給／会社規程有) 残業手当：有 (残業時間に応じて1分単位で支給) 退職金制度：有 (会社規定に基づく) ＜勤務時間＞ 標準勤務時間：9:00～17:40 (休憩時間45分) 平均残業時間：平均 月20時間 程度 フレックスタイム制：有 (フレキシブルタイム5:00～22時／コアタイム なし) 【福利厚生/待遇】 【保険】 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 【その他制度】 各種財形貯蓄制度 持株制度 (奨励金有) カフェテリアプラン (毎年8万5000円相当支給) 契約保養所 教育研修制度 産休育休・介護休業制度 永年勤続表彰 (10年毎 休暇5日付与／20年 祝い金5万円／ 30年 カフェテリアポイント35万円相当支給) ※神戸製鋼所健康組合に加入戴く為、 上記契約保養所を含む様々なサービスをご利用戴けます。 寮・社宅制度 ：有 ※自宅からの就業が難しい場合、家賃の7～8割程度を会社負担する社宅制度あり ※原則 単身世帯35歳まで,家族世帯40歳までが対象 ※会社規程に基づく(詳細はお問い合わせ下さい) テレワーク制度：有 (月8日まで) 喫煙環境：その他 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日】122日 完全週休2日制 (土・日・祝日 休み) 年末年始・メーデー・その他社内カレンダーによる ※計画年休・有給奨励日として一部土曜出勤日設定あり 【有給休暇】毎年4月に20日分付与 ※初年度は試用期間後に入社月に応じた日数付与 ＜例＞10月入社…有給8日分を12月に付与 ＜参考＞有給消化日数 全社平均 20年度 16.4日/21年度 17.4日 ※全従業員が最低15日以上を取得 【その他休暇】 福祉休暇・慶弔休暇・法令による休暇・育児休業・介護休業制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ◆下記2点の経験 ①監査計画立案・監査調書作成・監査結果取り纏め・ 改善指摘・フォローアップ・経営層への報告の実務経験3年以上 ②マネジメント経験1年以上 (リーダー職位を含む) 【歓迎/尚可】 ・全国規模または世界規模で事業展開している企業での勤務経験 ・公認会計士(CPA)・公認内部監査人(CIA)・内部監査士・公認不正検査士(CFE) ・内部監査高度化し有効性と効率性を実現できるDX活用の経験・スキルをお持ちの方 ・ビジネスで活用できる英語力 (※必須ではない) ※頻繁ではございませんが、海外とのやり取りで英語を使用します。 相手先にも日本語も使える方も多く、現時点で英語が話せなくても問題はございません。 (現地法人とのメールのやり取りやTeamsでのWEB会議など) 【求める人物像】 ・責任感の強く、実務ができる方 ・コミュニケーション能力（ヒアリング力・交渉力・指摘力） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | コベルコ建機 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒731-5161 広島県広島市佐伯区五日市港2-2-1 |
| 事業内容 | ■会社概要：建設機械、運搬機械の開発、製造、販売並びにサービスを行っています。同社は、インフラ整備や資源開発の現場で幅広く活躍する油圧ショベル・移動式クレーンの総合建機メーカーです。同社の建設機械は、「低燃費・低騒音」の優れた環境性能や高い安全性を強みに、世界各国のインフラ整備や経済発展に貢献しています。全世界へのグローバル展開を加速させています。 |
| 代表者 | 山本 明 |
| URL | https://www.kobelcocm-global.com/jp/ |
| 設立 | 年1999年10月 |
| 資本金 | 16,000百万円 |
| 売上 | 333,100百万円 |
| 従業員数 | 2,263名 |
| 平均年齢 | 37.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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